Na podlagi 100.b člena Zakona o lokalni samoupravi (Ur.list RS 72/93, 6/94, 45/94, 57/94, 14/95, 20/95, 63/95, 73/95, 9/96, 39/96, 44/96, 26/97, 70/97, 10/98, 74/98, 70/00, 100/00, 28/01, 16/02 in 51/02) in Statuta Občine Lovrenc na Pohorju (MUV, 11/99, 5/01, 10/02) je Občinski svet Občine Lovrenc na Pohorju na 10. redni seji, dne 6. novembra 2003, sprejel

 

PRAVILNIK

 

 

o plačah občinskih funkcionarjev občine Lovrenc na Pohorju in nagradah članov delovnih teles občinskega sveta ter članov drugih občinskih organov ter o povračilih stroškov

 

 

(čistopis - uradno prečiščeno besedilo)

 

 

I. SPLOŠNE DOLOČBE

 

 

1. člen

 

S tem pravilnikom se določajo osnove in merila za plače, nagrade in druge prejemke v Občini Lovrenc na Pohorju ( v nadaljevanju:občina ) za funkcionarje občine ter člane delovnih teles, ki niso člani občinskega sveta, člane nadzornega odbora in drugih organov občine.

 

2. člen

 

Za opravljanje občinskih funkcij imajo občinski funkcionarji pravico do plače, če funkcijo opravljajo poklicno oziroma do dela plače oz nagrade, če funkcijo opravljajo nepoklicno.

 

 

Članom delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, članom nadzornega odbora in volilne komisije in drugih organov občine pripadajo nagrade za njihovo delo, ki se oblikujejo na podlagi tega pravilnika.

 

3. člen

 

Občinski funkcionarji so: člani občinskega sveta, župan in podžupan.

 

 

Člani občinskega sveta opravljajo svojo funkcijo nepoklicno.

 

 

Župan opravlja svojo funkcijo poklicno, lahko pa se odloči, da bo svojo funkcijo opravljal nepoklicno.

 

 

Podžupan opravlja svojo funkcijo nepoklicno. Podžupan lahko funkcijo opravlja poklicno, če v soglasju z županom tako odloči občinski svet.

 

4. člen

 

Z zakonom je za opravljanje funkcije župana Občine.Lovrenc na Pohorju, ki sodi v šesto skupino občin, določen količnik osnovne plače v višini 5,0. Županu pripada funkcijski dodatek v višini 50% količnika ter dodatek za delovno dobo v skladu z zakonom.

 

 

Županu pripada za nepoklicno opravljanje funkcije 50% plače oblikovane na podlagi zakona.

 

 

Če podžupan opravlja funkcijo poklicno se njegova plača lahko oblikuje v višini največ 80% plače župana iz prvega odstavka tega člena.

 

 

Če podžupan opravlja funkcijo nepoklicno, mu lahko pripada največ 50% plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno.

 

 

Merila za oblikovanje plače podžupana in višino plače določa ta pravilnik.

 

5. člen

 

Z zakonom določeni najvišji dovoljeni obseg sredstev, v okviru katerega se lahko oblikuje del plače za nepoklicno opravljanje funkcije člana občinskega sveta, je podlaga za ugotovitev najvišjega možnega letnega obsega sredstev, iz katerih se izplačujejo osebni prejemki članom občinskega sveta ter nagrade članom delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega svet in članom nadzornega odbora ter drugih organov občine Lovrenc na Pohorju.

 

 

Sredstva iz prejšnjega odstavka se zagotovijo v proračunu in v posameznem proračunskem letu lahko znašajo največ 21,61 plač za najvišje vrednoteno funkcijo v občini.

 

II. VIŠINA IN NAČIN DOLOČANJA DELA PLAČE PODŽUPANA IN OSEBNIH PREJEMKOV ČLANOV OBČINSKEGA SVETA

 

 

6. člen

 

Plača podžupana se lahko oblikuje največ v višini 80% plače župana, v skladu z naslednjimi kriteriji in merili:

 

 

• za nadomeščanje župana v primeru odsotnosti ali zadržanosti - 10 % plače župana

 

 

• za vodenje občinskega sveta - 10 % plače župana

 

 

• za koordinacijo dela delovnih teles - 20 % plače župana

 

 

• za pomoč županu pri izvrševanju nalog - 20 % plače župana

 

 

• za opravljanje nalog iz pristojnosti župana po pooblastilu - 10 % plače župana

 

 

Podžupanu, ki je v skladu s sklepom občinskega sveta določen, da bo v primeru predčasnega prenehanja funkcije župana opravljal funkcijo župana, pripada mesečni dodatek v višini 10 % plače župana za ves čas opravljanja funkcije podžupana. V času, ko opravlja funkcijo župana, mu pripada plača, ki bi jo dobil župan.

