|
Na podlagi 113. člena
Poslovnika Sveta Mestne občine Kranj (Uradni list RS, št. 41/07,
46/07, 51/10) je župan Mestne občine Kranj na podlagi sklepa 25. seje
Statutarno pravne komisije z dne 30. 1. 2013 sprejel uradno prečiščeno
besedilo Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej, ki obsega: |
|
–
Odlok o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni list RS,
št. 141/04) z dne 30. 12. 2004, |
|
–
Odlok o spremembah in dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda
Gorenjski muzej (Uradni list RS, št. 122/08) z dne 24. 12. 2008, |
|
–
Odlok o spremembah in dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda
Gorenjski muzej (Uradni list RS, št. 37/10) z dne 7. 5. 2010, |
|
–
Odlok o spremembah in dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda
Gorenjski muzej (Uradni list RS, št. 80/11) z dne 11. 10. 2011, |
|
–
Odlok o spremembah in dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda
Gorenjski muzej (Uradni list RS, št. 89/12) z dne 26. 11. 2012. |
|
|
|
Št. 610-35/2012-2-47/12 |
|
|
|
Župan |
Mestne občine Kranj |
Mohor Bogataj |
|
zanj |
Podžupan |
Mestne občine Kranj |
Darko Jarc l.r. |
|
|
O D L O K |
|
o ustanovitvi javnega zavoda
Gorenjski muzej (uradno prečiščeno besedilo) |
|
I. UVODNE DOLOČBE |
|
1. člen |
|
S tem odlokom Mestna
občina Kranj ureja status javnega zavoda Gorenjski muzej (v nadaljnjem
besedilu: zavod), razmerja med ustanoviteljem in zavodom ter temeljna
vprašanja glede organizacije, dejavnosti in načina financiranja zavoda. |
|
Ustanovitelj zavoda je
Mestna občina Kranj, Slovenski trg 1, Kranj. Ustanoviteljske pravice in
obveznosti Mestne občine Kranj izvaja Svet Mestne občine Kranj. |
|
2. člen |
|
Zavod je pravni
naslednik Gorenjskega muzeja Kranj, ki je vpisan v sodni register
Okrožnega sodišča v Kranju, št. reg. vložka 829/00. Muzej je nastal 7.
februarja 1963 z združitvijo leta 1953 ustanovljenega Mestnega muzeja v
Kranju in Muzeja revolucije. Slednji je bil ob dvajseti obletnici
začetka druge svetovne vojne leta 1961 preimenovani naslednik
Pokrajinskega muzeja za Gorenjsko v Kranju, 22. junija 1957 ga je
ustanovil Okrajni ljudski odbor Kranj. Za delovanje so bili novemu
muzeju dodeljene Mestna hiša na Glavnem trgu, baročni dvorec na
Tavčarjevi ulici in Prešernova hiša v Kranju. Do zadnje večje spremembe
je prišlo ob vračilu osrednje muzejske stavbe na Tavčarjevi prvotnim
lastnikom, tako da je imel muzej od leta 1993 svoj sedež, upravne in
delovne prostore v gradu Khislstein na Tomšičevi 44 v Kranju. V letu
2008 se je muzej preselil na lokacijo Savska cesta 34, Kranj. V letu
2011 se z zaključkom del na kompleksu Khislstein sedež muzeja seli na
Tomšičevo ulico 42. |
|
3. člen |
|
Modeli dediščine, ki
jih zbira, hrani, raziskuje in predstavlja Gorenjski muzej, so namenjeni
sodobnim potrebam: bodo naj v oporo pri tvorbi in vzdrževanju regionalne
in lokalnih identitet ter v navdih in pomoč za iskanje rešitev sodobnih
kulturnih problemov ljudi na Gorenjskem in širše. Svoje poslanstvo gradi
na podlagi nosilnih zbirk: arheološke, etnološke, zbirke ljudske
umetnosti, starejše, kulturne in novejše zgodovine ter pričevanj
sodobnosti, kabineta slovenske fotografije, likovne ustvarjalnosti
Gorenjske in prešerniane. Gorenjski muzej je osrednji nosilec galerijske
dejavnosti v Kranju in širše. Usmerjen je v nenehno komuniciranje z
okoljem, tako da svojo dejavnost predstavlja z razstavami,
publikacijami, na delavnicah, študijskih krožkih in predavanjih. Muzej
se s svojim programom aktivno vključuje v revitalizacijo mestnega jedra
Kranja.
Galerija Prešernovih nagrajencev pa v njegovi sestavi izvaja dejavnost
nacionalnega pomena. |
|
4. člen |
|
Ime zavoda: Gorenjski
muzej |
|
Sedež javnega zavoda:
Tomšičeva ulica 42, Kranj |
|
Zavod je pravna oseba. |
|
Zavod je vpisan v sodni
register: pri Okrožnem sodišču v Kranju pod registrsko številko vložka
829/00. |
|
5. člen |
|
Organizacija zavoda:
Zavod sestavljajo organizacijske enote (OE): Oddelek skupnih služb
(upravna služba, finančna služba, prezentacijska služba, služba stikov z
javnostmi, vzdrževalno-tehnična služba), Kustodiati (kustodiat za
arheologijo, kustodiat za etnologijo, kustodiat za zgodovino in
spremljanje sodobnosti, kustodiat za kulturno zgodovino in kustodiat za
umetnostno zgodovino), Oddelek za galerijsko dejavnost, Center za
kulturno dediščino Gorenjske (informacijsko-dokumentacijska služba,
konservatorsko-restavratorska služba, depojska služba), Muzeji v Občini
Bohinj.
