|
Na podlagi 3. člena
zakona o zavodih
(Uradni list RS, št. 12/91), 40., 41. in 140. člena
zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in
izobraževanja (Uradni list RS, št. 12/96)
ter 10., 98., 101. člena
statuta Občine Vitanje
(Uradni list RS, št. 20/95) ter 71., 72. in 82.
člena
poslovnika Občinskega sveta občine Vitanje
(Uradni list RS, št. 32/95) je Občinski svet občine Vitanje na 23. seji
dne 19. 12. 1996 sprejel |
|
|
ODLOK |
|
|
o ustanovitvi javnega vzgojno-izobraževalnega
zavoda Osnovna šola Vitanje |
|
|
I. SPLOŠNA DOLOČBA |
|
|
1. člen |
|
|
S tem odlokom Občina
Vitanje, s sedežem Vitanje 67 (v nadaljevanju: ustanovitelj) ustanavlja
na področju osnovnega šolstva ter vzgoje in varstva predšolskih otrok
javni vzgojno-izobraževalni zavod Osnovna šola Vitanje (v nadaljevanju:
zavod). |
|
|
Ustanoviteljske pravice
občine izvršuje občinski svet. |
|
|
II. STATUSNE DOLOČBE |
|
|
1. Ime, sedež in pravni
status zavoda |
|
|
2. člen |
|
|
Ime zavoda je: Osnovna šola
Vitanje. |
|
|
Sedež zavoda: Vitanje 96,
Vitanje. |
|
|
Skrajšano ime zavoda: OŠ
Vitanje. |
|
|
V sestavo OŠ Vitanje sodijo:
|
|
|
a) OŠ Vitanje, Vitanje 96,
Vitanje, |
|
|
b) enota vrtec. |
|
|
Zavod lahko po predhodnem
soglasju z ustanoviteljem organizira delo v novi podružnični šoli ali
enoti vrtca ali ukine obstoječo, če so zato podani zakonski razlogi. |
|
|
3. člen |
|
|
Zavod je za svoje obveznosti
odgovoren s sredstvi, ki so v pravnem prometu. Zavod je pravna oseba s
popolno odgovornostjo in odgovarja za svoje obveznosti z vsem
premoženjem, s katerim razpolaga. |
|
|
Enota vrtec v pravnem
prometu nima pooblastil. |
|
|
Zavod je vpisan v sodni
register pri okrožnem sodišču v Celju. |
|
|
Zavod se vpiše v razvid
zavodov vzgoje in izobraževanja ter predšolske vzgoje in varstva, ki ga
vodi ministrstvo pristojno za šolstvo. |
|
|
4. člen |
|
|
Zavod je pravna oseba s
pravicami, obveznostmi in odgovornostmi v poslovanju in v pravnem
prometu, kot jih določata zakon in ta odlok. |
|
|
2. Pečat zavoda |
|
|
5. člen |
|
|
Zavod ima in uporablja pečat
okrogle oblike, premera 35 mm, v katerega sredini je grb Republike
Slovenije, pod katerim je vpisan sedež zavoda: Vitanje, na zunanjem
obodu pa je izpisano ime zavoda: Osnovna šola Vitanje. |
|
|
Zavod ima in uporablja tudi
pečat okrogle oblike premera 20 mm z enako vsebino kot pečat iz prvega
odstavka tega člena. |
|
|
Pečat iz prvega odstavka
tega člena uporablja zavod v pravnem prometu za žigosanje vseh aktov,
dokumentov in dopisov, ki jih pošilja ali izdaja organom, organizacijam,
občanom, učencem in varovancem oziroma njihovim staršem. |
|
|
Pečat iz drugega odstavka
tega člena uporablja zavod za žigosanje predvsem finančne in
knjigovodske dokumentacije. |
|
|
6. člen |
|
|
Število posameznih pečatov,
njihovo uporabo, hrambo ter delavce, ki so zanje odgovorni, določi
ravnatelj. |
|
|
3. Zastopanje,
predstavljanje in podpisovanje |
|
|
7. člen |
|
|
Zavod zastopa in predstavlja
ravnatelj. Ravnatelj zavoda zastopa in predstavlja zavod brez omejitev.
