Na
podlagi 34.a člena
Zakona o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 94/07 – ZLS-UPB2 in
76/08) ter 17. člena
Statuta Mestne občine Murska Sobota (uradno prečiščeno besedilo,
Uradni list RS, št. 23/07) je Mestni svet Mestne občine Murska Sobota na
seji dne 4. 12. 2008 sprejel |
|
P R A
V I L N I K |
o
določitvi plačil za funkcionarje, člane organov občine in člane delovnih
teles v Mestni občini Murska Sobota |
I. SPLOŠNE DOLOČBE
1. člen
|
Ta
pravilnik določa višino in način določanja plačil, do katerih so za
opravljanje funkcije in dela upravičeni funkcionarji Mestne občine
Murska Sobota, člani organov občine, člani njihovih delovnih teles in
člani drugih z zakonom določenih teles, ki niso občinski funkcionarji. |
Za
ureditev plač in delovnih razmerij občinskih funkcionarjev se
uporabljajo določbe Zakona o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št.
94/07 – ZLS- UPB2 in 76/08) in Zakona o sistemu plač v javnem sektorju
(Uradni list RS, št. 95/07 – ZSPJS-UPB7 in 17/08). |
Za
opravljanje občinskih funkcij imajo občinski funkcionarji pravico do
plače, če funkcijo opravljajo poklicno oziroma pravico do plačila za
opravljanje funkcije ali sejnine, če funkcijo opravljajo nepoklicno. |
Članom
delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, ter članom
nadzornega odbora, volilne komisije in drugim občinskim organom
pripadajo sejnine oziroma nagrade za njihovo delo, ki se oblikujejo na
podlagi tega pravilnika smiselno določbam zakonov iz drugega odstavka
tega člena. |
2. člen
|
Občinski
funkcionarji so: člani mestnega sveta, župan in podžupana. |
Člani
mestnega sveta opravljajo svojo funkcijo nepoklicno. |
Župan se
lahko odloči, da bo svojo funkcijo opravljal poklicno. |
Podžupana opravljata svojo funkcijo nepoklicno. Podžupana lahko poklicno
opravljata funkcijo, če se v soglasju z županom tako odločita. |
3. člen
|
Za
poklicno opravljanje funkcije pripada županu plača, ki je določena glede
na uvrstitev funkcije župana v plačni razred v skladu z Zakonom o
sistemu plač v javnem sektorju, ter zakonsko določeni dodatki in drugi
prejemki iz delovnega razmerja. |
Županu
pripada za nepoklicno opravljanje funkcije plačilo v višini 50% osnovne
plače, ki bi jo imel, če bi funkcijo opravljal poklicno. |
II. VIŠINA IN NAČIN DOLOČANJA PLAČILA ZA
OPRAVLJANJE FUNKCIJE
4. člen
|
Z
zakonom določeni najvišji dovoljeni obseg sredstev, v okviru katerega se
lahko oblikuje plačilo za nepoklicno opravljanje funkcije člana mestnega
sveta, je podlaga za ugotovitev najvišjega možnega letnega obsega
sredstev, iz katerih se izplačuje plačilo za opravljanje funkcije članom
mestnega sveta ter sejnine članom delovnih teles mestnega sveta, ki niso
člani mestnega sveta, in članom nadzornega odbora ter drugih organov
Mestne občine Murska Sobota. |
5. člen
|
Za
poklicno opravljanje funkcije pripada podžupanu plača glede na uvrstitev
v plačni razred. Plačni razred določi podžupanu župan glede na obseg
podžupanovih pooblastil. Če podžupan opravlja funkcijo poklicno, mu
poleg osnovne plače pripadajo zakonsko določeni dodatki in drugi
prejemki iz delovnega razmerja v skladu z veljavnimi predpisi. |
Če
podžupan opravlja funkcijo nepoklicno, mu pripada plačilo največ v
višini 50% plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno.
