|
Na podlagi 3. in 9. člena
zakona o
zavodih (Uradni list RS, št. 12/91, 8/96 in 36/00), 40. in 41. člena
zakona
o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list
RS, št. 12/96, 23/96 in 64/01),
zakona
o glasbenih šolah (Uradni list RS, št. 29/00), 61. člena
zakona
o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 72/93, 57/94, 14/95,
26/97, 70/97, 10/98, 74/98 in 70/00), sta Občinski svet občine Ribnica v
skladu z 82. členom
statuta Občine Ribnica (Uradni list RS, št. 37/00) na 16. seji dne
11. 10. 2001 in Občinski svet občine Sodražica v skladu s 15. členom
statuta Občine Sodražica (Uradni list RS, št. 44/99 in 80/00) na 21.
redni seji dne 27. 9. 2001 sprejela |
|
|
O D L O K |
|
|
o ustanovitvi javnega
vzgojno-izobraževalnega zavoda Glasbena šola Ribnica |
|
|
I. UVODNE DOLOČBE |
|
|
1. člen |
|
|
Občina Ribnica in Občina Sodražica uvodoma ugotavljata, da
se je zaradi nastanka nove Občine Sodražica s 1. 1. 1999 spremenil
status javnega vzgojno-izobraževalnega zavoda Glasbena šola Ribnica, ki
opravlja svojo dejavnost na območju in za potrebe občanov obeh občin. |
|
|
Zato Občina Ribnica in Občina Sodražica (v nadaljnjem
besedilu: ustanovitelja) s tem odlokom ustanavljata za opravljanje
osnovnega glasbenega izobraževanja javni zavod Glasbena šola Ribnica (v
nadaljevanju: zavod). |
|
|
II. IME IN SEDEŽ
USTANOVITELJEV |
|
|
2. člen |
|
|
Ustanovitelja zavoda sta: |
|
|
– Občina Ribnica, Gorenjska cesta 3, 1310 Ribnica in |
|
|
– Občina Sodražica, Trg 25. maja 3, 1317 Sodražica. |
|
|
III. STATUSNE DOLOČBE |
|
|
1. Ime, sedež in
pravni status zavoda |
|
|
3. člen |
|
|
Zavod posluje pod imenom: Glasbena šola Ribnica. |
|
|
Sedež zavoda je: Kolodvorska ulica 10, 1310 Ribnica. |
|
|
Zavod ima organizirane oddelke tudi v Loškem Potoku,
Sodražici in Velikih Laščah. |
|
|
Zavod lahko po predhodnem soglasju pristojnega ministrstva
organizira delo v oddelkih izven sedeža šole, če so za to podani
zakonski razlogi in če občina, na območju katere se želi organizirati
dislocirani oddelek, zagotovi ustrezne materialne pogoje za delovanje
oddelka. |
|
|
4. člen |
|
|
Zavod je za svoje obveznosti odgovoren s sredstvi, ki so v
pravnem prometu. |
|
|
Zavod je pravna oseba s popolno odgovornostjo in odgovarja
za svoje obveznosti z vsem premoženjem, s katerim razpolaga. |
|
|
5. člen |
|
|
Zavod je vpisan v sodni register pri Okrožnem sodišču v
Ljubljani, registrski vložek številka: 5089310. V sodni register se
vpiše sprememba ustanoviteljstva. |
|
|
Zavod se vpiše v razvid zavodov vzgoje in izobraževanja,
ki ga vodi ministrstvo, pristojno za šolstvo. |
|
|
6. člen |
|
|
Zavod je pravna oseba s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi v poslovanju in v pravnem prometu, kot jih določata zakon
in ta odlok. |
|
|
2. Pečat zavoda |
|
|
7. člen |
|
|
Zavod ima in uporablja pečata okrogle oblike, premera 35
in 20 mm, v sredini katerega je grb Republike Slovenije, ob obodu je
izpisano: Glasbena šola Ribnica. |
|
|
Število posameznih pečatov, njihovo uporabo, način
varovanja in uničenja določi ravnatelj. |
|
|
3. Zastopanje,
predstavljanje in podpisovanje |
|
|
8. člen |
|
|
Zavod zastopa in predstavlja ravnatelj. Med začasno
odsotnostjo nadomešča ravnatelja delavec zavoda, ki ga za nadomeščanje
pooblasti ravnatelj. Pooblaščeni delavec zavoda ima v času nadomeščanja
vsa pooblastila ravnatelja. |
|
|
Ravnatelj lahko v mejah svojih poobastil pisno pooblasti
druge osebe za zastopanje in predstavljanje zavoda v posameznih zadevah.
