Odlok o ustanovitvi javnega zavoda - Vrtec morje Lucija - neuradno prečiščeno besedilo (1)
Uradne objave Primorske novice, št. 13/1997, 3/2008
Datum začetka veljavnosti: 24.01.2008 Datum prenehanja veljavnosti: 21.05.2010
 
Na podlagi 3. člena Zakona o zavodih (Uradni list RS št.12/91), 40., 41., in 140. člena Zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanje (Uradni list RS št. 12/96 in 23/96) ter 19. člena Statuta Občine Piran (Uradne objave, št. 8/95 in Uradni list RS, št. 7/96), je Občinski svet na seji dne 30.1.1997 sprejel
ODLOK
 
O USTANOVITVI JAVNEGA ZAVODA VRTEC MORJE LUCIJA
 
  1. SPLOŠNA DOLOČBA
 
1. člen
S tem odlokom Občina Piran, s sedežem v Piranu, Tartinijev trg 2 (v nadaljevanju: ustanovitelj) ustanavlja na področju predšolske vzgoje javni zavod Vrtec Morje Lucija (v nadaljevanju: vrtec), v čigar sestavo sodita za izvajanje programa na različnih lokacijah enota Vrtec Ježek in enota Vrtec Strunjan.
 
  1. STATUSNE DOLOČBE 1. Ime, sedež in pravni status vrtca
2. člen
Vrtec posluje pod imenom : Vrtec Morje Lucija.

Ime vrtca v italijanskem jeziku se glasi: Giardino d'infanzia Scuola dell'infanzia Morje Lucija.
 
Sedež vrtca je: Fazanska 3, Portorož.
 
V sestavo Vrtca Morje Lucija sodi enota Vrtec Ježek, Liminjanska 91, Portorož ter enota Vrtec Strunjan, Strunjan 37.
 
Matična enota, kjer se vpisuje otroke v programe predšolske vzgoje za celoten vrtec, je Vrtec Morje Lucija s sedežem Fazanska 3, Portorož.
3. člen
Vrtec je za svoje obveznosti odgovoren s sredstvi, ki so v pravnem prometu. Vrtec je pravna oseba s popolno odgovornostjo in odgovarja za svoje obveznosti z vsem premoženjem, s katerim razpolaga.
 
Enoti vrtca v pravnem prometu nimata pooblastil.
4. člen
Vrtec je pravna oseba s pravicami, obveznostmi in odgovornostmi v poslovanju in v pravnem prometu, kot jih določata zakon in ta odlok.
5. člen
Vrtec je pravni naslednik vrtca Vrtec Morje Lucija, ki je vpisan v sodni register pri Okrožnem sodišču Koper na registrskem vložku št. l/ 02136/00 in prevzema vse pravice in obveznosti tega vrtca.
2. Pečat vrtca
 
6. člen
Vrtec ima in uporablja pečat okrogle oblike, premera 35 mm, v katerega sredini je grb Republike Slovenije, na zunanjem obodu pa je izpisano: Vrtec Morje Lucija - Giardino d'infanzia Morje Lucija.
 
Vrtec ima in uporablja tudi pečat okrogle oblike premera 20 mm z enako vsebino kot pečat iz 1. odstavka tega člena.
 
Pečat iz 1. odstavka tega člena uporablja vrtec v pravnem prometu za žigosanje vseh aktov, dokumentov in dopisov, ki jih pošilja ali izdaja organom, organizacijam, občanom, varovancem oziroma njihovim staršem.
 
Pečat iz 2. odstavka tega člena uporablja vrtec za žigosanje predvsem finančne in knjigovodske dokumentacije.
7. člen
Število posameznih pečatov, njihovo uporabo, način varovanja in uničevanja ter delavce, ki so za pečate odgovorni, določi ravnatelj vrtca.
3. Zastopanje, predstavljanje in podpisovanje
 
8. člen
Vrtec zastopa in predstavlja ravnatelj. Ravnatelj vrtca zastopa in predstavlja vrtec brez omejitev v okviru predmeta poslovanja.
 
Med začasno odsotnostjo nadomešča ravnatelja njegov pomočnik. Ravnatelj lahko za zastopanje ali predstavljanje vrtca v posameznih zadevah pooblasti druge osebe izmed delavcev vrtca.
9 člen
Poslovne listine ter finančno dokumentacijo v odnosih z banko in organizacijo, ki izvaja plačilni promet, podpisujejo ravnatelj ter pooblaščeni podpisniki, ki jih določi ravnatelj.
 
Ravnatelj z odločbo določi delavce vrtca, ki so pooblaščeni, da podpisujejo za vrtec v odnosih, ki nišo navedeni v tem odloku.
 