Galerija Prešernovih nagrajencev |
|
Galerija Prešernovih nagrajencev Kranj izvaja svoje poslanstvo na
področju predstavljanja in promoviranja Prešernovih nagrad in
nagrajencev. Posebno pozornost posveča področju likovne dediščine:
proučuje, hrani, promovira in predstavlja dela najvidnejših slovenskih
likovnih ustvarjalcev, dobitnikov in nominirancev Prešernove nagrade in
nagrade Prešernovega sklada, in sistematično gradi stalno zbirko
nagrajencev. Lastnik zbirke umetniških del Galerije Prešernovih
nagrajencev je ustanovitelj, z njo pa upravlja Galerija Prešernovih
nagrajencev. Medsebojna razmerja med Gorenjskim muzejem in Galerijo
Prešernovih nagrajencev podrobneje ureja Pogodba o sodelovanju med obema
strankama. Galerija Prešernovih nagrajencev postane del organizacije
zavoda Gorenjski muzej s 1. 1. 2020. |
|
II. DEJAVNOSTI ZAVODA |
|
6. člen |
|
Glede na namen zaradi
katerega je zavod ustanovljen, opravlja znotraj javne službe naloge v
skladu z uredbo, ki ureja uvedbo in uporabo standardne klasifikacije
dejavnosti: |
|
– zbira, evidentira,
konservira, ureja, dokumentira, hrani ter strokovno in znanstveno
raziskuje gradivo, predmete, pisne, tiskane, slikovne, zvočne likovne in
druge vire s svojega delovnega in geografskega področja ter pripravlja
študije in elaborate za njihovo varstvo; |
|
– sistematično zbira
gradivo na terenu; oblikuje in dopolnjuje stalno zbirko iz zbranega
gradiva; |
|
– opravlja
znanstveno-raziskovalno delo s področja dejavnosti muzeja in omogoča
strokovno in znanstveno proučevanje muzejskega gradiva; |
|
– pripravlja razstave
in druge oblike predstavljanja izsledkov muzejskega in galerijskega dela
v muzeju, po Sloveniji in v tujini; |
|
– opravlja osrednjo
galerijsko dejavnost za celotno Gorenjsko; |
|
– organizira gostovanja
domačih in tujih razstav; |
|
– izdaja strokovne in
znanstvene publikacije o gradivu iz svojih zbirk, sintetične monografske
študije, razstavne kataloge in poljudne publikacije s svojega področja
dela; |
|
– pripravlja
predavanja, strokovna in znanstvena srečanja, predstavlja javnosti
gradiva s področja dejavnosti; |
|
– izvaja razne oblike
vzgojno-izobraževalnih programov, sodeluje z vzgojno-izobraževalnimi
organizacijami in skrbi za popularizacijo svoje dejavnosti; |
|
– sodeluje z drugimi
muzeji in galerijami, znanstveno-raziskovalnimi institucijami, zavodi za
varstvo naravne in kulturne dediščine ter drugimi institucijami in
strokovnjaki s svojega delovnega področja iz Slovenije in tujine; |
|
– vzdržuje strokovno
knjižnico in bibliografijo muzejskih delavcev za študijske in pedagoške
potrebe in sodeluje s knjižnicami; |
|
– razvija in opravlja
restavratorske, konservatorske in druge tehnične dejavnosti za potrebe
muzeja; |
|
– pridobiva muzejsko
gradivo z arheološko metodo, opravlja zavarovalne in sistemske
arheološke raziskave ter sodeluje pri nadzoru arheoloških najdišč na
prostoru, opredeljenem v 7. členu tega odloka; |
|
– posoja muzejsko
gradivo za priložnostne razstave in posebne potrebe; |
|
– evidentira in hrani
arhivsko gradivo s področja dejavnosti muzeja; |
|
– vodi register
premične kulturne dediščine s svojega območja in pri tem sodeluje z
nacionalnimi muzeji; |
|
– opravlja druge naloge
s področja varstva nepremične kulturne dediščine; |
|
– vodi strokovno
knjižnico za področje svoje dejavnosti, ki je odprta javnosti in skrbi
za izvajanje knjižnične dejavnosti po zahtevanih standardih in
zakonodaji; |
|
– omogoča strokovno
izobraževanje pripravnikov za kustose, pedagoge in dokumentaliste; |
|
– omogoča dostopnost do
podatkov in programov telesno oviranim osebam; |
|
– izdaja publikacije,
ki izhajajo iz poslanstva muzeja. |
|
Poleg nalog iz
prejšnjega odstavka opravlja zavod tudi naslednje naloge: |
|
– oddajanje prostorov
in opreme za razstave in druge kulturne oziroma vzgojno-izobraževalne,
promotivne in podobne prireditve; |
|
– nudenje strokovnih
storitev s področja dejavnosti muzeja pravnim in fizičnim osebam; |
|
– založništvo, izdaja
in prodaja publikacij vseh vrst s področja dejavnosti muzeja; |
|
– prodaja spominkov,
fotografske dokumentacije, razglednic, vseh vrst reprodukcij, replik in
apliciranih predmetov, izvedenih iz svojega gradiva; |
|
– priprava razpisnih
dokumentacij in vodenje projektov za lastne potrebe in zunanje
naročnike; |
|
– gostinske storitve za
lastne potrebe in potrebe udeležencev ter obiskovalcev. |
|
Muzej kot pokrajinski
muzej v skladu z Uredbo o vzpostavitvi muzejske mreže za izvajanje javne
službe na področju varstva premične kulturne dediščine in določitvi