Evidenco pooblastil vodi tajništvo zavoda. |
|
|
9. člen |
|
|
Za zavod podpisujejo ravnatelj in delavci, ki so
pooblaščeni za podpisovanje, vsak v mejah pooblastil in poslov, ki jih
opravljajo. |
|
|
V odnosih z banko in Agencijo RS za plačilni promet,
podpisujejo zavod ravnatelj, računovodja in podpisniki z deponiranimi
podpisi pri Agenciji RS za plačilni promet, ki jih določi ravnatelj.
Ravnatelj z odločbo določi delavce zavoda, ki so pooblaščeni, da
podpisujejo za zavod v odnosih, ki niso navedeni v tem členu. |
|
|
4. Območje
zadovoljevanja vzgojno-izobraževalnih potreb |
|
|
10. člen |
|
|
Zavod s svojo dejavnostjo zadovoljuje potrebe po osnovnem
glasbenem izobraževanju na področju Občine Ribnica, Občine Sodražica,
Občine Loški Potok in Občine Velike Lašče. |
|
|
Na sedežu glasbene šole se vpisuje otroke za celoten
zavod. Ob enaki stopnji usposobljenosti imajo učenci iz občin
ustanoviteljic prednost pri vpisu v programe glasbene šole. |
|
|
IV. DEJAVNOST ZAVODA |
|
|
11. člen |
|
|
Zavod opravlja dejavnost osnovnega, individualnega in
skupinskega glasbenega izobraževanja v skladu z veljavnimi normativi in
standardi. |
|
|
Dejavnost zavoda se šteje kot javna služba, katere
izvajanje je v javnem interesu. Zavod opravlja javno veljavni
izobraževalni program, ki je sprejet na način in po postopku, določenem
z zakonom. |
|
|
Dejavnost iz prvega odstavka tega člena je v skladu s
standardno klasifikacijo dejavnosti naslednja: |
|
|
– M 80.421 Dejavnost glasbenih in drugih umetniških šol, |
|
|
– M 80.422 Drugo izobraževanje, d.n. |
|
|
12. člen |
|
|
V šoli se za nemoteno opravljanje vzgojno-izobraževalne
dejavnosti opravljajo naslednje infrastrukturne dejavnosti: |
|
|
– splošne, pravne in kadrovske dejavnosti, |
|
|
– knjižnična informacijska dejavnost, |
|
|
– računovodska, knjigovodska in administrativna dejavnost, |
|
|
– vzdrževalna in tehnična dela na objektih, opremi in
napravah, ki so namenjeni izobraževalnemu delu in |
|
|
– druge storitve v soglasju z ustanoviteljema. |
|
|
13. člen |
|
|
Vzgojno-izobraževalno delo v zavodu poteka v slovenskem
jeziku. |
|
|
Zavod izdaja spričevala o uspehu in izobrazbi, ki štejejo
kot javna listina. |
|
|
Zavod ne sme začeti opravljati nove dejavnosti ali
spremeniti pogojev za opravljanje dejavnosti brez soglasja
ustanoviteljev in dokler pristojni organ ne izda odločbe, da so
izpolnjeni pogoji, predpisani za opravljanje dejavnosti glede tehnične
opremljenosti in varstva pri delu ter drugi predpisani pogoji. |
|
|
Za nove dejavnosti ne štejejo dejavnosti, ki jih opravlja
zavod v manjšem obsegu, s katerimi dopolnjuje in boljša ponudbo
vzgojno-izobraževalnega dela ali s katerim prispeva k popolnejšemu
izkoriščanju zmogljivosti, ki se uporabljajo za opravljanje
registriranih dejavnosti. |
|
|
Zavod lahko sklepa pogodbe in opravlja druge pravne posle
samo v okviru dejavnosti, ki so vpisane v sodni register. |
|
|
V. ORGANI ZAVODA |
|
|
14. člen |
|
|
Organi zavoda so: |
|
|
– svet zavoda, |
|
|
– ravnatelj, |
|
|
– strokovni organi, |
|
|
– svet staršev. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge organe, katerih delovno
področje, sestavo in način volitev oziroma imenovanja določi s pravili. |
|
|
1. Svet zavoda |
|
|
15. člen |
|
|