  1. DEJAVNOST VRTCA
10. člen
Dejavnosti vrtca so:
 
  • M/80.101 Dejavnost vrtcev in predšolsko izobraževanje,
 
  • H/55.52 Priprava in dostava hrane (catering),
 
  • I/60.23 Drug kopenski potniški prevoz,
 
  • O/92.31 Umetniško ustvarjanje m poustvarjanje,
 
  • O/92.511 Dejavnost knjižnic,
 
  • O/92.72 Druge dejavnosti za sprostitev.
 
Dejavnost vrtca se šteje kot javna služba, katere izvajanje je v javnem interesu.
11. člen
Vrtec opravlja javno veljavni program za predšolske otroke, ki je sprejet na način in po postopku, določenem z zakonom.
 
Vrtec izvaja program za otroke v starosti od enega leta do vstopa v osnovno šolo. Vrtec lahko organizira vzgojo in varstvo otrok tudi v vzgojno-varstveni družini, organizira predšolsko vzgojo na domu ter občasno varovanje otrok na domu, v skladu z zakonom.
 
Vrtec ne srne začeti opravljati nove dejavnosti ali spremeniti pogojev za opravljanje dejavnosti, dokler ustanovitelj ne da soglasja in dokler pristojni organ ne izda odločbe, da so izpolnjeni pogoji, predpisani za opravljanje dejavnosti glede tehnične opremljenosti in varstva pri delu ter drugi predpisani pogoji.
 
Za nove dejavnosti ne štejejo druge dejavnosti, ki jih opravlja vrtec v manjšem obsegu, s katerimi dopolnjuje in boljša ponudbo vzgojno-varstvenega dela ali s katerimi dopolnjuje ali prispeva k popolnejšemu izkoriščanju zmogljivosti, ki se uporabljajo za opravljanje vpisane registrirane dejavnosti.
 
Vrtec lahko organizira delo v novem oddelku oziroma enoti v skladu z zakonom, v kolikor so obstoječe prostorske kapacitete vrtca normativno zasedene, po predhodnem soglasju z ustanoviteljem.
12. člen
Vrtec lahko sklepa pogodbe in opravlja druge pravne posle samo v okviru dejavnosti, ki je vpisana v sodni register oziroma je določena s tem odlokom.
13. člen
Vrtec lahko odda prostor v uporabo drugim uporabnikom, tako, da ni motena osnovna dejavnost in pod pogoji ustanovitelja, ki jih v imenu ustanovitelja določi župan občine.
 
  1. ORGANI VRTCA
14. člen
Organi vrtca so:
 
  • svet vrtca,
 
  • ravnatelj,
 
  • strokovni organi,
 
  • svet staršev.
 
Vrtec ima lahko tudi druge organe, katerih delovno področje, sestavo in način volitev oziroma imenovanja določi s pravili.
  1. Svet vrtca

 
15. člen

Vrtec upravlja svet vrtca, ki ga sestavlja 11 članov in sicer:
 
- 3 predstavniki ustanovitelja,
 
- 5 predstavnikov delavcev vrtca, od katerih po l predstavnik zastopa enoto Vrtec Ježek in enoto Vrtec Strunjan,
 
  • 3 predstavniki staršev.
 

Svet zavoda šteje devet članov, ki jih sestavljajo:

  
 

-          trije predstavniki ustanovitelja,

  
 

-          trije predstavniki delavcev zavoda, od katerih dva predstavnika zastopata matični vrtec in en predstavnik drugi dve enoti,

  
 

-          trije predstavniki staršev, od katerih dva predstavnika zastopata matični vrtec in en  predstavnik zastopa drugi dve enoti.

  
 
Predstavnike ustanovitelja imenuje občinski svet.
 
Predstavnike delavcev vrtca volijo delavci vrtca neposredno na tajnih volitvah po postopku in na način, ki ga določata zakon in ta odlok. Ravnatelj in pomočnik ravnatelja vrtca ne moreta biti člana sveta vrtca.
 
Predstavnike staršev volijo starši na svetu staršev. Izvoljeni so tisti predstavniki, ki so dobili največje število glasov. Mandat staršev je povezan s statusom njihovih otrok v vrtcu.
 
Na konstitutivni seji sveta vrtca člani izmed sebe izvolijo predsednika in namestnika predsednika sveta.
 
Svet vrtca odloča z večino glasov vseh članov.
 