državnih muzejev (Uradni list RS, št. 97/00, 103/00, 105/01, 16/08 –
ZVKD-1) zagotavlja in izvaja javno službo za območje Mestne občine Kranj
ter občin Cerklje na Gorenjskem, Naklo, Preddvor, Jezersko, Šenčur,
Bohinj, Žirovnica; v sodelovanju z Gornjesavskim muzejem za območje
občin Jesenice, Kranjska Gora; v sodelovanju s Kulturnim centrom Kamnik
– muzejem za območje občin Kamnik, Domžale, Trzin, Lukovica, Mengeš,
Moravče, Komenda; v sodelovanju z Loškim muzejem Škofja Loka za območje
občin Škofja Loka, Gorenja vas - Poljane, Železniki, Žiri; v sodelovanju
z Muzeji radovljiške občine za območje občin Radovljica, Bled; Gorje, v
sodelovanju s Tržiškim muzejem pa za območje Občine Tržič. Muzej izvaja
javno službo tudi za področje likovne umetnosti od začetka 20. stoletja
dalje v sodelovanju s Kulturnim centrom Kamnik – muzejem, Muzeji
Radovljiške občine in Loškim muzejem Škofja Loka. |
|
7. člen |
|
Dejavnosti zavoda v
sklopu izvajanja javnih služb se v skladu z Uredbo o standardni
klasifikaciji dejavnosti (Uradni list RS, št. 69/07) razvrščajo v
naslednje podrazrede standardne klasifikacije dejavnosti: |
|
18.120 Drugo tiskanje |
|
33.110 Popravila
kovinskih izdelkov |
|
33.190 Popravila drugih
naprav |
|
52.100 Skladiščenje |
|
58.110 Izdajanje knjig |
|
58.140 Izdajanje revij
in druge periodike |
|
58.190 Drugo
založništvo |
|
59.110 Produkcija
filmov, video filmov, televizijskih oddaj |
|
59.120 Post
produkcijske dejavnosti pri izdelavi filmov,video filmov, televizijskih
oddaj |
|
59.140 Kinematografska
dejavnost |
|
59.200 Snemanje in
izdajanje zvočnih zapisov in muzikalij |
|
63.110 Obdelava
podatkov in s tem povezane dejavnosti |
|
63.120 Obratovanje
spletnih portalov |
|
63.990 Drugo
informiranje |
|
68.320 Upravljanje
nepremičnin za plačilo ali po pogodbi |
|
70.210 Dejavnost stikov
z javnostjo |
|
72.200 Raziskovalna in
razvojna dejavnost na področju družboslovja in humanistike |
|
73.200 Raziskovanje
trga in javnega mnenja |
|
74.200 Fotografska
dejavnost |
|
74.900 Drugje
nerazvrščene strokovne in tehnične dejavnosti |
|
77.400 Dajanje pravic
uporabe intelektualne lastnine v zakup, razen avtorsko zaščitenih del |
|
80.100 Varovanje |
|
80.200 Nadzorovanje
delovanja varovalnih sistemov |
|
81.100 Vzdrževanje
objektov in hišniška dejavnost |
|
81.210 Splošno čiščenje
stavb |
|
81.220 Drugo čiščenje
stavb, industrijskih naprav in opreme |
|
81.300 Urejanje in
vzdrževanje zelenih površin in okolice |
|
82.300 Organiziranje
razstav, sejmov, srečanj |
|
85.520 Izobraževanje,
izpopolnjevanje in usposabljanje na področju kulture in umetnosti |
|
85.590 Drugje
nerazvrščeno izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje |
|
85.600 Pomožne
dejavnosti za izobraževanje |
|
90.010 Umetniško
uprizarjanje |
|
90.020 Spremljajoče
dejavnosti za umetniško uprizarjanje |
|
90.030 Umetniško
ustvarjanje |
|
90.040 Obratovanje
objektov za kulturne prireditve |
|
91.011 Dejavnost
knjižnic |
|
91.012 Dejavnost
arhivov |
|
91.020 Dejavnost
muzejev |
|
91.030 Varstvo kulturne
dediščine |
|
91.040 Dejavnost
botaničnih in živalskih vrtov, varstvo naravnih vrednot |
|
93.299 Drugje
nerazvrščene dejavnosti za prosti čas |
|
94.120 Dejavnost
strokovnih združenj |
|
94.999 Dejavnost drugje
nerazvrščenih članskih organizacij |
|
95.220 Popravila
gospodinjskih in hišnih naprav in opreme |
|
95.230 Popravila obutve
in usnjene galanterije |
|
95.240 Popravila
pohištva |
|
95.250 Popravila ur in
nakita |
|
95.290 Popravila drugih
osebnih ali gospodinjskih izdelkov |
|
96.090 Druge storitvene
dejavnosti, drugje nerazvrščene |
|
Dejavnosti zavoda v
sklopu izvajanja nalog na trgu, se v skladu z Uredbo o standardni
klasifikaciji dejavnosti (Uradni list RS, št. 69/07) razvrščajo v
naslednje podrazrede standardne klasifikacije dejavnosti: |
|
18.120 Drugo tiskanje |
|
18.130 Priprava za tisk
in objavo |
|
18.200 Razmnoževanje
posnetih nosilcev zapisa |
|
32.130 Proizvodnja
bižuterije |
|
32.400 Proizvodnja
igrač in rekvizitov za igre in zabavo |
|
32.990 Drugje
nerazvrščene predelovalne dejavnosti |
|
33.110 Popravila
kovinskih izdelkov |
|
33.190 Popravila drugih
naprav |
|
35.119 Druga
proizvodnja električne energije |
|
35.300 Oskrba s paro in
vročo vodo |
|
43.310 Fasaderska in
štukaterska dela |
|
43.990 Druga
specializirana gradbena dela |
|
47.190 Druga trgovina
na drobno v nespecializiranih prodajalnah |
|
47.782 Trgovina na
drobno v specializiranih prodajalnah z umetniškimi izdelki |
|
47.789 Druga trgovina
na drobno v drugih specializiranih prodajalnah |
|
47.890 Trgovina na