|
|
|
Med začasno odsotnostjo
nadomešča ravnatelja njegov pomočnik. Pomočnik ravnatelja ima v času
nadomeščanja vsa pooblastila ravnatelja. |
|
|
Ravnatelj lahko za
zastopanje ali predstavljanje zavoda v posameznih zadevah pooblasti
druge osebe. |
|
|
8. člen |
|
|
Za zavod podpisujejo
ravnatelj in delavci, ki so pooblaščeni za zastopanje, vsak v mejah
pooblastil in poslov, ki jih opravljajo. |
|
|
V odnosih s službo za
plačilni promet podpisujejo za zavod ravnatelj in osebe, ki jih določi
ravnatelj. |
|
|
Ravnatelj z odločbo določi
delavce zavoda, ki so pooblaščeni, da podpisujejo za zavod v odnosih, ki
niso navedeni v tem odloku. |
|
|
4. Območja zadovoljevanja
vzgojno-izobraževalnih in vzgojno-varstvenih potreb |
|
|
9. člen |
|
|
Zavod je ustanovljen za
opravljanje osnovnošolskega izobraževanja za šolski okoliš, ki obsega
naslednja naselja: Brezen, Sp. Dolič, Paka-del, Hudinja, Ljubnica,
Skomarje-del, Ljubnica, Stenica, Vitanje ter od 5. razreda dalje deloma
Stranice, ki tudi že sedaj obiskujejo OŠ Vitanje.
|
|
|
Zavod je
ustanovljen za opravljanje osnovnošolskega izobraževanja za šolski
okoliš, ki obsega naslednja naselja: Brezen, Sp.Dolič, Paka, Hudinja,
Ljubnica, Vitanjsko Skomarje, Stenica in Vitanje. |
|
|
Matična enota je Osnovna
šola Vitanje, kjer je sedež zavoda. V matični enoti se vpisuje otroke v
osnovno šolo ter v dnevno varstvo in druge oblike oskrbe otrok za
celoten zavod. |
|
|
III.DEJAVNOST ZAVODA |
|
|
10. člen |
|
|
Dejavnost zavoda je:
|
|
|
– M/80.102 Osnovnošolsko
splošno izobraževanje, |
|
|
– M/80.101 Dejavnost vrtcev,
|
|
|
– K/74.12 Računovodske
oziroma knjigovodske in revizijske dejavnosti, davčno svetovanje,
|
|
|
– H/55.51 Storitve menz,
|
|
|
– I/60.23 Cestni potniški
prevoz, |
|
|
– K/72.60 Druge računalniške
dejavnosti, |
|
|
– K/70.20 Dajanje lastnih
nepremičnin v najem. |
|
|
Dejavnost zavoda šteje kot
javna služba, katere izvajanje je v javnem interesu. |
|
|
11. člen |
|
|
Zavod opravlja javnoveljavni
izobraževalni program in program za predšolske otroke, ki je sprejet na
način in po postopku, določenim z zakonom. |
|
|
12. člen |
|
|
Zavod je devetrazredna
osnovna šola in opravlja vzgojno-izobraževalno dejavnost od 1. do 9.
razreda obvezne osnovne šole. |
|
|
Zavod izvaja
vzgojno-varstveno delo za predšolske otroke v starosti od 11. meseca do
vstopa v osnovno šolo. Lahko pa organizira tudi dnevno varstvo otrok,
predvsem od 3. leta starosti, tudi v varstvenih družinah. |
|
|
Zavod izdaja spričevala o
uspehu, ki štejejo kot javne listine. |
|
|
Zavod ne sme začeti
opravljati nove dejavnosti ali spremeniti pogojev za opravljanje
dejavnosti, dokler ustanovitelj ne da soglasja in dokler pristojni organ
ne izda odločbe, da so izpolnjeni pogoji, predpisani za opravljanje
dejavnosti glede tehnične opremljenosti in varstva pri delu ter drugi
predpisani pogoji. |
|
|
Za nove dejavnosti ne
štejejo druge dejavnosti, ki jih opravlja zavod v manjšem obsegu, s
katerimi dopolnjuje in boljša ponudbo vzgojno-izobraževalnega in
vzgojno-varstvenega dela ali s katerimi prispeva k popolnejšemu
izkoriščanju zmogljivosti, ki se uporabljajo za opravljanje vpisanih
registriranih dejavnosti. |
|
|
13. člen |
|
|
Zavod lahko sklepa pogodbe
in opravlja druge pravne posle samo v okviru dejavnosti, ki je vpisana v
sodni register. |
|
|
IV. ORGANI ZAVODA |
|
|
14. člen |
|
|
Organi zavoda so:
|
|
|
– svet zavoda, |
|
|
– ravnatelj, |
|
|
– strokovni organi,
|
|
|
– svet staršev. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge
organe, katerih delovno področje, sestavo in način volitev oziroma
imenovanje določi s pravili. |
|
|
1. Svet zavoda |
|
|
15. člen |
|
|
Zavod upravlja svet zavoda,
ki ga sestavljajo predstavniki ustanovitelja, predstavniki delavcev
zavoda in predstavniki staršev. |
|
|
Svet zavoda šteje enajst
članov, ki jih sestavljajo: |
|
|
– trije predstavniki
ustanovitelja, |
|
|
– pet predstavnikov delavcev
zavoda, |
|
|
– trije predstavniki
staršev. |
|
|
Predstavnike delavcev se
voli izmed delavcev Osnovne šole Vitanje, ter vrtca, in sicer štirje
predstavniki OŠ Vitanje ter en predstavnik iz enote vrtca. |
|
|
Predstavnike ustanovitelja
imenuje občinski svet izmed delavcev občinske uprave ali občinskih
organov ter občanov posameznih naselij šolskega oziroma
vzgojno-varstvenega okoliša. Predstavnike zaposlenih izvolijo delavci
zavoda neposredno na tajnih volitvah po postopku in na način, ki ga
določa zakon in ta odlok. Predstavnike staršev pa volijo starši na
svetih staršev, in sicer svet staršev šole dva predstavnika in svet
staršev vrtca enega predstavnika. |
|
|
Člani sveta izmed sebe
izvolijo na konstitutivni seji predsednika in namestnika predsednika.