Mandat članov sveta vrtca traja štiri leta. Za člana sveta vrtca je ista oseba lahko izvoljena le dvakrat zaporedoma.
16. člen
Svet vrtca:
 
  • imenuje in razrešuje ravnatelja,
 
  • imenuje vršilca dolžnosti ravnatelja,
 
  • sprejema program razvoja vrtca,
 
  • sprejema letni delovni in finančni načrt in poročilo o njegovi uresničitvi,
 
  • odloča o uvedbi nad-standardnih in drugih programov,
 
  • obravnava poročila o vzgojni problematiki,
 
  • odloča o pritožbah v zvezi z vzgojno-izobraževalnim delom v vrtcu,
 
  • sprejema pravila in druge splošne akte vrtca, ki jih določa ta odlok ali drug splošni akt vrtca,
 
  • odloča o poslovalnem času vrtca,
 
  • predlaga ustanovitelju spremembo ali razširitev dejavnosti,
 
  • sprejema program razreševanja presežnih delavcev,
 
  • odloča o najemanju kreditov s predhodnim soglasjem ustanovitelja,
 
  • opravlja druge z zakonom ter drugimi splošnimi akti vrtca določene naloge
  1. Volitve predstavnikov delavcev v svet vrtca
 
17. člen
Svet vrtca določi rokovnik za izvedbo volitev in razpiše volitve predstavnikov delavcev v svet vrtca s sklepom največ 90 in najmanj 60 dni pred iztekom mandatne dobe, volitve se opravijo najkasneje 15 dni pred iztekom mandata sveta vrtca.
 
S sklepom o razpisu volitev se imenuje tri članska volilna komisija. Član volilne komisije ne more biti kandidat za predstavnika delavcev v svetu in mora imeti aktivno volilno pravico.
 
Volilno komisijo se imenuje za dobo 4 let.
18. člen
Pravico predlagati kandidate za člane sveta ima najmanj pet delavcev vrtca z aktivno volilno pravico, reprezentativini sindikat ter vzgojiteljski zbor.
 
Predlogi kandidatov za svet vrtca, ki so predložijo volilni komisijo najkasneje 21. dan po dnevu razpisa volitev, morajo biti pisni. Predlogom kandidatov je potrebno priložiti podpise delavcev, ki predlagajo kandidate za člane sveta. Kandidate za predstavnike delavcev v svetu vrtca morajo imeti pasivno volilno pravico.
 
Predlogu kandidatov za člane sveta morajo biti priložene pisne izjave kandidatov, da se s kandidaturo strinjajo.
 
Če je kandidatov za člane sveta manj, kot se jih voli, mora volilna komisija to takoj javno objaviti in določiti rok za prijavo dodatnih kandidatov za člane sveta, ki ne sme biti daljši od sedem dni in začne teči z dnem javne objave
19. člen
Glasovanje na volišču vodi volilna komisija, ki tudi odredi volilno mesto.
 
Volitve morajo biti organizirane tako, da je zagotovljena tajnost glasovanja. Volilna komisija lahko določi, da se za delavce, ki bodo odsotni na dan volitev, zagotovi možnost predčasnih volitev.
 
Voli se z glasovnicami osebno. Vsak delavec ima en glas. Na glasovnici se navedejo imena kandidatov po posameznih enotah vrtca po abecednem redu priimkov, z navedbo koliko kandidatov se voli izmed kandidatov matične enote in koliko iz enot vrtca. Voli se tako, da se obkrožijo zaporedne številke pred imeni tistih kandidatov, za katere se želi glasovati.
 
Neizpolnjena glasovnica in glasovnica, na kateri ni mogoče ugotoviti volje volivca, sta neveljavni. Neveljavna je tudi glasovnica, če je volivec glasoval za več kandidatov iz matičnega vrtca ali enote, kot jih je potrebno izvoliti.
 
Volitve so veljavne, če se jih je udeležila več kot polovica delavcev vrtca z aktivno volilno pravico.
20.člen
Izvoljenih je toliko kandidatov za člane sveta vrtca kot je predstavnikov delavcev v svetu vrtca iz matične enote in iz ostalih enot vrtca Izvoljeni so tisti, ki so dobili največje število glasov. Če sta dva kandidata iz iste enote dobila enako število glasov, je izvoljen tisti, ki ima daljšo delovno dobo v vrtcu.
O poteku volitev na volišču se piše zapisnik, volilna komisija pa izdela poročilo o rezultatih volitev, ki ga objavi v roku 5 dni od dneva izvedbe volitev.
 
Če se je volitev udeležila polovica ali manj kot polovica delavcev oziroma, če volilna komisija razveljavi volitve zaradi nepravilnosti, se opravijo ponovne volitve v 30 dneh po sklepu volilne komisije o neveljavnosti volitev.
  1. Odpoklic predstavnikov delavcev v svetu vrtca
 
21.člen
Postopek za odpoklic predstavnika delavcev v svetu vrtca se začne na podlagi pisne zahteve najmanj 10 % delavcev v vrtcu z aktivno volilno pravico oziroma na zahtevo sindikata, če gre za člana sveta, ki ga je kandidira! sindikat.
 
