Na
podlagi 3. in 8. člena
Zakona o zavodih
(Uradni list RS, št. 12/91, 8/96, 36/00 - ZPDZC in 127/06 - ZJZP), 15.
člena
Zakona o izobraževanju odraslih
(Uradni list RS, št. 110/06-UPB1), 41. in 42. člena
Zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja
(Uradni list RS, št. 16/07 - UPB5, 118/06 - ZUOPP, 36/08, 58/09, 64/09 -
popr. in 65/09 - popr.) in 12. člena
Statuta Mestne občine Ptuj
(Uradni vestnik Mestne občine Ptuj, št. 9/07) je Mestni svet Mestne
občine Ptuj na seji, dne 16. novembra 2009, sprejel |
ODLOK |
o
spremembah in dopolnitvah Odloka o
ustanovitvi javnega zavoda
Ljudska univerza Ptuj |
|
1.
člen |
V
Odloku o ustanovitvi javnega zavoda Ljudska univerza Ptuj (Uradni
vestnik Mestne občine Ptuj, št. 5/01; v nadaljevanju: odlok) se 11. člen
spremeni tako, da glasi: |
»(1) Zavod kot osnovno dejavnost opravlja javno službo na področju: |
|
- P/85.320 Srednješolsko poklicno in strokovno
izobraževanje |
(2) Druge dejavnosti, ki jih zavod opravlja zaradi celovitega izvajanja
javne službe so: |
|
- C/18.130 Priprava za tisk in objavo |
- G/47.621 Trgovina na drobno s časopisi in revijami |
- G/47.622 Trgovina na drobno s papirjem in pisalnimi potrebščinami |
- J/58.110 Izdajanje knjig |
- M/70.220 Drugo podjetniško in poslovno svetovanje |
- M/72.200 Raziskovalna in razvojna dejavnost na področju
družboslovja in humanistike |
- M/74.300 Prevajanje in tolmačenje |
- N/82.190 Fotokopiranje, priprava dokumentov in druge posamične
pisarniške dejavnosti |
- N/82.300 Organiziranje razstav, sejmov, srečanj |
- N/82.990 Drugje nerazvrščene spremljajoče dejavnosti za
poslovanje |
- P/85.200 Osnovnošolsko izobraževanje |
- P/85.310 Srednješolsko splošno izobraževanje |
- P/85.421 Višješolsko izobraževanje |
- P/85.422 Visokošolsko izobraževanje |
- P/85.510 Izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje na
področju športa in rekreacije |
- P/85.520 Izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje na
področju kulture in umetnosti |
- P/85.590 Drugje nerazvrščeno izobraževanje, izpopolnjevanje in
usposabljanje |
- P/85.600 Pomožne dejavnosti za izobraževanje |
- R/91.011 Dejavnost knjižnic.«. |
2.
člen |
17. člen se spremeni tako, da glasi: |
|
»Svet zavoda ima poleg pristojnosti, določenih z zakonom in drugimi
akti, še naslednje pristojnosti: |
- sprejema pravila in druge splošne akte zavoda, |
- imenuje in razrešuje direktorja, |
- sprejema finančni načrt in letno poročilo zavoda, |
- sprejema letni delovni načrt in poročilo o njegovi uresničitvi,
|
- sprejema letni plan delovnega časa zavoda, |
- predlaga ustanovitelju spremembo ali razširitev dejavnosti, |
- daje ustanovitelju in direktorju zavoda predloge in mnenja o
posameznih vprašanjih, |
- razpisuje volitve predstavnikov delavcev v svet zavoda, |
- odloča o pritožbah v zvezi s statusom udeležencev izobraževanja, |
- določa višino prispevka šolnine udeležencev izobraževanja, glede
na stalno prebivališče udeleženca, |
- sprejme letno poročilo o samoevalvaciji zavoda, |
- odloča o uvedbi programov, |
- obravnava poročila o izobraževalni problematiki, |
- odloča o pritožbah v zvezi s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi delavcev iz delovnega razmerja, |
- sprejema program razvoja zavoda, |
-
obravnava zadeve,
ki mu jih predloži andragoški zbor, šolska inšpekcija, reprezentativni
sindikat zaposlenih in |
- opravlja druge naloge, določene z zakonom in aktom o
ustanovitvi.«. |
|
3.
člen |
(1) Prvi odstavek 18. člena se spremeni tako, da glasi: |
|
»Direktor je andragoški vodja in poslovodni organ zavoda. Direktor
organizira in vodi delo in poslovanje zavoda ter zastopa zavod brez
omejitev. Direktor lahko za predstavljanje zavoda in za posamezna
opravila pisno pooblasti druge delavce zavoda. Direktor opravlja
naslednje naloge: |
- organizira, načrtuje in vodi delo zavoda, |
- pripravlja program razvoja zavoda, |
- pripravlja predlog letnega delovnega načrta in je odgovoren za
njegovo izvedbo, |
- oblikuje predlog programov, |
- spodbuja strokovno izobraževanje in izpopolnjevanje strokovnih
delavcev, |
- organizira mentorstvo za pripravnike, |
- ugotavlja obstoj trajnega prenehanja potreb po delu delavcev,
|
- določa sistemizacijo delovnih mest in jo posreduje v potrditev
ustanovitelju, |
- odloča o sklepanju delovnih razmerij in o disciplinski
odgovornosti delavcev, |
- je odgovoren za uresničevanje pravic udeležencev izobraževanja, |
- vodi delo andragoškega zbora, |
- prisostvuje pri izobraževalnem delu predavateljev, spremlja
njihovo delo in jim svetuje, |
- predlaga napredovanje strokovnih delavcev v nazive, |
- odloča o napredovanju delavcev v plačne razrede, |
- skrbi za sodelovanje zavoda z udeleženci izobraževanja, |
- zagotavlja izvrševanje odločb državnih organov, |
- zastopa in predstavlja zavod in je odgovoren za zakonitost dela, |
- je odgovoren za zagotavljanje in ugotavljanje kakovosti s
samoevalvacijo in pripravo letnega poročila
o samoevalvaciji zavoda in |
- opravlja druge naloge v skladu z zakoni in drugimi predpisi.«. |
|
(2) Tretji odstavek se spremeni tako, da glasi: |
|
»Mandat direktorja traja pet let. Svet zavoda si mora pred imenovanjem
ali razrešitvijo direktorja pridobiti mnenje andragoškega zbora in
mnenje ustanovitelja.«. |
|
4.
člen |
(1) V drugem odstavku 28. člena se na koncu odstavka črta besedna zveza
»brez soglasja ustanovitelja«. |
(2) Za drugim odstavkom se doda nov tretji odstavek, ki glasi: »Zavod se
sme zadolževati le s predhodnim soglasjem ustanovitelja.« |
(3) Dosedanji tretji odstavek postane četrti odstavek. |
|
5.
člen |
V
29. členu odloka se doda tretji odstavek, ki glasi: |
|
»Zavod za pridobitev sredstev za izvedbo programov posreduje
ustanovitelju v potrditev letni program izobraževanja odraslih.«. |
6.
člen |
Ta
odlok začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem vestniku Mestne
občine Ptuj. |
|
Številka: 414-10-129/99-4 |
Datum: 16. 11. 2009 |
|
Dr. Štefan ČELAN, s.r. |
župan Mestne občine Ptuj |