|
|
|
Svet odloča z večino glasov
svojih članov. |
|
|
Mandat članov sveta traja
štiri leta. Za člana sveta zavoda je ista oseba lahko izvoljena le
dvakrat zaporedoma. |
|
|
Mandat predstavnikov staršev
v svetu zavoda je povezan s statusom njihovih otrok (učencev oziroma
varovancev) v zavodu. |
|
|
16. člen |
|
|
Svet zavoda: |
|
|
– imenuje in razrešuje
ravnatelja, |
|
|
– sprejema program razvoja
zavoda, |
|
|
– sprejema letni delovni
načrt in poročilo o njegovi uresničitvi, |
|
|
– odloča o uvedbi
nadstandardnih in drugih programov, |
|
|
– obravnava poročila o
izobraževalni in vzgojni problematiki, |
|
|
– odloča o pritožbah v zvezi
s statusom učenca in otroka v vrtcu, |
|
|
– odloča o pritožbah staršev
v zvezi z vzgojnim in izobraževalnim delom v šoli in vrtcu, |
|
|
– sprejema pravila in druge
splošne akte zavoda, ki jih določa ta odlok ali drugi splošni akt
zavoda, |
|
|
– določa finančni načrt in
sprejema zaključne in periodične račune, |
|
|
– predlaga ustanovitelju
spremembo ali razširitev dejavnosti, |
|
|
– daje ustanovitelju in
ravnatelju zavoda predloge in mnenja o posameznih vprašanjih,
|
|
|
– razpisuje volitve
predstavnikov delavcev v svet zavoda, |
|
|
– sprejema program
razreševanja presežnih delavcev, |
|
|
– imenuje predstavnike
zavoda v drugih asociacijah, |
|
|
– odloča v soglasju z
ustanoviteljem o povezovanju v skupnost zavodov za opravljanje skupnih
administrativnih in računovodskih nalog in za opravljanje drugih skupnih
del, |
|
|
– opravlja druge z zakonom
ter drugimi splošnimi akti zavoda določene naloge. |
|
|
a) Volitve predstavnikov
delavcev v svet zavoda |
|
|
17. člen |
|
|
Svet zavoda razpiše volitve
predstavnikov delavcev v svet zavoda s sklepom največ 90 in najmanj 60
dni pred iztekom mandatne dobe. Volitve se opravijo najkasneje 15 dni
pred potekom mandata svetu zavoda. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev
mora biti določen dan volitev in število članov sveta, ki se volijo iz
posameznih enot zavoda. Sklep o razpisu volitev se mora javno objaviti v
zavodu. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev
se imenuje volilna komisija, ki jo sestavljajo predsednik, njegov
namestnik in dva člana ter njuna namestnika. Član volilne komisije
oziroma njegov namestnik ne more biti kandidat za predstavnika delavcev
v svetu in mora imeti aktivno volilno pravico. |
|
|
Volilno komisijo se imenuje
za dobo 4 let. |
|
|
18. člen |
|
|
Pravico predlagati kandidate
za člane zavoda ima najmanj pet delavcev zavoda z aktivno volilno
pravico, reprezentativni sindikat ter učiteljski in vzgojiteljski zbor.
|
|
|
Predlogi kandidatov za svet
zavoda, ki se predložijo volilni komisiji najkasneje 21. dan po dnevu
razpisa volitev, morajo biti pisni. Predlogom kandidatov je potrebno
priložiti podpise delavcev, ki predlagajo kandidate za člane sveta.
|
|
|
Predlogu kandidatov za člane
sveta morajo biti priložene pisne izjave kandidatov, da se s kandidaturo
strinjajo. |
|
|
Kandidati za predstavnike
delavcev v svetu zavoda morajo imeti pasivno volilno pravico. Kandidati
za predstavnike delavcev v svetu zavoda se predlagajo po enotah zavoda. |
|
|
19. člen |
|
|
Glasovanje na voliščih vodi
volilna komisija. |
|
|
Volitve morajo biti
organizirane tako, da je zagotovljena tajnost glasovanja. Volilna
komisija lahko določi, da se za delavce, ki bodo odsotni na dan volitev,
zagotovi možnost predčasnih volitev. |
|
|
Voli se z glasovnicami
osebno. Vsak delavec ima en glas. Na glasovnici se navedejo imena
kandidatov iz Osnovne šole Vitanje, enote vrtca po abecednem redu
priimkov z navedbo koliko kandidatov se voli izmed kandidatov matične
enote, podružnične šole in enote vrtca. Voli se tako, da se obkrožijo
zaporedne številke pred imeni tistih kandidatov, za katere se želi
glasovati. |
|
|
Neizpolnena glasovnica in
glasovnica, na kateri ni mogoče ugotoviti volje volivca, sta neveljavni.