drobno na stojnicah in tržnicah z drugim blagom |
|
52.100 Skladiščenje |
|
56.102 Okrepčevalnice
in podobni obrati |
|
56.103 Slaščičarne in
kavarne |
|
56.104 Začasni
gostinski obrati |
|
56.290 Druga oskrba z
jedmi |
|
56.300 Strežba pijač |
|
58.110 Izdajanje knjig |
|
58.140 Izdajanje revij
in druge periodike |
|
58.190 Drugo
založništvo |
|
59.110 Produkcija
filmov, video filmov, televizijskih oddaj |
|
59.120 Post
produkcijske dejavnosti pri izdelavi filmov, video filmov, televizijskih
oddaj |
|
59.140 Kinematografska
dejavnost |
|
59.200 Snemanje in
izdajanje zvočnih zapisov in muzikalij |
|
63.110 Obdelava
podatkov in s tem povezane dejavnosti |
|
63.120 Obratovanje
spletnih portalov |
|
63.990 Drugo
informiranje |
|
68.200 Oddajanje in
obratovanje lastnih ali najetih nepremičnin |
|
68.320 Upravljanje
nepremičnin za plačilo ali po pogodbi |
|
70.210 Dejavnost stikov
z javnostjo |
|
72.200 Raziskovalna in
razvojna dejavnost na področju družboslovja in humanistike |
|
73.110 Dejavnost
oglaševalskih agencij |
|
73.200 Raziskovanje
trga in javnega mnenja |
|
74.100 Oblikovanje,
aranžerstvo, dekoraterstvo |
|
74.200 Fotografska
dejavnost |
|
74.900 Drugje
nerazvrščene strokovne in tehnične dejavnosti |
|
77.290 Dajanje drugih
izdelkov za široko rabo v najem in zakup |
|
77.330 Dajanje
pisarniške opreme in računalniških naprav v najem in zakup |
|
77.39 Dajanje drugih
strojev, naprav in opredmetenih sredstev v najem in zakup |
|
77.400 Dajanje pravic
uporabe intelektualne lastnine v zakup, razen avtorsko zaščitenih del |
|
79.120 Dejavnost
organizatorjev potovanj |
|
80.100 Varovanje |
|
80.200 Nadzorovanje
delovanja varovalnih sistemov |
|
81.100 Vzdrževanje
objektov in hišniška dejavnost |
|
81.210 Splošno čiščenje
stavb |
|
81.220 Drugo čiščenje
stavb, industrijskih naprav in opreme |
|
81.300 Urejanje in
vzdrževanje zelenih površin in okolice |
|
82.110 Nudenje
celovitih pisarniških storitev |
|
82.190 Fotokopiranje,
priprava dokumentov in druge posamične pisarniške dejavnosti |
|
82.300 Organiziranje
razstav, sejmov, srečanj |
|
82.990 Drugje
nerazvrščene spremljajoče dejavnosti za poslovanje |
|
85.421 Višješolsko
izobraževanje |
|
85.422 Visokošolsko
izobraževanje |
|
85.520 Izobraževanje,
izpopolnjevanje in usposabljanje na področju kulture in umetnosti |
|
85.590 Drugje
nerazvrščeno izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje |
|
85.600 Pomožne
dejavnosti za izobraževanje |
|
90.010 Umetniško
uprizarjanje |
|
90.020 Spremljajoče
dejavnosti za umetniško uprizarjanje |
|
90.030 Umetniško
ustvarjanje |
|
90.040 Obratovanje
objektov za kulturne prireditve |
|
91.011 Dejavnost
knjižnic |
|
91.012 Dejavnost
arhivov |
|
91.020 Dejavnost
muzejev |
|
91.030 Varstvo kulturne
dediščine |
|
91.040 Dejavnost
botaničnih in živalskih vrtov, varstvo naravnih vrednot |
|
93.299 Drugje
nerazvrščene dejavnosti za prosti čas |
|
94.120 Dejavnost
strokovnih združenj |
|
94.999 Dejavnost drugje
nerazvrščenih članskih organizacij |
|
95.220 Popravila
gospodinjskih in hišnih naprav in opreme |
|
95.230 Popravila obutve
in usnjene galanterije |
|
95.240 Popravila
pohištva |
|
95.250 Popravila ur in
nakita |
|
95.290 Popravila drugih
osebnih ali gospodinjskih izdelkov |
|
96.090 Druge storitvene
dejavnosti, drugje nerazvrščene |
|
III. ORGANI ZAVODA |
|
8. člen |
|
Organi zavoda so: |
|
– direktor, |
|
– svet, |
|
– strokovni svet. |
|
9. člen |
|
Direktor, ki opravlja
funkcijo poslovodnega in programskega direktorja, zastopa, predstavlja
in vodi poslovanje zavoda ter odgovarja za zakonitost, gospodarnost in
strokovnost dela zavoda. |
|
Direktor mora pri
vodenju poslov ravnati z javnimi sredstvi s skrbnostjo dobrega
gospodarstvenika. |
|
Direktorja imenuje
ustanovitelj na podlagi javnega razpisa ter po predhodnem mnenju sveta
in strokovnega sveta. Poleg javnega razpisa lahko Mestna občina Kranj
povabi posamezne kandidate tudi neposredno. |
|
Mandat direktorja traja
pet let, po izteku te dobe je lahko ponovno imenovan. |
|
Na podlagi akta o
imenovanju direktorja, podpiše z njim pogodbo o zaposlitvi v imenu sveta
njegov predsednik. Delovno razmerje z direktorjem se sklene za določen
čas, za čas trajanja mandata. |
|
10. člen |
|
Za direktorja je lahko
imenovan kandidat, ki poleg splošnih pogojev izpolnjuje naslednje
pogoje: |
|
– ima univerzitetno izobrazbo družboslovne ali humanistične smeri,
ima univerzitetno ali visoko strokovno izobrazbo s specializacijo
oziroma magisterijem oziroma II. stopnjo po bolonjskem programu. |
|
– ima najmanj pet let
