Na podlagi 100.b člena Zakona o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 72/93, 57/94, 14/95, 26/97, 70/97, 10/98 in 74/98) ter 16. in 23. člena Statuta Mestne občine Maribor (MUV, št. 27/95, 13/98, 17/98 in 23/98) je Mestni svet Mestne občine Maribor na svoji 5. redni seji, dne 10. maja 1999, sprejel

P R A V I L N I K

o plačah, nadomestilih in drugih prejemkih v Mestni občini Maribor, katere določa mestni svet

I. SPLOŠNE DOLOČBE

1. člen

S tem pravilnikom se določajo osnove in merila za plače, nadomestila in druge prejemke v Mestni občini Maribor za: župana, podžupana in člane mestnega sveta ter člane delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, člane nadzornega odbora in člane mestne volilne komisije.

2. člen

Funkcionarji imajo za opravljanje funkcije pravico do plače, če to funkcijo opravljajo poklicno, oziroma prejemajo plačilo za opravljanje nepoklicne funkcije (v nadaljevanju: nadomestilo).

Nadomestilo za opravljanje funkcije se izplačuje na podlagi sklenjene mandatne pogodbe.

Članom delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, članom nadzornega odbora in članom mestne volilne komisije pripadajo nadomestila za njihovo delo, ki jih določa ta pravilnik.

3. člen

Z zakonom je za poklicno opravljanje funkcije župana mestne občine Maribor, ki sodi v prvo skupino občin, določen količnik osnovne plače v višini 9. Županu pripadata še funkcijski dodatek v višini 75 % in dodatek na delovno dobo.

Plača podžupana se določi v višini 80 % plače župana iz prvega odstavka tega člena - brez dodatka na delovno dobo župana, če funkcijo opravlja poklicno.

V času, ko opravlja funkcijo župana mu pripada plača, ki bi jo dobil župan, v kolikor traja nadomeščanje neprekinjeno več kot 30 dni.

Če podžupan opravlja funkcijo nepoklicno, mu pripada 50 % plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno.

4. člen

Z zakonom določeni najvišji dovoljeni obseg sredstev, v okviru katerega se lahko oblikuje nadomestilo za nepoklicno opravljanje funkcije člana mestnega sveta, je podlaga za ugotovitev najvišjega možnega letnega obsega sredstev, iz katerih se izplačujejo nadomestila članom mestnega sveta ter članom delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta in članom nadzornega odbora ter članom mestne volilne komisije.

II. VIŠINA IN NAČIN DOLOČANJA NADOMESTILA

5. člen

Nadomestilo za opravljanje funkcije člana mestnega sveta znaša največ do višine 15 % plače župana.

Članu mestnega sveta se določi mesečno nadomestilo v višini 11 % plače župana.

Članu mestnega sveta se določi mesečno nadomestilo za vodenje delovnega telesa v višini 3 % plače župana.

Članu mestnega sveta se določi mesečno nadomestilo za članstvo v delovnem telesu v višini 2 % plače župana.

6. člen

Članu mestnega sveta se za neudeležbo na sejah nadomestilo iz prejšnjega člena zmanjša za 75 %.

Evidenco o prisotnosti vodi Služba mestnega sveta.

7. člen

Osnova za obračun plače oziroma nadomestila na podlagi tega pravilnika je znesek, ki je kot izhodiščna plača za prvi tarifni razred, za polni delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti.

8. člen

Delodajalcu, kjer je funkcionar, ki opravlja funkcijo nepoklicno, v rednem delovnem razmerju in ki uveljavlja pravico do povračila dela plače za čas, ko je funkcionar v rednem delovnem času opravljal funkcijo, se prizna povračilo največ v višini 33 % plače, ki mu jo izplačuje za redni delovni čas.

9. člen

Članom delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, se za opravljanje dela v komisiji ali odboru mestnega sveta določi nadomestilo v obliki sejnine, ki se izplača za udeležbo na seji na podlagi pogodbe o delu, sklenjene za posamezno koledarsko leto.

Sejnina za posamezno sejo znaša 2 % plače župana.

10. člen

Predsednik in člani nadzornega odbora mestne občine imajo pravico do nadomestila v višini 15 % za predsednika oziroma 10 % plače župana za člana.

Nadomestilo se oblikuje glede na opravljeno delo, in sicer:

• kot sejnina, ki se izplača za udeležbo na seji 40 %

• kot plačilo za izvedbo nadzora po programu dela ali sklepu nadzornega odbora 60 %.