Višino plačila določi župan ob upoštevanju obsega podžupanovih
pooblastil. Pri tem se ne upošteva dodatek za delovno dobo. |
Pri
predčasnem prenehanju mandata župana lahko podžupanu določi plačni
razred mestni svet. |
Podžupanu ne pripada dodatno plačilo za udeležbo na sejah mestnega sveta
in udeležbo na sejah drugih organov in delovnih teles. |
6. člen
|
Članom
mestnega sveta pripada za nepoklicno opravljanje funkcije plačilo v
obliki sejnine, in sicer za udeležbo na sejah mestnega sveta in na sejah
delovnih teles. |
Letni
obseg sejnin, izplačanih posameznemu članu mestnega sveta, ne sme
presegati 15% letne osnovne plače župana, določene za poklicno
opravljanje funkcije. |
Članom
mestnega sveta pripadajo sejnine v višini določene na naslednji način: |
– za
vodenje seje mestnega sveta (po pooblastilu župana ali zaradi
nadomeščanja po zakonu) v višini 1,9% osnovne plače župana; |
– za
udeležbo na redni ali izredni seji mestnega sveta v višini 6,74% osnovne
plače župana; |
– za
vodenje seje delovnega telesa mestnega sveta v višini 2,91% osnovne
plače župana; |
– za
udeležbo na seji delovnega telesa, katerega član je, v višini 1,72%
osnovne plače župana. |
Za žalne
in slavnostne seje, ki jih opravi mestni svet, članom mestnega sveta ne
pripada sejnina. |
S
sklepom, ki ga izda župan, se v skladu s tem pravilnikom določi procent
za izračun plačila za opravljanje funkcije člana mestnega sveta. Mesečno
izplačilo se opravi na podlagi evidence o opravljenem delu članov
mestnega sveta, ki jo vodi mestna uprava. Podlaga za izplačilo je
ugotovitveni sklep o potrditvi mandatov članom mestnega sveta. |
7. člen
|
Odločbo
o plači oziroma plačilu župana skladno z zakonodajo izda Komisija za
mandatna vprašanja, volitve in imenovanja. Odločbo o plači oziroma
plačilu podžupanu izda župan. |
Plača
občinskega funkcionarja, ki funkcijo opravlja poklicno, je pravica, ki
mu pripada na podlagi sklenjenega delovnega razmerja. |
8. člen
|
Delodajalcu, kjer je občinski funkcionar, ki opravlja funkcijo
nepoklicno, v rednem delovnem razmerju in ki uveljavlja pravico do
povračila plačila za opravljanje funkcije za čas, ko je občinski
funkcionar v rednem delovnem času opravljal občinsko funkcijo, se prizna
povračilo največ v višini 33% plače, ki mu jo izplačuje za redni delovni
čas. |
III. SEJNINE IN NAGRADE
9. člen
|
Članom
delovnih teles mestnega sveta, ki niso člani mestnega sveta, se za
opravljanje dela v komisiji ali odboru mestnega sveta določi sejnina, ki
se izplača za udeležbo na seji. |
Sejnina
za posamezno sejo znaša 1,72% osnovne plače župana. |
10. člen
|
Predsednik in člani nadzornega odbora občine imajo pravico do nagrade. |
Nagrada
se oblikuje glede na opravljeno delo, in sicer kot sejnina, ki se
izplača za udeležbo na seji: |
–
predsedniku v višini 6,74% osnovne plače župana, |
– članom
v višini 2,91% osnovne plače župana, |
– kot
plačilo za izvedbo nadzora po programu dela ali sklepu nadzornega
odbora, ki lahko znaša največ 7,2% osnovne plače župana. |
Višino
nagrade za izvedbo posameznega nadzora določi v okviru zgoraj določene
višine nadzorni odbor. |
Nagrade
predsednika in članov nadzornega odbora se izplačujejo v skladu z
evidenco opravljenega dela, ki jo vodi mestna uprava. |
11. člen
|
Predsedniku, tajniku in članom občinske volilne komisije ter posebne
občinske volilne komisije in njihovim namestnikom pripada za opravljanje