delovnih izkušenj na področju muzejskih dejavnosti, |
|
– ima organizacijske
sposobnosti, kar dokazuje s svojim preteklim delom, |
|
– izkazuje znanje
tujega jezika na višji ravni, |
|
– ima vodstvene
sposobnosti. |
|
Ob prijavi na javni
razpis je kandidat za direktorja dolžan priložiti program razvoja
muzeja. |
|
11. člen |
|
Direktor je lahko
odpoklican pred potekom mandata: |
|
– če direktor sam
zahteva odpoklic, |
|
– če nastopi kateri od
razlogov, zaradi katerih mu delovno razmerje preneha po samem zakonu, |
|
– v drugih primerih
določenih z zakonom, |
|
– če direktor pri
svojem delu ne ravna po predpisih in splošnih aktih zavoda, zlasti če
krši zakon o javnih naročilih, ali neutemeljeno ne izvršuje sklepov
organov zavoda ali ravna v nasprotju z njimi, |
|
– če direktor s svojim
nevestnim ali nepravilnim delom povzroči zavodu večjo škodo ali če
zanemarja ali malomarno opravlja svoje dolžnosti, tako da nastanejo ali
bi lahko nastale hujše motnje pri opravljanju dejavnosti zavoda, |
|
– zaradi bistveno
spremenjene dejavnosti, zaradi katere je javni zavod ustanovljen, |
|
– zaradi prenosa
ustanoviteljstva, |
|
– če pri ravnanju s
sredstvi ali pri sklepanju poslov ne ravna gospodarno. |
|
Direktorja odpokliče
Svet Mestne občine Kranj. Pred odpoklicem direktorja si mora Svet Mestne
občine Kranj pridobiti mnenje sveta in strokovnega sveta zavoda. Svet
zavoda in strokovni svet zavoda morata mnenje izdati v 30 dneh, sicer se
šteje, da je mnenje za odpoklic pozitivno. Direktorja je treba seznaniti
o razlogih za njegov odpoklic in mu dati možnost, da se v roku 15 dni o
njih izjavi. |
|
12. člen |
|
Naloge direktorja: |
|
– organizira delo
javnega zavoda, |
|
– sprejema strateški
načrt, |
|
– sprejema letni
izvedbeni načrt, |
|
– sprejema akt o
organizaciji dela po predhodnem mnenju reprezentativnih sindikatov v
javnem zavodu, |
|
– sprejema akt o
sistematizaciji delovnih mest po predhodnem mnenju reprezentativnih
sindikatov v javnem zavodu, |
|
– sprejema kadrovski
načrt, |
|
– sprejema načrt nabav
osnovnih sredstev in investicijskega vzdrževanja, |
|
– sprejema druge akte,
ki urejajo pomembna vprašanja v zvezi z delovanjem javnega zavoda, |
|
– poroča ustanovitelju
in svetu o zadevah, ki lahko pomembno vplivajo na delovanje javnega
zavoda, |
|
– pripravi letno
poročilo, |
|
– sklepa zavodsko
kolektivno pogodbo, če jo zavod ima, |
|
– odloča o delovni
uspešnosti in napredovanju zaposlenih. Odloča o sklepanju in prenehanju
delovnega razmerja, razporeja delavce in izvaja druge pristojnosti s
področja delovnih razmerij v skladu z veljavno zakonodajo, |
|
– izdaja sklepe ter
imenuje komisije, delovne skupine in druga delovna telesa za proučitev
določenih vprašanj ali izvedbo določenih nalog, imenuje delavce s
posebnimi pooblastili, zagotavlja javnost dela, |
|
– zagotavlja
informiranje delavcev, |
|
– in opravlja druge
naloge. |
|
– imenuje vodjo Galerije Prešernovih nagrajencev in z njim sklene
pogodbo o izvajanju programa. |
|
K strateškemu, letnemu
izvedbenemu načrtu, aktu o organizaciji dela, aktu o sistemizaciji
delovnih mest, kadrovskemu načrtu, načrtu nabav osnovnih sredstev in
investicijskega vzdrževanja, letnemu poročilu in zavodski kolektivni
pogodbi daje soglasje svet javnega zavoda. K aktu o organizaciji dela,
aktu o sistemizaciji delovnih mest in kadrovskemu načrtu daje soglasje
tudi uprava Mestne občine Kranj. |
|
Strateški načrt iz
prvega odstavka tega člena je dokument srednjeročnega razvojnega
načrtovanja, ki upošteva cilje in prioritete nacionalnega in lokalnega
programa za kulturo, program dela pa je njegov letni izvedbeni načrt,
katerega sestavni del je finančni načrt. |
|
13. člen |
|
V pravnem prometu
direktor zastopa in predstavlja zavod neomejeno in je pooblaščen za
sklepanje pogodb. V primeru, da pogodba ni v skladu z letnim izvedbenim
načrtom, mora direktor za sklenitev pogodbe predhodno pridobiti soglasje
sveta zavoda. |
|
Direktor lahko pri
uresničevanju svojih pooblastil, določenih z zakonom in tem aktom,
prenese s posebnimi pooblastili opravljanje posameznih zadev na
posamezne delavce v skladu z aktom o notranji organizaciji dela in
sistemizacijo delovnih mest. |
|
14. člen |
|
Zavod ima lahko
pomočnika direktorja: |
|
– za vodenje
strokovnega dela ali |
|
– za poslovanje zavoda. |
|
Pomočnika imenuje
direktor na podlagi neposrednega povabila (v primeru imenovanja delavca,
ki je v delovnem razmerju) ali javnega razpisa po predhodnem soglasju
sveta zavoda. |
|
Mandat pomočnika
direktorja je enak mandatu direktorja in je lahko ponovno imenovan.