Neveljavna je tudi glasovnica, če je volivec glasoval za več kandidatov
iz Osnovne šole Vitanje in enote vrtca kot jih je potrebno izvoliti.
|
|
|
Volitve so veljavne, če se
jih je udeležila več kot polovica delavcev zavoda z aktivno volilno
pravico. |
|
|
20. člen |
|
|
Izvoljenih je toliko
kandidatov za člane sveta zavoda kot je predstavnikov delavcev v svetu
zavoda iz Osnovne šole Vitanje in enote vrtca. Izvoljeni so tisti, ki so
dobili največje število glasov. Če sta dva kandidata iz iste enote
dobila enako število glasov, je izvoljen tisti, ki ima daljšo delovno
dobo v zavodu. |
|
|
O poteku volitev na voliščih
se piše zapisnik, volilna komisija pa izdela poročilo o rezultatih
volitev, ki ga objavi v roku 5 dni od dneva izvedbe glasovanja. |
|
|
b) Odpoklic predstavnikov
delavcev v svetu zavoda |
|
|
21. člen |
|
|
Postopek za odpoklic
predstavnika delavcev v svetu zavoda se začne na podlagi pisne zahteve
najmanj 10% delavcev zavoda z aktivno volilno pravico oziroma na zahtevo
sindikata, če gre za člana sveta, ki ga je kandidiral sindikat.
|
|
|
Zahtevi za odpoklic, ki jo
predložijo delavci, morajo biti priloženi podpisi delavcev, ki
predlagajo odpoklic. |
|
|
Zahteva za odpoklic mora
vsebovati razloge za odpoklic. |
|
|
Zahteva se predloži volilni
komisiji, ki preveri formalno pravilnost zahteve, ne da bi presojala
razloge za odpoklic. |
|
|
Če volilna komisija ne
zavrne zahteve za odpoklic, v 30 dneh razpiše glasovanje o odpoklicu
predstavnika delavcev v svetu zavoda in določi dan glasovanja.
|
|
|
Predstavnik delavcev v svetu
zavoda je odpoklican, če je za odpoklic glasovala večina delavcev
zavoda, ki imajo aktivno volilno pravico v času glasovanja o odpoklicu.
|
|
|
Za izvedbo glasovanja o
odpoklicu predstavnika delavcev v svetu zavoda se smiselno uporabljajo
določbe odloka in zakona. |
|
|
22. člen |
|
|
Za volitve in odpoklic
predstavnikov delavcev v svet zavoda se, dokler ne bo sprejet zakon, ki
bo urejal sodelovanje delavcev pri upravljanju zavodov, uporabljale v
zadevah, ki jih ne ureja ta odlok, določbe zakona, ki ureja sodelovanje
delavcev v upravljanju podjetij. |
|
|
2. Ravnatelj |
|
|
23. člen |
|
|
Pedagoški vodja in
poslovodni organ zavoda je ravnatelj. |
|
|
Ravnatelj organizira in vodi
delo in poslovanje zavoda, predstavlja in zastopa zavod in je odgovoren
za zakonitost dela zavoda. |
|
|
Ravnatelj opravlja naslednje
naloge: |
|
|
– organizira, načrtuje in
vodi delo zavoda, |
|
|
– pripravlja program razvoja
zavoda, |
|
|
– pripravlja predlog letnega
delovnega načrta in odgovarja za njegovo izvedbo, |
|
|
– odgovarja za uresničevanje
pravic otrok in pravic ter dolžnosti učencev, |
|
|
– vodi delo učiteljskega in
vzgojiteljskega zbora, |
|
|
– oblikuje predlog
nadstandardnih programov, |
|
|
– spodbuja strokovno
izobraževanje in izpopolnjevanje strokovnih delavcev, |
|
|
– organizira mentorstvo za
pripravnike, |
|
|
– prisostvuje pri
vzgojno-izobraževalnem delu učiteljev in vzgojiteljev, spremlja njihovo
delo in jim svetuje, |
|
|
– predlaga napredovanja
strokovnih delavcev v nazive in odloča o napredovanju delavcev v
plačilne razrede, |
|
|
– spremlja delo svetovalne
službe, |
|
|
– skrbi za sodelovanje
zavoda s starši (roditeljski sestanki, govorilne ure in druge oblike
sodelovanja), |
|
|
– obvešča starše o delu
zavoda in o spremembah pravic otrok in obveznosti učencev, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih,