Zahtevi za odpoklic, ki jo predložijo delavci, morajo biti priloženi podpisi delavcev, ki predlagajo odpoklic.
 
Zahteva za odpoklic mora vsebovati razloge za odpoklic.
 
Zahteva se predloži volilni komisiji, ki preveri formalno pravilnost zahteve, ne da bi presojala razloge za odpoklic.
 
Če volilna komisija ne zavrne zahteve za odpoklic, v 30 dneh razpiše glasovanje o odpoklicu predstavnika delavcev v svetu vrtca in določi dan glasovanja.
 
Predstavnik delavcev v svetu vrtca je odpoklican, če je za odpoklic glasovala večina delavcev vrtca, ki imajo aktivno volilno pravico v času glasovanja o odpoklicu. Za izvedbo glasovanja o odpoklicu predstavnika delavcev v svetu vrtca se smiselno uporabljajo določbe odloka in zakona.
22. člen
Za volitve in odpoklic predstavnikov delavcev v svet vrtca se, dokler ne bo sprejet zakon, ki bo urejal sodelovanje delavcev pri upravljanju zavodov, uporabljajo, v zadevah, ki jih ne ureja ta odlok, določbe zakona, ki ureja sodelovanje delavcev v upravljanju podjetij.
c) Nadomestno imenovanje oziroma izvolitev v svet vrtca

 
23. člen
Ko svet vrtca ugotovi, da je članu sveta iz določenega razloga prenehal mandat, o tem takoj obvesti pristojne za imenovanje oziroma za izvolitev novega člana.

 
Če delavcu predčasno preneha mandat v svetu vrtca, postane član sveta vrtca za preostanek mandatne dobe tisti kandidat za člana sveta iz vrst delavcev, ki je med neizvoljenimi kandidati za člane sveta dobil največ glasov, vendar ne manj kot 5 % glasov tistih, ki so glasovali. Če sta dva kandidata za člana sveta vrtca dobila enako število glasov, postane član sveta tisti, ki ima daljšo delovno dobo v vrtcu.
 
Če predstavniku staršev v svetu vrtca preneha mandat zaradi spremenjenega statusa njegovega otroka, postane član sveta za preostanek mandatne dobe predstavnik staršev med novo vpisanimi otroki. Če predstavniku staršev v svetu vrtca preneha mandat iz drugih razlogov, postane član sveta predstavnik staršev, ki je med neizvoljenimi kandidati za člana sveta dobil največ glasov.
 
Nadomestno imenovanje oziroma izvolitev člana sveta vrtca ni potrebno, če je prenehal mandat manj kot tretjini članov in je do izteka štiriletnega mandata sveta manj kot 6 mesecev.
2. Ravnatelj
 
24. člen
Pedagoški vodja in poslovodni organ vrtca je ravnatelj.
 
Ravnatelj organizira in vodi delo in poslovanje vrtca, predstavlja in zastopa vrtec in je odgovoren za zakonitost dela vrtca.
 
Ravnatelj opravlja naslednje naloge:
 
  • organizira, načrtuje in vodi delo vrtca,
 
  • pripravlja program razvoja vrtca,
 
  • pripravlja predlog letnega delovnega načrta in odgovarja za njegovo izvedbo,
 
  • odgovarja za uresničevanje pravic otrok,
 
  • vodi delo vzgojiteljskega zbora,
 
  • oblikuje predlog nad-standardnih programov,
 
  • vzpodbuja strokovno izobraževanje in izpopolnjevanje strokovnih delavcev,
 
  • organizira mentorstvo za pripravnike,
 
  • prisostvuje pri vzgojno-izobraževalnem delu vzgojiteljev, spremlja njihovo delo in jim svetuje,
 
  • predlaga napredovanje strokovnih delavcev v nazive in odloča o napredovanju delavcev v plačilne razrede,
 
  • spremlja delo svetovalne službe,
 
  • skrbi za sodelovanje vrtca s starši (roditeljski sestanek, govorilne ure in druge oblike sodelovanja),
 
  • obvešča starše o delu vrtca in o spremembah pravic otrok,
 
  • odloča o vzgojnih ukrepih,
 
  • določa sistemizacijo delovnih mest in ukrepe za izvajanje,
 
  • odloča o sklepanju delovnih razmerij in o disciplinski odgovornosti delavcev,
 
  • imenuje in razrešuje svojega pomočnika in vodjo enote,
 
  • skrbi za sodelovanje vrtca s predšolsko zdravstveno službo,
 
  • opravlja druge naloge v skladu z zakoni in drugimi predpisi.