Delovno razmerje pomočnika direktorja se sklene za določen čas. |
|
15. člen |
|
Pomočnik direktorja za
vodenje strokovnega dela mora izpolnjevati naslednje pogoje: |
|
– ima univerzitetno
izobrazbo ene izmed strok, zastopanih v dejavnosti zavoda, |
|
– izkazuje sposobnost
za organiziranje in vodenje dela v kolektivu, |
|
– izkazuje znanje
tujega jezika na višji ravni. |
|
Pomočnik direktorja za
poslovanje zavoda (za pravne, finančne, organizacijske zadeve, za stike
z javnostmi) mora izpolnjevati naslednje pogoje: |
|
– ima univerzitetno
izobrazbo ustrezne smeri, |
|
– izkazuje sposobnost
za organiziranje in vodenje dela v kolektivu, |
|
– izkazuje znanje
tujega jezika na višji ravni. |
|
16. člen |
|
Pomočnik direktorja je
lahko odpoklican pred potekom mandata iz enakih razlogov kot direktor. |
|
Pred sprejemom sklepa o
odpoklicu, na podlagi razlogov iz prejšnjega odstavka, mora direktor
seznaniti pomočnika direktorja o razlogih za odpoklic in mu dati
možnost, da se v roku 15 dni, o njih izjavi. |
|
Svet zavoda |
|
17. člen |
|
Javni zavod ima
5-članski svet, ki ga sestavljajo 4 predstavniki ustanovitelja in
predstavnik delavcev zavoda. Predstavnike ustanovitelja izmed
strokovnjakov s področja dela javnega zavoda, financ in pravnih zadev
imenuje ustanovitelj. Predstavnika delavcev zavoda izvolijo zaposleni
zavoda na neposrednih in tajnih volitvah. Volitve so veljavne, če se jih
udeleži več kot polovica delavcev zavoda. Izvoljeni so kandidati, ki
dobijo večino glasov delavcev, ki so volili. V primeru, da dobita dva
kandidata enako število glasov, je izvoljen tisti, ki ima daljšo delovno
dobo v zavodu. |
|
Na prvi konstitutivni
seji člani izmed sebe izvolijo predsednika in namestnika predsednika. |
|
Mandat članov sveta
zavoda traja 4 leta in so po preteku mandata lahko ponovno imenovani.
Direktor je dolžan obvestiti ustanovitelja 90 dni pred potekom mandata
članom sveta zavoda. |
|
Svet zavoda sklepa
veljavno, če je na seji navzoča večina članov sveta. |
|
Svet zavoda sprejema
odločitve z večino glasov vseh članov. |
|
Podrobnejše delovanje
uredi svet zavoda s poslovnikom. |
|
18. člen |
|
Naloge sveta zavoda: |
|
– nadzira zakonitost
dela in poslovanja javnega zavoda, |
|
– spremlja, analizira
in ocenjuje delovanje javnega zavoda, |
|
– predlaga
ustanovitelju revizijo poslovanja, ki jo lahko opravi tudi notranji
revizor ustanovitelja, |
|
– ocenjuje delo
direktorja, |
|
– daje soglasje k
strateškemu načrtu, programu dela, finančnem načrtu, letnemu izvedbenemu
načrtu, sistemizaciji delovnih mest, organizaciji dela, kadrovskemu
načrtu, načrtu nabav in k zavodski kolektivni pogodbi, ter nadzira
njihovo izvajanje, |
|
– daje soglasje k cenam
javnih kulturnih dobrin, |
|
– daje soglasje k
letnemu poročilu o delu zavoda, |
|
– daje soglasje k cenam
javnih kulturnih dobrin, |
|
– daje predhodno mnenje
k imenovanju direktorja, |
|
– sklepa pogodbo o
zaposlitvi z direktorjem, |
|
– odloča o pritožbah
delavcev, ki se nanašajo na pravice, obveznosti in odgovornosti delavcev
iz delovnega razmerja, |
|
– opravlja druge
naloge. |
|
Strokovni svet |
|
19. člen |
|
Strokovni svet
sestavlja 5 članov, in sicer: |
|
– 2 člana strokovnega
sveta izvolijo zaposleni, pri čemer je eden izvoljen izmed vseh
zaposlenih, drugi pa izmed tistih, ki opravljajo dejavnost, zaradi
katere je javni zavod ustanovljen, |
|
– vsak po enega člana,