dela v zvezi s splošnimi volitvami nadomestilo v skladu z Zakonom o
lokalnih volitvah (ZLV-UPB3, Uradni list RS, št. 94/07). |
Za
opravljanje dela v zvezi z izvedbo lokalnih referendumov in drugih oblik
glasovanja imajo predsednik, tajnik in člani občinske volilne komisije
ter njihovi namestniki pravico do ustreznega nadomestila v višini 50%
nadomestila, določenega za opravljanje dela v zvezi s splošnimi
volitvami. |
IV. POVRAČILA, NADOMESTILA IN DRUGI
PREJEMKI
12. člen
|
Občinski
funkcionarji imajo pravico do povračil, nadomestil in drugih prejemkov v
skladu s predpisi, ki urejajo te pravice. |
Občinski
funkcionar ima pravico do povračila stroškov prevoza na službeni poti,
ki nastanejo pri opravljanju funkcije ali v zvezi z njo. Pravico do
povračila potnih stroškov lahko občinski funkcionar uveljavlja, če gre
za službeno potovanje izven območja Mestne občine Murska Sobota. Stroški
prevoza se povrnejo v skladu s predpisi. |
Občinski
funkcionar ima pravico do dnevnice za službeno potovanje v skladu s
predpisi. |
Občinski
funkcionar ima pravico do povračila stroškov prenočevanja, ki nastanejo
na službeni poti. Stroški prenočevanja se povrnejo na podlagi
predloženega računa v skladu s predpisi. |
13. člen
|
Pravice
iz 12. člena tega pravilnika uveljavlja občinski funkcionar na podlagi
naloga za službeno potovanje. |
Nalog za
službeno potovanje izda župan oziroma podžupan. Kolikor gre za službeno
potovanje župana, izda nalog podžupan ali direktor mestne uprave. |
V. NAČIN IZPLAČEVANJA
14. člen
|
Sredstva
za izplačevanje plač, plačila za opravljanje funkcije, sejnin in drugih
prejemkov, ki jih imajo občinski funkcionarji, se zagotovijo iz sredstev
proračuna. |
15. člen
|
Plačila,
sejnine, nagrade in drugi prejemki, določeni v tem pravilniku, se
izplačujejo mesečno za pretekli mesec najkasneje do 15. dne v tekočem
mesecu. |
Prejemki, določeni v 12. členu tega pravilnika, se izplačajo v
petnajstih dneh po končanem službenem potovanju. |
VI. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE
16. člen
|
Določbe
tega pravilnika, ki se nanašajo na člane komisij in odborov mestnega
sveta, ki niso člani mestnega sveta, se smiselno uporabljajo tudi za
izplačilo sejnin članom štaba za civilno zaščito, izdajateljskega odbora
in članom drugih komisij, odborov, svetov, ki jih ustanovi ali imenuje
mestni svet ali župan. |
Osebam,
ki vodijo organe in delovna telesa iz prvega odstavka tega člena,
pripada sejnina v višini, kot pripada članom mestnega sveta za vodenje
sej delovnih teles. |
Pravico
do sejnine pridobi član, ki je prisoten na seji organa ali delovnega
telesa najmanj tričetrt časa porabljenega za sejo. Sejnina pripada tudi
članom svetniške skupine, ki so zaradi napovedane in obrazložene
odsotnosti članov svetniške skupine, katere člani so, odsotni pri
obravnavi posamezne točke dnevnega reda. |
17. člen
|
Z
uveljavitvijo tega pravilnika preneha veljati Pravilnik o plačah in
plačilih za opravljanje funkcij občinskih funkcionarjev in sejninah
članov delovnih teles mestnega sveta ter članov drugih občinskih organov
ter o povračilih stroškov v Mestni občini Murska Sobota (Uradni list RS,
št. 28/03 in 19/05). |
18. člen
|
Ta
pravilnik začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu
Republike Slovenije |
. |
Št.
007-0018/2008 |
Murska
Sobota, dne 4. decembra 2008 |
|
Župan |
Mestne občine Murska Sobota |
Anton Štihec l.r. |
|