|
|
|
– določa sistemizacijo
delovnih mest, |
|
|
– odloča o sklepanju
delovnih razmerij in o disciplinski odgovornosti delavcev, |
|
|
– imenuje in razrešuje
svojega pomočnika in vodjo enote vrtca, |
|
|
– skrbi za sodelovanje
zavoda s šolsko in predšolsko zdravstveno službo in |
|
|
– opravlja druge naloge v
skaldu z zakoni in drugimi predpisi. |
|
|
24. člen |
|
|
Za ravnatelja je lahko
imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za učitelja ali za svetovalnega delavca
v zavodu, ima najmanj pet let delovnih izkušenj v vzgoji in
izobraževanju ter ima naziv svetnik ali svetovalec oziroma najmanj pet
let naziv mentor in opravljen ravnateljski izpit. |
|
|
Ravnatelja imenuje in
razrešuje svet zavoda v soglasju z ministrom za šolstvo in šport. Mandat
ravnatelja traja štiri leta. |
|
|
Svet zavoda si mora pred
imenovanjem ali razrešitvijo ravnatelja pridobiti mnenje učiteljskega in
vzgojiteljskega zbora in mnenje občine. |
|
|
Učiteljski in vzgojiteljski
zbor o mnenju za imenovanje ravnatelja glasujeta tajno. |
|
|
Če učiteljski in
vzgojiteljski zbor ali občina ne dajo mnenja v roku 20 dni od dneva, ko
je bila zanj zaprošena, lahko svet zavoda imenuje ravnatelja brez tega
mnenja. |
|
|
25. člen |
|
|
Če ravnatelju predčasno
preneha mandat oziroma če nihče izmed prijavljenih kandidatov ni
imenovan, svet zavoda imenuje vršilca dolžnosti ravnatelja izmed
strokovnih delavcev zavoda oziroma izmed prijavljenih kandidatov, vendar
največ za eno leto. |
|
|
Če v 60 dneh po prenehanju
mandata ravnatelju, svet zavoda ne imenuje niti ravnatelja niti vršilca
dolžnosti ravnatelja, imenuje vršilca dolžnosti ravnatelja v naslednjih
osmih dneh minister. |
|
|
a) Pomočnik ravnatelja |
|
|
26. člen |
|
|
Zavod ima lahko pomočnika
ravnatelja v skladu z veljavnimi normativi in standardi. Za pomočnika
ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za ravnatelja,
razen šole za ravnatelja oziroma ravnateljskega izpita. |
|
|
Pomočnika ravnatelja imenuje
in razrešuje ravnatelj, potem ko si pridobi s tajnim glasovanjem
izraženo mnenje učiteljskega in vzgojiteljskega zbora. |
|
|
Pomočnika ravnatelja se
imenuje na podlagi javnega razpisa, razen če ravnatelj imenuje pomočnika
izmed strokovnih delavcev zavoda. |
|
|
Pomočnik ravnatelja opravlja
naloge, ki mu jih določi ravnatelj in naloge, ki so opisane v aktu o
sistemizaciji. |
|
|
b) Vodja enote vrtca |
|
|
Enota vrtec ima vodjo.
|
|
|
Za vodjo enote vrtca je
lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za delo vzgojitelja in ima
najmanj 5 let naziv mentor. |
|
|
Vodjo enote vrtca imenuje in
razrešuje ravnatelj izmed delavcev enote vrtca. |
|
|
Vodja vrtca opravlja poleg
dela vzgojitelja naslednje naloge: |
|
|
– organizira in vodi delo
enote vrtca, |
|
|
– predlaga ravnatelju
program razvoja enote vrtca, |
|
|
– predlaga nadstandardne
programe, |
|
|
– skrbi za sodelovanje vrtca
s starši, |
|
|
– obvešča starše o delu
enote vrtca, |
|
|
– druge naloge, za katere ga
pisno pooblasti ravnatelj. |
|
|
3. Strokovni organi |
|
|
27. člen |
|
|
Strokovni organi v zavodu so
učiteljski in vzgojiteljski zbor, oddelčni učiteljski zbor, razrednik in
strokovni aktivi učiteljev in vzgojiteljev. |
|
|
28. člen |
|
|
Učiteljski in vzgojiteljski
zbor sestavljajo strokovni delavci zavoda. |
|
|
Učiteljski in vzgojiteljski
zbor: |
|
|
– obravnava in odloča o