 
25. člen
Za ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje iz zakona o uresničevanju posebnih pravic pripadnikov italijanske narodnosti na področju vzgoje in izobraževanja, ima najmanj pet let delovnih izkušenj v vzgoji in izobraževanju ter ima naziv svetnik ali svetovalec oziroma najmanj pet let naziv mentor in opravljen ravnateljski izpit. Za ravnatelja je lahko imenovan tudi, kdor izpolnjuje pogoje iz 144. in 145. člena zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja

Ravnatelja imenuje in razrešuje svet vrtca. K imenovanju in razrešitvi si mora svet pridobiti soglasje ministra. Mandat ravnatelja traja štiri leta.
 
Svet vrtca si mora pred imenovanjem ali razrešitvijo ravnatelja pridobiti mnenje vzgojiteljskega zbora, mnenje lokalne skupnosti, na območju katere ima vrtec sedež in mnenje samoupravne narodne skupnosti. Vzgojiteljski zbor o mnenju za imenovanje ravnatelja glasuje tajno.
 
Če organ oziroma skupnosti iz prejšnjega odstavka ne dajo mnenja v 20 dneh od dneva, ko so bili zanj zaprošeni, lahko svet vrtca imenuje ravnatelja brez teh mnenj.

Ravnatelja imenuje Svet zavoda. Mandat ravnatelja traja pet let.

  
 

Svet zavoda mora pred imenovanjem ali odločitvijo o izbiri kandidata za ravnatelja o vseh kandidatih, ki izpolnjujejo pogoje, pridobiti mnenje vzgojiteljskega zbora, obrazloženo mnenje lokalne skupnosti in obrazloženo mnenje Sveta staršev. Mnenje lokalne skupnosti v imenu lokalne skupnosti poda župan na predlog Komisije za mandatna vprašanja, volitve in imenovanja. Vzgojiteljski zbor o mnenju glasuje tajno. Če organi ne dajo mnenja v 20 dneh od dneva, ko so bili zanj zaprošeni, lahko Svet zavoda o izbiri odloči brez tega mnenja.

  
 

Svet zavoda izmed prijavljenih kandidatov izbere enega kandidata za ravnatelja in posreduje obrazložen predlog za imenovanje v mnenje ministru za šolstvo in šport. Če minister ne da mnenja v 30 dneh od dneva, ko je bil zanj zaprošen, lahko Svet zavoda odloči o imenovanju ravnatelja brez tega mnenja.

  
 

Po prejemu ministrovega mnenja oziroma po poteku 30-dnevnega roka Svet zavoda odloči o imenovanju ravnatelja s sklepom. O odločitvi obvesti vse prijavljene kandidate. Zoper odločitev Sveta zavoda je možno sodno varstvo v skladu z zakonom, ki ureja zavode.

  
 

Ravnatelja razreši Svet zavoda. Svet zavoda mora pred sprejemom sklepa o razrešitvi seznaniti ravnatelja z razlogi zanjo in mu dati možnost, da se o njih izjavi. Svet zavoda s predlogom za razrešitev seznani lokalno skupnost, vzgojiteljski zbor in Svet staršev.

  
 

Svet zavoda obrazložen predlog za razrešitev ravnatelja posreduje v mnenje ministru. Svetu zavoda ni potrebno zaprositi za mnenje ministra, če se ravnatelja razreši na njegov  predlog. V tem primeru Svet zavoda o razrešitvi ravnatelja le obvesti ministrstvo.

  
 

Če minister ne da mnenja v 30 dneh od dneva, ko je bil zanj zaprošen, lahko Svet zavoda odloči o razrešitvi ravnatelja brez tega mnenja. Svet zavoda po prejemu mnenja ministra oziroma po preteku 30-dnevnega roka odloči o razrešitvi s sklepom in ga vroči ravnatelju. Zoper odločitev Sveta zavoda je možno sodno varstvo v skladu z zakonom, ki ureja zavode.

  
26. člen
Če ravnatelju predčasno preneha mandat oziroma, če nihče izmed prijavljenih kandidatov ni imenovan, svet vrtca imenuje vršilca dolžnosti ravnatelja izmed strokovnih delavcev vrtca oziroma izmed prijavljenih kandidatov, vendar največ za eno leto.
 
Če v 60 dneh po prenehanju mandata ravnatelju, svet vrtca ne imenuje niti ravnatelja niti vršilca dolžnosti ravnatelja, imenuje vršilca dolžnosti ravnatelja v naslednjih osmih dneh minister, svet pa mora takoj začeti postopek za imenovanje ravnatelja.

Ista oseba lahko v istem zavodu opravlja funkcijo vršilca dolžnosti ravnatelja največ dvakrat.

  
  1. Pomočnik ravnatelja
 
27. člen
Vrtcu pripada pomočnika ravnatelja v skladu z normativi in standardi, ki veljajo za dejavnost, ki jo vrtec opravlja ter v skladu s sistemizacijo delovnih mest.
 