Evidenco opravljenega dela in prisotnosti na sejah vodi Služba mestnega sveta.

11. člen

Predsednik, tajnik in člani mestne volilne komisije imajo za opravljanje dela v zvezi z izvedbo lokalnih referendumov in volitev v skladu z zakonom pravico do nadomestila.

Sklep o obsegu sredstev za nadomestila iz prejšnjega odstavka sprejme mestni svet najkasneje v 15 dneh po razpisu referenduma ali volitev.

Nadomestila članom volilne komisije se oblikujejo v skladu z merili, ki jih določi s sklepom volilna komisija in izplačujejo na podlagi pogodbe o delu, sklenjene za posamezne volitve oziroma referendum.

12. člen

Člani delovnih teles, ki niso člani mestnega sveta, člani nadzornega odbora in mestne volilne komisije za neudeležbo na sejah do nadomestila niso upravičeni.

III. POVRAČILA, NADOMESTILA IN DRUGI PREJEMKI

13. člen

Funkcionarji imajo pravico do povračil, nadomestil in drugih prejemkov v skladu s predpisi, ki urejajo te pravice.

Funkcionar ima pravico do povračila stroškov prevoza na službeni poti, ki nastanejo pri opravljanju funkcije ali v zvezi z njo.

Pravico do povračila potnih stroškov lahko funkcionar uveljavlja, če gre za službeno potovanje izven območja mestne občine Maribor. Stroški prevoza se povrnejo v skladu s predpisi.

Funkcionar ima pravico do dnevnice za službeno potovanje v skladu s predpisi.

Funkcionar ima pravico do povračila stroškov prenočevanja, ki nastanejo na službeni poti. Stroški prenočevanja se povrnejo na podlagi predloženega računa v skladu s predpisi.

14. člen

Pravice iz 13. člena tega pravilnika uveljavlja funkcionar na podlagi naloga za službeno potovanje.

Nalog za službeno potovanje izda župan. V kolikor gre za službeno potovanje župana, izda nalog podžupan ali direktor mestne uprave.

15. člen

Članu mestnega sveta se za čas trajanja mandata izda kartica za parkiranje v modri coni.

Tehnično izvedbo kartice določi direktor mestne uprave.

Člani delovnih teles, ki niso člani mestnega sveta, člani nadzornega odbora in mestne volilne komisije imajo pravico do povračila stroškov parkiranja za čas trajanja sej, odborov in komisij.

IV. NAČIN IZPLAČEVANJA

16. člen

Sredstva za izplačevanje plač, nadomestil in povračil stroškov, ki jih imajo funkcionarji, se zagotovijo iz sredstev proračuna.

Plače in nadomestila se izplačujejo mesečno za pretekli mesec najkasneje do 15. dne v tekočem mesecu.

Prejemki, določeni v 13. členu tega pravilnika, se izplačajo v petnajstih dneh po končanem službenem potovanju.

Povračila stroškov parkiranja iz drugega odstavka 15. člena se izvajajo mesečno za pretekli mesec, najkasneje do 15. dne v tekočem mesecu na podlagi potrdil o parkiranju.

17. člen

Plače in nadomestila se usklajujejo skladno s spremembo zneska, ki je kot izhodiščna plača za prvi tarifni razred za polni delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti, povračila stroškov v zvezi z delom pa v skladu s predpisi, ki jih urejajo.

V. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

18. člen

Plače, nadomestila in povračila, ki pripadajo funkcionarjem, se izplačajo od 11. 12. 1998, predsedniku in članom nadzornega odbora ter članom komisij in odborov mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta pa se izplačajo od datuma imenovanja.

Pri poračunu se upošteva znesek izhodiščne plače za prvi tarifni razred za poln delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti, ki je veljal v posameznem mesecu.

19. člen

Določbe tega pravilnika, ki se nanašajo na člane komisij in odborov mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, se smiselno uporabljajo tudi za izplačilo nadomestil članom drugih komisij in odborov, ki jih s sklepom ustanovi in imenuje mestni svet.

20. člen

Z uveljavitvijo tega pravilnika preneha veljati Pravilnik o plačah, nadomestilih in drugih prejemkih v Mestni občini Maribor, katere določa mestni svet (Medobčinski uradni vestnik, št. 1/97).

21. člen

Ta pravilnik začne veljati naslednji dan po objavi v Medobčinskem uradnem vestniku.

Številka: 14300-4/99

Datum: 10. maj 1999

                                                                        Župan

                                                                               Boris Sovič, univ, dipl. inž., s.r.