strokovnih vprašanjih povezanih z vzgojno-izobraževalnim in
vzgojno-varstvenim delom, |
|
|
– daje mnenje o letnem
delovnem načrtu, |
|
|
– predlaga uvedbo
nadstandardnih in drugih programov ter dejavnosti, |
|
|
– odloča o posodobitvah v
vzgojno-izobraževalnih in vzgojno-varstvenih programih in njihovi
izvedbi v skladu s predpisi, |
|
|
– daje mnenje o predlogu za
imenovanje ravnatelja in pomočnika ravnatelja, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih,
|
|
|
– opravlja druge naloge v
skadu z zakonom. |
|
|
29. člen |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor
sestavljajo strokovni delavci, ki opravljajo vzgojno-izobraževalno delo
v posameznem oddelku. |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor:
|
|
|
– obravnava
vzgojno-izobraževalno problematiko v oddelku, |
|
|
– oblikuje program dela z
nadarjenimi učenci in tistimi, ki težje napredujejo, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih
in |
|
|
– opravlja druge naloge v
skladu z zakonom. |
|
|
30. člen |
|
|
Razrednik vodi delo
oddelčnega učiteljskega zbora, analizira vzgojne in učne rezultate
oddelka, skrbi za reševanje vzgojnih in učnih problemov posameznih
učencev, sodeluje s starši in šolsko svetovalno službo, odloča o
vzgojnih ukrepih ter opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
31. člen |
|
|
Strokovne aktive sestavljajo
učitelji istega predmeta oziroma predmetnih področij. |
|
|
Strokovni aktivi obravnavajo
problematiko predmeta oziroma predmetnega področja, usklajujejo merila
za ocenjevanje, dajajo učiteljskemu zboru predloge za izboljšanje
vzgojno-izobraževalnega dela, obravnavajo pripombe staršev in učencev
ter opravljajo druge strokovne naloge, določene z letnim delovnim
načrtom. |
|
|
Strokovni aktiv v vrtcu
sestavljajo vzgojitelji in pomočniki vzgojiteljev. |
|
|
Strokovni aktiv v vrtcu
obravnava vzgojno delo, dajejo vzgojiteljskemu zboru predloge za
izboljšanje vzgojnega dela, obravnavajo pripombe staršev ter opravljajo
druge strokovne naloge, določene v letnem načrtu. |
|
|
4. Svet staršev |
|
|
32. člen |
|
|
Za organizirano
uresničevanje interesa staršev se v zavodu oblikuje svet staršev zavoda.
Svet staršev zavoda je sestavljen tako, da ima v njem vsak oddelek po
enega predstavnika, ki ga starši izvolijo na roditeljskem sestanku
oddelka. Vrtec oblikuje svoj svet staršev. |
|
|
Prvi sklic sveta staršev
opravi ravnatelj. |
|
|
Svet staršev: |
|
|
– predlaga nadstandardne
programe, |
|
|
– daje soglasje k predlogu
ravnatelja o nadstandardnih storitvah, |
|
|
– daje mnenje o predlogu
programa razvoja zavoda in o letnem delovnem načrtu, |
|
|
– razpravlja o poročilih
ravnatelja o vzgojno-izobraževalni oziroma vzgojno-varstveni
problematiki, |
|
|
– obravnava pritožbe staršev
v zvezi z vzgojno-izobraževalnim delom, |
|
|
– voli predstavnike staršev
v svet zavoda in |
|
|
– opravlja druge naloge v
skladu z zakonom. |
|
|
5. Svetovalna služba |
|
|
33. člen |
|
|
Zavod organizira, v skladu z
normativi in standardi svetovalno službo, ki svetuje učencem, otrokom in
staršem ter sodeluje z učitelji, vzgojitelji in vodstvom zavoda pri
načrtovanju, spremljanju in evalvaciji razvoja zavoda ter pri
opravljanju vzgojno-izobraževalnega dela in poklicno svetuje.
|
|
|
Pri opravljanju poklicnega
svetovanja se svetovalna služba povezuje z Republiškim zavodom za
zaposlovanje. |
|
|
6. Knjižnica |
|
|
34. člen |
|
|
Zavod ima knjižnico.