skupaj 3 člane strokovnega sveta imenujejo: Kulturniška zbornica
Slovenije, Likovno društvo Kranj in Zavod za varstvo kulturne dediščine
Slovenije, Območna enota Kranj. |
|
Volitve predstavnikov
delavcev se uredijo v aktu, ki ga sprejme direktor v soglasju s svetom
zavoda. Volitve se razpišejo največ 90 in najmanj 60 dni pred potekom
mandata. |
|
Direktor mora pozvati
predlagatelje na dostavo predlogov najmanj 90 dni pred potekom mandata. |
|
Na prvi konstitutivni
seji člani izmed sebe izvolijo predsednika in namestnika. |
|
Mandat članom
strokovnega sveta traja 4 leta. Po preteku mandata so lahko ponovno
imenovani oziroma izvoljeni. |
|
Strokovni svet zavoda
sklepa veljavno, če je na seji navzoča večina članov sveta. |
|
Strokovni svet zavoda
sprejema odločitve z večino glasov vseh članov. |
|
Podrobnejše delovanje
uredi strokovni svet zavoda s poslovnikom. |
|
20. člen |
|
Naloge strokovnega
sveta: |
|
– spremlja in ocenjuje
delovanje javnega zavoda, |
|
– ugotavlja ustreznost
strateškega načrta in programa dela glede na namen, zaradi katerega je
javni zavod ustanovljen, |
|
– obravnava vprašanja s
področja strokovnega dela javnega zavoda in daje direktorju mnenja,
predloge in pobude za reševanje teh vprašanj, |
|
– daje predhodno mnenje
ustanovitelju k imenovanju in odpoklicu direktorja javnega zavoda, |
|
– daje predhodno mnenje
k zavodski kolektivni pogodbi, |
|
– daje druge pobude in
predloge v zvezi z delovanjem javnega zavoda, |
|
– opravlja druge
naloge. |
|
Skupne določbe za svet
zavoda in strokovni svet |
|
21. člen |
|
Prvo konstitutivno sejo
sveta in strokovnega sveta skliče direktor v roku 30 dni po imenovanju
oziroma po izvolitvi predstavnikov delavcev in prejemu predlogov. |
|
Članom sveta in
strokovnega sveta zavoda prične teči mandat z dnem imenovanja. |
|
22. člen |
|
Član sveta zavoda ali
strokovnega sveta je lahko odpoklican pred potekom mandata za katerega
je imenovan, če: |
|
– sam zahteva odpoklic, |
|
– se ne udeležuje sej, |
|
– pri svojem delu ne
ravna v skladu s predpisi, |
|
– ne opravlja svojih
nalog oziroma jih ne opravlja strokovno, |
|
– nastopi delo ali
funkcijo, ki je nezdružljiva s članstvom v svetu. |
|
V primeru predčasnega
odpoklica člana se za čas do izteka mandata imenuje oziroma izvoli nov
član po istem postopku, kot je bil imenovan oziroma izvoljen odpoklicani
član. |
|
23. člen |
|
Člana sveta zavoda
odpokliče tisti, ki ga v svet zavoda imenuje oziroma voli. |
|
24. člen |
|
Mandat predstavnika
delavcev v strokovnem svetu preneha na podlagi odpoklica predstavnika
delavcev, ki ga ureja akt iz drugega odstavka 19. člena. |
|
Ostale člane
strokovnega sveta na predlog strokovnega sveta ali direktorja lahko
odpokliče tisti, ki jih je imenoval. |
|
IV. SREDSTVA ZA DELO IN ODGOVORNOST
ZA OBVEZNOSTI ZAVODA |
|
25. člen |
|
Zavod upravlja z
naslednjimi stavbami in prostori: |
|
– Lovski dvorec
(Tomšičeva 42), parcelna številka 140, k.o. 2100 – Kranj, |
|
– Grad Khislstein s
parkom in dvoriščem (Tomšičeva 44) brez dela objekta namenjenega
gostinski dejavnosti, parcelne številke 136,137,138 in 378/2, vse k.o.
2100 – Kranj, |
|
– Mestna hiša (Glavni
trg 4), parcelna številka 4/1 in 5, k.o. 2100 – Kranj, |
|
– Prešernova hiša,
(Prešernova 7), parcelna številka 19, k.o. 2100 – Kranj, |
|
– Center za premično
dediščino Gorenjske, Savska cesta 34, parcelna številka: 249/2, k.o.