Za pomočnika ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za ravnatelja, razen šole za ravnatelja oziroma ravnateljskega izpita.

Pomočnika ravnatelja imenuje in razrešuje ravnatelj, potem, ko si pridobi s tajnim glasovanjem izraženo mnenje vzgojiteljskega zbora.
 

Pomočnika ravnatelja imenuje in razrešuje ravnatelj. Ravnatelj mora pomočnika ravnatelja, ki ga razreši, seznaniti z razlogi za razrešitev. Pred razrešitvijo mora ravnatelj z razlogi za razrešitev seznaniti vzgojiteljski zbor.

  
 
Pomočnika ravnatelja se imenuje na podlagi javnega razpisa, razen, če ravnatelj imenuje pomočnika izmed strokovnih delavcev vrtca.
 
Pomočnik ravnatelja opravlja naloge, ki mu jih določi ravnatelj in naloge, ki so opisane v aktu o sistemizaciji.
  1. Vodja enote
 
28. člen
Enota vrtca ima vodjo.
 
Za vodjo enote je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje iz zakona.
 
Vodjo enote imenuje in razrešuje ravnatelj vrtca v skladu z zakonom.
 
Vodja enote opravlja naloge za katere ga pooblasti ravnatelj.
3. Strokovni organi
 
29. člen
Strokovna organa v vrtcu sta vzgojiteljski zbor in strokovni aktiv vzgojiteljev.
 
Vzgojiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci vrtca.
 
Vzgojiteljski zbor:
 
- obravnava in odloča o strokovnih vprašanjih povezanih z vzgojno-izobraževalnim delom,
 
- daje mnenje o letnem delovnem načrtu,
 
- predlaga uvedbo nad-standardnih in drugih programov ter dejavnosti,
 
- odloča o posodobitvah programov vzgoje in njihovi izvedbi v skladu s predpisi,
 
- daje mnenje o predlogu za imenovanje ravnatelja in pomočnika ravnatelja,
 
- opravlja druge naloge v skladu z zakonom.
 
Strokovni aktiv sestavljajo vzgojitelji in pomoćniki vzgojiteljev. Strokovni aktiv:
 
- obravnava vzgojno delo,
 
- daje vzgojiteljskemu zboru predloge za izboljšanje vzgojnega dela, obravnava pripombe staršev ter opravlja druge strokovne naloge, določene v letnem delovnem načrtu vrtca.
4. Svet staršev
 
30. člen
Za organizirano uresničevanje interesa staršev se v vrtcu oblikuje svet staršev vrtca.
 
Svet staršev vrtca je sestavljen tako, da ima v njem vsak oddelek po enega predstavnika, ki ga starši izvolijo na roditeljskem sestanku oddelka. Svet staršev ima predsednika in namestnika.
 
Prvi sklic sveta staršev opravi ravnatelj.
 
Svet staršev:
 
  • predlaga nad-standardne programe,
 
  • daje soglasje k predlogu ravnatelja o nad-standardnih storitvah,
 
  • daje mnenje o predlogu programa razvoja vrtca in o letnem delovnem načrtu vrtca,
 
  • razpravlja o poročilih ravnatelja o vzgojno-izobraževalni problematiki,
 
  • obravnava pritožbe staršev v zvezi z vzgojno-izobraževalnim delom,
 
  • voli predstavnike staršev v svet vrtca,
 
  • opravlja druge naloge v skladu z zakonom in drugimi predpisi,

     - daje mnenje o kandidatih, ki izpolnjujejo pogoje za ravnatelja.

  
5. Svetovalna služba
 
31. člen
Vrtec organizira, v skladu z zakonom ter normativi in standardi, svetovalno službo, ki svetuje otrokom in staršem ter • sodeluje z vzgojitelji in vodstvom vrtca pri načrtovanju, spremljanju in evalvaciji razvoja vrtca ter pri opravljanju vzgojno-izobraževalnega dela .
 
Svetovalna služba sodeluje pri pripravi in izvedbi individualiziranih programov za otroke s posebnimi potrebami.
V. ZAPOSLENI V VRTCU
 
32. člen
Vzgojno in drugo strokovno delo v vrtcu opravljajo vzgojitelji, pomočniki vzgojiteljev, svetovalni delavci in drugi strokovni delavci, ki z njimi sodelujejo pri izvajanju strokovnih nalog, potrebnih za nemoteno delovanje vrtca (v nadaljnjem besedilu: strokovni delavci)
 
Strokovni delavci izvajajo vzgojno delo v skladu z zakonom in javno veljavnimi programi tako, da zagotavljajo objektivnost, kritičnost in pluralnost ter so pri tem strokovno avtonomni.
 
Smer strokovne izobrazbe za strokovne delavce, v primerih, ko to določa zakon, pa tudi stopnjo izobrazbe, določi minister, potem, ko si je pridobil mnenje pristojnega strokovnega sveta.
 