Zavod upravlja svet zavoda, ki ga sestavljajo predstavniki
ustanoviteljev, predstavniki delavcev zavoda in predstavniki staršev. |
|
|
Svet zavoda šteje enajst članov, ki jih sestavljajo: |
|
|
– trije predstavniki ustanoviteljev, od tega dva
predstavnika Občine Ribnica in en predstavnik Občine Sodražica, |
|
|
– pet predstavnikov delavcev zavoda, |
|
|
– trije predstavniki staršev. |
|
|
Predstavnike ustanoviteljev imenujeta občinska sveta v
skladu s statutoma občin. |
|
|
Predstavnike zaposlenih izvolijo delavci zavoda neposredno
na tajnih volitvah, po postopku in na način, ki ga določata zakon in ta
odlok. |
|
|
Predstavnike delavcev zavoda se voli: |
|
|
– izmed strokovnih delavcev štiri člane, |
|
|
– izmed gospodarsko upravnih in računovodskih delavcev en
član. |
|
|
Predstavnike staršev volijo starši na svetu staršev. |
|
|
Člani sveta izmed sebe izvolijo na ustanovitveni seji
predsednika in namestnika predsednika. |
|
|
Svet odloča z večino glasov vseh članov. |
|
|
Mandat člana sveta traja štiri leta. Za člana sveta zavoda
je ista oseba lahko izvoljena le dvakrat zaporedoma. |
|
|
Mandat predstavnikov staršev v svetu zavoda je povezan s
statusom njihovih otrok v zavodu. |
|
|
16. člen |
|
|
Svet zavoda: |
|
|
– imenuje in razrešuje ravnatelja, |
|
|
– sprejema program razvoja zavoda, |
|
|
– sprejema letni delovni načrt in poročilo o njegovi
uresničitvi, |
|
|
– odloča o uvedbi nadstandardnih in drugih programov, |
|
|
– obravnava poročila o vzgojni oziroma izobraževalni
problematiki, |
|
|
– odloča o pritožbah v zvezi s statusom učenca, |
|
|
– odloča o pritožbah v zvezi s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi delavcev iz delovnega razmerja, |
|
|
– obravnava zadeve, ki mu jih predloži učiteljski zbor,
šolska inšpekcija, reprezentativni sindikat zaposlenih, svet staršev in
skupnost učencev, |
|
|
– sprejema pravila in druge splošne akte zavoda, ki jih
določa ta odlok ali drug splošni akt zavoda, |
|
|
– določa finančni načrt in sprejema zaključni račun, |
|
|
– predlaga ustanovitelju spremembo ali razširitev
dejavnosti, |
|
|
– daje ustanovitelju in ravnatelju zavoda predloge in
mnenja o posameznih vprašanjih, |
|
|
– razpisuje volitve predstavnikov delavcev v svet zavoda, |
|
|
– sprejema program razreševanja presežnih delavcev, |
|
|
– odloča o najemanju kreditov s soglasjem ustanoviteljev, |
|
|
– odloča o razporeditvi presežka prihodkov nad odhodki in
izdela predlog razporeditve, h kateremu mora pridobiti soglasje
ustanoviteljev, |
|
|
– v soglasju z ustanoviteljema odloča o povečani delovni
uspešnosti za zaposlene v zavodu in o nagradi ravnatelja, |
|
|
– odloča o delovni uspešnosti ravnatelja, |
|
|
– imenuje predstavnike zavoda v drugih asociacijah, |
|
|
– imenuje in razrešuje člane disciplinske komisije,
izvršilnih organov in stalnih ter občasnih komisij, |
|
|
– odloča v soglasju z ustanoviteljema o povezovanju v
skupnost zavodov za opravljanje skupnih administrativnih in
računovodskih nalog in za opravljanje drugih skupnih del, |
|
|
– opravlja druge z zakonom ter drugimi splošnimi akti
zavoda določene naloge. |
|
|
17. člen |
|
|
Svet zavoda razpiše volitve predstavnikov delavcev v svet
zavoda s sklepom največ 90 in najmanj 60 dni pred iztekom mandatne dobe.