|
|
|
Knjižnica zbira knjižnično
gradivo, ga strokovno obdeluje, hrani, predstavlja in izposoja ter
opravlja informacijsko-dokumentacijsko delo kot sestavino
vzgojno-izobraževalnega dela v zavodu (vrtec). |
|
|
Zavod ustanovi učbeniški
sklad, čigar upravljanje določi minister. |
|
|
Za učence, ki zaradi
socialnega položaja ne morejo plačati prispevka za izposojo učbenikov iz
učbeniškega sklada, zagotovi sredstva država v skladu z merili, ki jih
določi minister. |
|
|
V. ZAPOSLENI V ZAVODU |
|
|
35. člen |
|
|
Vzgojno-izobraževalno,
vzgojno-varstveno in drugo strokovno delo v zavodu opravljajo učitelji,
vzgojitelji, pomočniki vzgojiteljev, svetovalni delavci, knjižničarji in
drugi strokovni delavci, ki z njimi sodelujejo pri izvajanju strokovnih
nalog, potrebnih za nemoteno delovanje zavoda (v nadaljnjem besedilu:
strokovni delavci). |
|
|
Strokovni delavci izvajajo
vzgojno-izobraževalno in vzgojno-varstveno delo v skladu z zakonom in
javnoveljavnimi programi tako, da zagotavljajo objektivnost, kritičnost
in pluralnost ter so pri tem strokovno avtonomni. |
|
|
Strokovni delavci morajo
obvladati slovenski knjižni jezik, imeti ustrezno izobrazbo, določeno z
zakonom in drugimi predpisi, ter opravljen strokovni izpit v skladu z
zakonom. |
|
|
Znanje slovenskega knjižnega
jezika se preverja pri strokovnem izpitu. Pri učiteljih in vzgojiteljih,
ki niso diplomirali na slovenskih univerzah, se znanje slovenskega
knjižnega jezika preverja ob prvi namestitvi. |
|
|
Smer strokovne izobrazbe za
strokovne delavce, v primerih, ko to določa zakon, pa tudi stopnjo
izobrazbe, določi minister potem, ko si je pridobil mnenje pristojnega
strokovnega sveta. |
|
|
Strokovna, administrativna,
tehnična in druga dela opravljajo delavci, določeni s sistemizacijo
delovnih mest. |
|
|
Delavci iz prejšnjega
odstavka morajo imeti izobrazbo, določeno s sistemizacijo delovnih mest. |
|
|
36. člen |
|
|
Delovna razmerja, udeležba
delavcev pri upravljanju in uresničevanju sindikalnih pravic delavcev v
zavodih, zavod uredi v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo ter z
zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja v svojem
splošnem aktu. |
|
|
Prosta delovna mesta
strokovnih in drugih delavcev v zavodu se prijavijo na podlagi
sistemizacije delovnih mest. |
|
|
Sistemizacijo delovnih mest
določi na podlagi normativov in standardov ravnatelj v soglasju s šolsko
upravo na območju katere ima zavod sedež, za vrtec pa ravnatelj v
soglasju z ustanoviteljem. |
|
|
Zavod si mora pred prijavo
prostega delovnega mesta pridobiti soglasje ministra, za vrtec pa si
mora pred prijavo prostega delovnega mesta pridobiti soglasje
ustanovitelja. |
|
|
Za vrtec mora o vsakem
prostem delovnem mestu strokovnega delavca pred prijavo prostega
delovnega mesta obvestiti ministrstvo, pristojno za predšolsko vzgojo. |
|
|
VI. VIRI IN NAČIN
PRIDOBIVANJA SREDSTEV ZA DELO ZAVODA |
|
|
37. člen |
|
|
Ustanovitelj in država
zagotavljata pogoje za delo zavoda. |
|
|
Ustanovitelj zagotavlja
zavodu sredstva in premoženje, s katerim je zavod upravljal do
uveljavitve tega odloka ter sredstva in premoženje enote vrtca.
|
|
|
Zavod samostojno upravlja s
sredstvi, ki so mu dana v upravljanje, ne more pa s pravnimi posli
odtujiti nepremično premoženje ali le-to obremeniti s stvarnimi ali
drugimi bremeni brez soglasja ustanovitelja. |
|
|
38. člen |
|
|
Zavod pridobiva sredstva za
opravljanje javne službe iz državnega proračuna in iz proračuna občine v
skladu z zakonom in statutom Občine Vitanje in prispevkov staršev, lahko
pa tudi iz drugih virov. |
|
|
Presežek prihodkov nad
odhodki, ki jih zavod pridobi s prodajo proizvodov oziroma storitev,
ustvarjenih z opravljanjem vzgoje in izobraževanja oziroma z
opravljanjem drugih dejavnosti v skladu s tem odlokom, se uporablja za
plačilo materialnih stroškov, investicijsko vzdrževanje in investicije,
po predhodnem soglasju ustanovitelja pa tudi za plače. |
|
|
Merila za dodelitev presežka
prihodkov nad odhodki v zavodu določi minister. |
|
|
Primanjkljaj prihodkov, ki v
zavodu nastane pri izvajanju medsebojno dogovorjenega programa iz
osnovnih dejavnosti, upoštevajoč dogovorjena merila, kriterije ter