V vrtcu morajo imeti strokovni delavci ustrezno izobrazbo in opravljen strokovni izpit ter izpolnjevati pogoje določene z zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja ter z drugimi predpisi.
 
Strokovna, administrativna, tehnična in druga dela opravljajo delavci, določeni s sistemizacijo delovnih mest. Delavci morajo imeti izobrazbo, določeno s sistemizacijo delovnih mest, kar velja tudi za znanje in uporabo slovenskega in italijanskega jezika.
33. člen
Delovna razmerja, udeležba delavcev pri upravljanju in uresničevanje sindikalnih pravic delavcev v vrtcu, lahko vrtec uredi v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo ter z zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja v svojem splošnem aktu.
 
Prosta delovna mesta strokovnih in drugih delavcev v vrtcu se prijavi]o na podlagi sistemizacije delovnih mest. Sistemizacijo delovnih mest določi na podlagi normativov in standardov za vrtec ravnatelj v soglasju z ustanoviteljema ter prijavo prostega delovnega mesta opravi v skladu z zakonom. Ustanovitelj oziroma v njegovem imenu župan občine da soglasje k spremembi akta o sistemizaciji delovnih mest.
VI. VIRI IN NAČIN PRIDOBIVANJA SREDSTEV ZA DELO VRTCA
 
34. člen
Ustanovitelja in država zagotavljata pogoje za delo vrtca v skladu z zakonom.
 
Ustanovitelja se naprej zagotavljata vrtcu sredstva in premoženje, nepremičnine in opremo, ki je last Občine Piran, kar je vrtec uporabljal do uveljavitve tega odloka in izkazuje v bilanci stanja za zadnje leto poslovanja.
 
Vrtec je dolžan upravljati in vzdrževati premoženje iz prejšnjega odstavka s skrbnostjo dobrega gospodarja v okviru dejavnosti, kar vrtec in ustanovitelj - lastnik uredila s pogodbo.
 
Vrtec samostojno gospodari s sredstvi, ki so mu dana v upravljanje, ne more pa s pravnimi posli odtujiti nepremično premoženje ali le-to obremeniti s stvarnimi ali drugimi bremeni brez soglasja Ustanovitelja Občine Piran.
35. člen
Vrtec pridobiva sredstva za opravljanje javne službe iz proračuna občine v skladu z zakonom in statutom Občine Piran, plačil staršev za storitve v predšolski vzgoji, iz državnega proračuna, lahko pa tudi iz drugih virov.
 
Presežek prihodkov nad odhodki, ki jih vrtec pridobi s prodajo proizvodov oziroma storitev, ustvarjenih z opravljanjem vzgoje oziroma opravljanjem drugih dejavnosti v skladu s tem odlokom, se uporablja za plačilo materialnih stroškov, investicijsko vzdrževanje in investicije, po predhodnem soglasju ustanoviteljev pa tudi za plače.
 
Merila za delitev presežka prihodkov nad odhodki v vrtcu določi minister.
 
O načinu kritja primanjkljaja, ki v vrtcu nastane pri izvajanju medsebojno dogovorjenega programa iz osnovnih dejavnosti, upoštevajoč dogovorjena merila, kriterije ter normative in standarde, ki veljajo za področje dejavnosti vrtca, odločata na predlog in po predhodni analizi sveta vrtca, ustanovitelja.
36. člen
Za nad-standardne storitve lahko vrtec pridobiva sredstva tudi z dotacijami, sponzorstvom, prispevki staršev in drugimi viri, določenimi z zakonom.
 
K višini prispevkov staršev za dodatne, druge programe, da soglasje ustanovitelj občina. .
VII. ODGOVORNOST USTANOVITELJA ZA OBVEZNOSTI VRTCA
 
37. člen
Ustanovitelj odgovarja za obveznosti vrtca do višine sredstev, ki jih zagotavlja v skladu s 35. členom tega odloka za dejavnost vrtca
 
Vrtec nastopa v pravnem prometu, povezanim z dejavnostjo, za katero je ustanovljen, samostojno.
 
Vrtec odgovarja za svoje obveznosti do višine sredstev, s katerimi razpolaga za opravljanje dejavnosti.
VIII. NADZOR
 
38. člen
Nadzor nad izvajanjem zakonov, drugih predpisov in aktov, ki urejajo organizacijo, financiranje, namensko porabo sredstev in opravljanje dejavnosti vzgoje v vrtcu, izvaja organ šolske inšpekcije oziroma organ določen z zakonom.
 