 

 

Z odločbo oziroma s sklepom v skladu z zakonom in tem pravilnikom se na podlagi nalog, ki jih podžupan opravlja oziroma pooblastil, ki jih ima, določi količnik osnovne plače oziroma dela plače in drugi elementi za izračun plače oziroma dela plače podžupana.

 

7. člen

 

Osebni prejemek, izplačan v obliki sejnine, za opravljanje funkcije člana občinskega sveta znaša največ 15% plače župana. V okviru tega zneska se članu občinskega sveta določi za posamezni mesec glede na delo, ki ga je opravil bruto znesek za :

 

 

• vodenje seje občinskega sveta (po pooblastilu župana ali zaradi nadomeščanja po zakonu) - 39.638,50 SIT

 

 

• udeležbo na seji občinskega sveta - 13.094,18 SIT

 

 

• predsedovanje seji delovnega telesa občinskega sveta - 8.966,65 SIT

 

 

• udeležbo na seji delovnega telesa, katerega član je - 5.977,84 SIT

 

 

Za vsako sejo se izplača ena sejnina, ne glede na to ali je bila izvedena v enem delu ali v nadaljevanjih sej.

 

 

Mesečno izplačilo članu OS ne more preseči 15% plače župana. Mesečno izplačilo se opravi na podlagi sklepa o imenovanju in evidence o opravljenem delu članov OS (liste prisotnosti), ki jo vodi občinska uprava.

 

 

Drugim funkcionarjem občine in članom drugih organov občine oz. delovnih teles, ki niso funkcionarji, vabljenim na sejo OS, ne pripada sejnina za udeležbo na seji tega organa, razen predsedniku Nadzornega odbora, če je prisoten na seji.

 

8. člen

 

Osnova za obračun plače oziroma dela plače na podlagi tega pravilnika je znesek, ki je kot izhodiščna plača za prvi tarifni razred, za polni delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti.

 

 

Plača oziroma del plače župana se ugotovi tako, da se osnova za obračun plače pomnoži s količnikom za plačo župana. Znesek se poveča za funkcijski dodatek ter dodatek za delovno dobo.

 

 

V okviru ugotovljenega zneska plače župana za poklicno opravljanje funkcije se določi najvišji možni znesek plače oziroma dela plače posameznega občinskega funkcionarja ter zagotovi, da ta mesečno ali letno ne preseže najvišjega možnega zneska, ki ga določa zakon.

 

9. člen

 

Odločbo oziroma sklep o plači oziroma delu plače izda za posameznega občinskega funkcionarja komisija za mandatna vprašanja, volitve in imenovanja občinskega sveta.

 

 

Z odločbo o županovi plači se izvršijo določbe zakona. Z odločbo o plači oziroma delu plače podžupana se izvršijo določbe tega pravilnika. Z odločbo o delu plače člana občinskega sveta se opredelijo osnove za ugotovitev mesečnega izplačila osebnega prejemka.

 

III. NAGRADE

 

 

10. člen

 

Članom delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, se za opravljanje dela v komisiji ali odboru občinskega sveta določi nagrada v obliki sejnine, kot to velja za člane občinskega sveta za delo v delovnih telesih.

 

11. člen

 

Predsednik in člani nadzornega odbora občine imajo pravico do nagrade v višini največ 15% plače župana za predsednika oziroma največ 8% plače župana za člana. V okviru tega zneska se določi za posamezni mesec, glede na opravljeno delo bruto znesek, za:

 

 

• vodenje seje nadzornega odbora - 8.966,00 SIT bruto

 

 

• udeležbo na seji nadzornega odbora za člana - 5.977,84 SIT bruto

 

 

Nagrade ne smejo niti mesečno niti letno preseči najvišjega možnega zneska.