normative in standarde, ki veljajo za področja dejavnosti zavoda, krije
ustanovitelj oziroma država. |
|
|
39. člen |
|
|
Za nadstandardne storitve
lahko zavod pridobiva sredstva tudi z dotacijami, sponzorstvom,
prispevki staršev in drugimi viri, določenimi z zakonom. |
|
|
Zavod lahko ustanovi šolski
sklad, iz katerega se financirajo dejavnosti posameznega razreda, ki
niso sestavina izobraževalnega programa, oziroma se ne financirajo iz
javnih sredstev, za nakup nadstandardne opreme, za zvišanje standarda
pouka in podobno. |
|
|
Sklad iz prejšnjega odstavka
pridobiva sredstva iz prispevka staršev, donacij, zapuščin in iz drugih
virov. |
|
|
Sklad upravlja upravni
odbor, ki ima predsednika in šest članov, od katerih so najmanj trije
predstavniki zavoda. Upravni odbor imenuje svet staršev. Predstavnike
zavoda predlaga svet zavoda. |
|
|
Za delovanje sklada lahko
upravni odbor sprejme pravila. |
|
|
VII. ODGOVORNOSTI
USTANOVITELJA ZA OBVEZNOSTI ZAVODA |
|
|
40. člen |
|
|
Ustanovitelj odgovarja za
obveznosti zavoda omejeno subsidiarno do vrednosti sredstev, s katerimi
upravlja zavod. |
|
|
VIII. NADZOR |
|
|
41. člen |
|
|
Nadzor nad izvajanjem
zakonov, drugih predpisov in aktov, ki urejajo organizacijo,
financiranje, namensko porabo sredstev in opravljanje dejavnosti vzgoje
in izobraževanja v zavodu, izvaja šolska inšpekcija. |
|
|
Nadzor nad zakonitostjo dela
zavoda iz področij, ki niso navedena v prvem odstavku tega člena,
izvajajo institucije družbenega razvoja, določene z zakonom. |
|
|
42. člen |
|
|
Porabo javnih sredstev v
zavodu nadzoruje Računsko sodišče Republike Slovenije. |
|
|
Gospodarjenje z
nepremičninami v lasti ustanovitelja nadzira ustanovitelj ali upravni
odbor sklada, če je ustanovljen premoženjski sklad, v katerega so
vključene nepremičnine v upravljanju zavoda. |
|
|
IX. SPLOŠNI AKTI ZAVODA |
|
|
43. člen |
|
|
Zavod lahko v zadevah, ki
jih ne ureja ta odlok ter v drugih zadevah, ki jih je potrebno
regulirati z interno normativo, uredi svojo notranjo organizacijo in
delo s pravili. Pravila sprejme svet zavoda. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge
splošne akte, s katerimi ureja druge zadeve, če tako določa zakon.
|
|
|
Pravila in splošni akti iz
drugega odstavka tega člena ne smejo biti v neskladju s tem odlokom. |
|
|
44. člen |
|
|
Splošne akte zavoda sprejme
svet zavoda ali ravnatelj. |
|
|
Razmejitev pristojnosti pri
sprejemanju splošnih aktov zavoda se določi s pravili zavoda. |
|
|
X. PREHODNE IN KONČNE
DOLOČBE |
|
|
45. člen |
|
|
Z dnem uveljavitve tega
odloka preneha veljati odlok o organiziranju javnih zavodov na področju
vzgoje in izobraževanja ter vzgoje in varstva predšolskih otrok, ki ga
je sprejela Skupščina občine Slovenske Konjice na seji dne 30. 10. 1991
(Uradni list RS, št. 25/91, 28/91 in 7/95). |
|
|
Z dnem uveljavitve tega
odloka preneha veljati statut zavoda, sprejet na svetu zavoda dne 20. 1.
1992 s soglasjem Skupščine občine Slovenske Konjice z dne 13. 2. 1992. |
|
|
46. člen |
|
|
Zavod mora uskladiti svojo
organizacijo in organe zavoda v roku treh mesecev od dneva uveljavitve
tega odloka. |
|
|
47. člen |
|
|
Ravnatelju zavoda preneha
mandat z iztekom dobe, za katero je imenovan. Po izteku mandata
ravnatelju se opravi razpis prostega delovnega mesta na način in po
postopku, določenim s tem odlokom. |
|
|
48. člen |
|
|
Ravnatelj zavoda je dolžan
poleg nalog, za katere je pristojen po zakonu, opraviti vse potrebno, da
zavod uskladi organizacijo dela ter oblikuje svet zavoda s tem odlokom v
roku treh mesecev od dneva uveljavitve tega odloka. |
|
|
49. člen |
|
|
Ta odlok začne veljati
petnajsti dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|
|
Št. 061-023/96 |
|
|
Vitanje, dne 19. decembra
1996. |
|
|
Predsednik |
|
|
Občinskega sveta |
|
|
občine Vitanje |
|
|
Zdenko Plankl, dipl. jur. l.
r. |
|
|
|
|
|
Odlok o
spremembi odloka o ustanovitvi javnega vzgojno-izobraževalnega zavoda OŠ
Vitanje (Uradni list Republike Slovenije, št. 17/1999) vsebuje naslednjo
prehodno in končno določbo: |
|
|
|
|
|
2. člen |
|
|
Ta odlok začne veljati naslednji
dan po objavi v Uradnem listu RS. |
|
|
|
|
|
|
|