Gospodarjenje z nepremičninami v lasti ustanovitelja nadzira ustanovitelj.
IX. JAVNOST DELA IN VARSTVO PODATKOV
 
39. člen
Delo vrtca je javno. Javnost dela vrtca se zagotavlja s sporočili staršem, novinarjem in drugim predstavnikom javnosti.
 
Starši , novinarji in drugi predstavniki javnosti ne morejo prisostvovati sejam in drugim oblikam dela organov vrtca ter vzgojno-izobraževalnemu delu vrtca, razen v primerih, kot je to določeno z zakonom ali drugimi predpisi ali jih ravnatelj vrtca izrecno povabi.
 
O delu vrtca obvešča javnost ravnatelj ali oseba, ki jo pooblasti. Ustanovitelja vrtec redno obvešča o vsebini letnega delovnega načrta vrtca, o bilanci stanja oziroma premoženjski bilanci za zadnje leto poslovanja ter o ostalih zadevah na poziv ustanovitelja.
40. člen
Ravnatelj in drugi delavci vrtca morajo varovati listine in podatke, do katerih pridejo oziroma se z njimi seznanijo pri opravljanju vzgojno-izobraževalne dejavnosti in so določeni za poslovno tajnost.
 
Osebe iz prejšnjega odstavka morajo varovati poslovno tajnost tudi po prenehanju delovnega razmerja.
 
Za poslovno tajnost se štejejo:
 
  • podatki in dokumenti, ki so z zakonom in drugimi predpisi določeni za tajne,
 
  • podatki m dokumenti, ki jih svet vrtca določi za poslovno tajnost,
 
  • podatki in dokumenti, ki jih ravnatelj v okviru svojih pristojnosti določi za poslovno tajnost,
 
  • podatki in dokumenti, ki jih vrtcu zaupno sporoči pristojni organ ali druga organizacija.
X. SPLOŠNI AKTI VRTCA
 
41. člen
Vrtec lahko v zadevah, ki jih ne ureja ta odlok ter v drugih zadevah, ki jih je potrebno regulirati z interno normativo, uredi svojo notranjo organizacijo in delo s pravili in drugimi splošnimi akti, ki jih sprejme svet vrtca ali ravnatelj, v skladu z zakonom.
XI. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE
 
42. člen
Z dnem uveljavitve tega odloka preneha veljati odlok o ustanovitvi vzgojno-varstvenega vrtca Lucija kot samostojnega javnega vrtca, ki ga je sprejela Skupščina občine Piran, Uradne objave Primorskih novic št. 15/91 in 40/92.
43. člen
Ravnatelju vrtca preneha mandat z iztekom dobe, za katero je bil imenovan. Pred iztekom mandata ravnatelju se opravi razpis prostega delovnega mesta na način in po postopku, določenem s tem odlokom.
 
Ravnatelj vrtca je dolžan poleg nalog, za katere je pristojen po zakonu, opraviti vse potrebno, da vrtec uskladi organizacijo dela, oblikuje svet vrtca, usklajen s tem odlokom, ter priglasi vrtec za vpis v sodni register, vse v roku treh mesecev od dneva uveljavitve tega odloka.
44. člen
Do konstituiranja novega sveta vrtca, ki bo usklajen s tem odlokom, opravlja naloge sveta dosedanji svet vrtca, ki tudi razpiše prve volitve po postopku iz tega odloka.
45. člen
Ustanovitelj in vrtec lahko naknadno z medsebojno pogodbo uredila vsa ostala razmerja, ki jih zakon ali ta odlok ne precizirata.
46. člen
Ta odlok začne veljati osmi dan po objavi v Uradnih objavah Primorskih novic Koper.
 
 
Št.: 026-8/96
Piran, 30. januarja 1997
Predsednica Občinskega sveta Občine Piran
dr. MILENA OBLAK-JUH

 ODLOK

 

O SPREMEMBAH IN DOPOLNITVAH

 

 

ODLOKA O USTANOVITVI  JAVNEGA ZAVODA

 

 

 VRTEC MORJE LUCIJA

 

 

Uradne objave Primorske novice, št. 3/2008 

 

 

PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

 

 

7. člen

 

 

Mandat dosedanjega Sveta zavoda preneha veljati v roku treh mesecev po uveljavitvi tega odloka. Novi Svet zavoda se konstituira skladno z določili tega odloka.

 

 

Ravnatelj opravlja svojo funkcijo do izteka mandata.

 

 

 

 

 

8. člen

 

 

Ta odlok začne veljati naslednji dan po objavi (24.1.2008) v Uradnih objavah Primorskih novic.

 
Neuradno prečiščeno besedilo predstavlja zgolj informativni delovni pripomoček, glede katerega občina ne jamči odškodninsko ali kako drugače (peti odstavek 8. člena Uredbe o posredovanju in ponovni uporabi informacij javnega značaja (Uradni list RS, št. 76/2005)).