2100 – Kranj, |
|
– Arheološki spomenik –
kostnica, parcelna številka 966/1, k.o. 2100 Kranj. |
|
Zavod upravlja s premičnim in nepremičnim premoženjem Mestne občine
Kranj na podlagi sklepa ustanovitelja in v skladu s pogodbo o
upravljanju tega premoženja. |
|
26. člen |
|
Zavod pridobiva
sredstva za opravljanje svoje dejavnosti iz proračuna ustanovitelja in: |
|
– z vstopninami, |
|
– s prodajo blaga in
storitev na trgu, |
|
– z donacijami, darili
in iz drugih zakonitih virov, |
|
– na mednarodnih
razpisih, |
|
– iz državnega
proračuna in proračuna lokalnih skupnosti. |
|
27. člen |
|
Presežek prihodkov nad
odhodki zavod nameni za izvajanje in razvoj svoje dejavnosti. |
|
O načinu razpolaganja s
presežkom prihodkov nad odhodki in o načinu pokrivanja morebitnega
primanjkljaja odloča ustanovitelj na predlog direktorja po predhodnem
soglasju sveta zavoda. |
|
V. PRAVICE, OBVEZNOSTI IN
ODGOVORNOSTI ZAVODA V PRAVNEM PROMETU |
|
28. člen |
|
Zavod je pravna oseba,
ki nastopa v pravnem prometu v okviru svoje dejavnosti samostojno, z
vsemi pravicami in obveznostmi, v svojem imenu in za svoj račun. |
|
Zavod odgovarja za
svoje obveznosti z vsemi sredstvi, s katerimi lahko razpolaga. |
|
29. člen |
|
Zavod prevzema
odgovornost za dobro gospodarjenje s sredstvi, namenjenimi za svojo
dejavnost ter odgovornost dobrega gospodarja za upravljanje s sredstvi,
ki so last ustanovitelja. |
|
30. člen |
|
Premoženje, s katerim
zavod upravlja je last ustanovitelja. S premičnim premoženjem upravlja
zavod samostojno, z nepremičninami pa samo po predhodnem soglasju
ustanovitelja. |
|
VI. ODGOVORNOSTI USTANOVITELJA ZA
OBVEZNOSTI ZAVODA TER MEDSEBOJNE PRAVICE IN OBVEZNOSTI USTANOVITELJA IN
ZAVODA |
|
31. člen |
|
Za obveznosti zavoda
subsidiarno odgovarja ustanovitelj zavoda do višine sredstev, ki se v
tekočem letu zagotavljajo iz proračuna ustanovitelja za delovanje
zavoda. |
|
Ustanovitelj ne
odgovarja za obveznosti zavoda iz naslova drugih dejavnosti, ki jih
zavod opravlja za druge naročnike. |
|
Svet Mestne občine
Kranj ima v imenu ustanovitelja do zavoda naslednje pravice in
obveznosti: |
|
– imenuje direktorja, |
|
– imenuje predstavnike
ustanovitelja v svet zavoda, |
|
– na predlog direktorja
po predhodnem soglasju sveta zavoda odloča o načinu razpolaganja s
presežkom prihodkov nad odhodki in načinu pokrivanja morebitnega
primanjkljaja. |
|
Župan ima v imenu
ustanovitelja naslednje pravice in obveznosti: |
|
– ugotavlja skladnost
programov dela zavoda z usmeritvami ustanovitelja, |
|
– daje soglasje k
notranji organizaciji in aktu o sistemizaciji, če ni z zakonom drugače
določeno, |
|
– sprejema ukrepe, s
katerimi zagotavlja zavodu opravljanje osnovne dejavnosti, |
|
– opravlja druge
zadeve, vezane na ustanoviteljstvo. |
|
Odlok o ustanovitvi
javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni list RS, št. 141/04) vsebuje
naslednje prehodne in končne določbe: |
|
VII. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE |
|
30. člen |
|
Svet zavoda in
strokovni svet zavoda se konstituirata najkasneje v treh mesecih od
uveljavitve tega odloka. Do takrat opravljajo nujne naloge obstoječi
organi. |
|
Z dnem uveljavitve tega
odloka nadaljuje z delom dosedanji direktor do izteka mandata za
katerega je bil imenovan. |
|
31. člen |
|
Akt o sistemizaciji
delovnih mest in kadrovski načrt mora biti sprejet najkasneje v šestih
mesecih od začetka veljavnosti tega odloka. Do sprejema novega akta o
sistemizaciji velja obstoječi akt v vseh določbah, ki niso v nasprotju z
zakoni in tem odlokom. |
|
Z dnem uveljavitve tega
odloka se preneha uporabljati Statut Gorenjskega muzeja z dne 10. 1.
1983 in statutarnimi sklepi z dne 19. 12. 1991, razen v določbah, ki
urejajo volitve predstavnikov delavcev v svet zavoda, ki se smiselno
uporabljajo za prve volitve predstavnikov delavcev v strokovni svet, če
niso v nasprotju s predpisi in tem odlokom. |
|
32. člen |
|
Z dnem uveljavitve tega
odloka preneha veljati Odlok o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski
muzej, Uradni list RS, št. 69/02. |
|
33. člen |
|
Direktor poskrbi za
vpis zavoda v sodni register na podlagi tega odloka. |
|
34. člen |
|
Ta odlok začne veljati
petnajsti dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|
Odlok o spremembah in
dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni
list RS, št. 122/08) vsebuje naslednje prehodne in končne določbe: |
|
12. člen |
|
Ta odlok začne veljati
naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|
Odlok o spremembah in
dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni
list RS, št. 37/10) vsebuje naslednje prehodne in končne določbe: |
|
6. člen |
|
Ta odlok začne veljati
naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|
Odlok o spremembah in
dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni
list RS, št. 80/11) vsebuje naslednje prehodne in končne določbe: |
|
8. člen |
|
Ta odlok začne veljati
naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|
Določbe tega odloka se
uporabljajo z dnem začetka uporabe sprememb Odloka o spremembah in
dopolnitvah odloka o ustanovitvi javnega zavoda Zavod za turizem Kranj,
sprejetih na 8. seji Sveta Mestne občine Kranj. |
|
Odlok o spremembah in
dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski muzej (Uradni
list RS, št. 89/12) vsebuje naslednje prehodne in končne določbe: |
|
3. člen |
|
Ta odlok začne veljati
naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.
Odlok o
spremembah in dopolnitvah Odloka o ustanovitvi javnega zavoda Gorenjski
muzej (Uradni list Republike Slovenije, št. 68/2019) vsebuje naslednjo
prehodno in končno določbo:
6. člen |
|
Zavod je dolžan uskladiti splošne akte
zavoda in organizacijo zavoda v devetih mesecih od
uveljavitve tega odloka. |
|
7. člen |
|
Odlok začne veljati naslednji dan po
objavi v Uradnem listu Republike Slovenije. |
|