 

12. člen

 

Predsednik, tajnik in člani občinske volilne komisije imajo za opravljanje dela v zvezi z izvedbo lokalnih referendumov in volitev v skladu z zakonom pravico do nagrade.

 

 

Sklep o obsegu sredstev za nagrade iz prejšnjega odstavka sprejme občinski svet najkasneje v 15 dneh po razpisu referenduma ali volitev.

 

 

Nagrade članom volilne komisije in volilnih odborov se oblikujejo kot:

 

 

• sejnina, ki se izplača za udeležbo na seji ter

 

 

• plačilo za izvedbo nalog po sklepu komisije.

 

 

Nagrade članom volilne komisije se oblikujejo v skladu z merili, ki jih določi s sklepom volilna komisija. Nagrade se lahko oblikujejo največ do višine, ki velja za delovna telesa občinskega sveta.

 

IV. POVRAČILA, NADOMESTILA IN DRUGI PREJEMKI

 

 

13. člen

 

Občinski funkcionarji imajo pravico do povračil, nadomestil in drugih prejemkov v skladu s predpisi, ki urejajo te pravice.

 

 

Občinski funkcionar ima pravico do povračila stroškov prevoza na službeni poti, ki nastanejo pri opravljanju funkcije ali v zvezi z njo. Pravico do povračila potnih stroškov lahko občinski funkcionar uveljavlja, če gre za službeno potovanje izven območja Občine Lovrenc na Pohorju. Stroški prevoza se povrnejo v skladu s predpisi.

 

 

Občinski funkcionar ima pravico do dnevnice za službeno potovanje v skladu s predpisi.

 

 

Občinski funkcionar ima pravico do povračila stroškov prenočevanja, ki nastanejo na službeni poti. Stroški prenočevanja se povrnejo na podlagi predloženega računa v skladu s predpisi.

 

14. člen

 

Pravice iz 13. člena tega pravilnika uveljavlja občinski funkcionar na podlagi naloga za službeno potovanje.

 

 

Nalog za službeno potovanje izda župan. V kolikor gre za službeno potovanje župana, izda nalog podžupan ali tajnik občine (direktor občinske uprave).

 

V. NAČIN IZPLAČEVANJA

 

 

15. člen

 

Sredstva za izplačevanje plač, nagrad in povračil stroškov, ki jih imajo občinski funkcionarji, se zagotovijo iz sredstev proračuna.

 

16. člen

 

Plače in nagrade se izplačujejo mesečno za pretekli mesec najkasneje do 15. dne v tekočem mesecu.

 

 

Prejemki, določeni v 13. členu tega pravilnika, se izplačajo v petnajstih dneh po končanem službenem potovanju.

 

17. člen

 

Plače in nagrade se usklajujejo skladno s spremembo zneska, ki je kot izhodiščna plača za prvi tarifni razred za polni delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti, povračila stroškov v zvezi z delom pa v skladu s predpisi, ki jih urejajo.

 

VI. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

 

 

18. člen

 

Plače, nagrade in povračila, ki pripadajo občinskim funkcionarjem, predsedniku in članom nadzornega odbora ter članom komisij in odborom občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, se izplačajo za nazaj in sicer od dneva potrditve mandata oziroma imenovanja.

 

 

Pri poračunu se upošteva znesek izhodiščne plače za prvi tarifni razred za poln delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti, ki je veljal v posameznem mesecu.

 

19. člen

 

Določbe tega pravilnika, ki se nanašajo na člane komisij in odborov občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, se smiselno uporabljajo tudi za izplačilo sejnin članom štaba za civilno zaščito in članom drugih komisij, odborov, svetov, ki jih ustanovi ali imenuje občinski svet ali župan.

 

20. člen

 

Z dnem uveljavitve tega pravilnika preneha veljati Pravilnik o plačah občinskih funkcionarjev občina Lovrenc na Pohorju in nagradah članov delovnih teles občinskega sveta ter članov drugih občinskih organov ter o povračilih stroškov (MUV, 26/1999, 5/01, 26/01).

 

 

Ta pravilnik začne veljati naslednji dan po objavi v Medobčinskem uradnem vestniku.

 

 

Občinski svet
Občine Lovrenc na Pohorju
Župan
Franc Ladinek, dipl. ekon., s. r.
Številka: 015-03-010/03
Datum: 6. oktober 2003