Volitve se opravijo najkasneje 15 dni pred potekom mandata svetu zavoda. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev mora biti določen dan volitev
in število članov sveta, ki se volijo (iz posameznih enot zavoda). Sklep
o razpisu volitev se mora javno objaviti v zavodu. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev se imenuje volilna komisija,
ki jo sestavljajo predsednik, njegov namestnik in dva člana ter njuna
namestnika. Član volilne komisije oziroma njegov namestnik ne more biti
kandidat za predstavnika delavcev v svetu in mora imeti aktivno volilno
pravico. Volilno komisijo se imenuje za dobo štirih let. |
|
|
18. člen |
|
|
Pravico predlagati kandidate za člane sveta zavoda imajo
najmanj trije delavci z aktivno volilno pravico in reprezentativni
sindikat. |
|
|
Predlogi kandidatov za svet zavoda, ki se predložijo
volilni komisiji najkasneje 21. dan po dnevu razpisa volitev, morajo
biti pisni s podpisi vseh predlagateljev in s priloženimi pisnimi
soglasji h kandidaturi vseh predlaganih kandidatov. |
|
|
Kandidati za predstavnike delavcev v svetu zavoda morajo
imeti pasivno volilno pravico. |
|
|
19. člen |
|
|
Glasovanje na volišču vodi volilna komisija. |
|
|
Volitve morajo biti organizirane tako, da je zagotovljena
tajnost glasovanja. |
|
|
Volilna komisija lahko določi, da se za delavce, ki bodo
odsotni na dan volitev, zagotovi možnost predčasnih volitev. |
|
|
Voli se z glasovnicami osebno. Vsak delavec ima en glas.
Na glasovnici se navedejo imena kandidatov po abecednem redu priimkov z
navedbo, koliko kandidatov se voli izmed kandidatov strokovnih delavcev
in izmed kandidatov upravnih, administrativnih in tehničnih delavcev.
Voli se tako, da se obkrožijo zaporedne številke pred imeni tistih
kandidatov, za katere se želi glasovati. |
|
|
Neizpolnjena glasovnica in glasovnica, na kateri ni mogoče
ugotoviti volje volilca, sta neveljavni. Neveljavna je tudi glasovnica,
če je volilec glasoval za več kandidatov kot jih je potrebno izvoliti. |
|
|
Volitve so veljavne, če se jih je udeležila več kot
polovica delavcev zavoda z aktivno volilno pravico. |
|
|
20. člen |
|
|
Izvoljenih je toliko kandidatov za člane sveta zavoda, kot
je predstavnikov delavcev v svetu zavoda. Izvoljeni so tisti kandidati,
ki so dobili največje število glasov. Če sta dva ali več kandidatov
dobila enako število glasov, se volitve za kandidate z enakim številom
glasov ponovijo. Kolikor tudi v drugem krogu volitev dobita dva ali več
kandidatov enako število glasov, je izvoljen tisti, ki ima daljšo
delovno dobo v zavodu. |
|
|
O poteku volitev na voliščih se piše zapisnik, volilna
komisija pa izdela poročilo o rezultatih volitev, ki ga objavi v roku 5
dni od dneva volitev. |
|
|
21. člen |
|
|
Postopek za odpoklic predstavnika delavcev v svetu zavoda
se začne na podlagi pisne zahteve najmanj 10% delavcev zavoda z aktivno
volilno pravico, oziroma na zahtevo sindikata, če gre za člana sveta, ki
ga je kandidiral sindikat. |
|
|
Zahtevi za odpoklic, ki jo predložijo delavci, morajo biti
priloženi podpisi delavcev, ki predlagajo odpoklic. |
|
|
Zahteva za odpoklic mora vsebovati razloge za odpoklic. |
|
|
Zahteva se predloži volilni komisiji, ki preveri formalno
pravilnost zahteve, ne da bi presojala razloge za odpoklic. |
|
|
Če volilna komisija ne zavrne zahteve za odpoklic, v 30
dneh razpiše glasovanje o odpoklicu predstavnika delavcev v svetu zavoda
in določi dan glasovanja. |
|
|
Predstavnik delavcev v svetu zavoda je odpoklican, če je
za odpoklic glasovala večina delavcev zavoda, ki imajo aktivno volilno
pravico v času glasovanja o odpoklicu. |
|
|
Za izvedbo glasovanja o odpoklicu predstavnika delavcev v
svetu zavoda se smiselno uporabljajo določbe tega odloka in zakona, ki
ureja sodelovanje delavcev pri upravljanju gospodarskih družb. |
|
|
2. Ravnatelj |
|
|
22. člen |
|
|
Pedagoški vodja in poslovodni organ zavoda je ravnatelj. |
|
|
Ravnatelj organizira in vodi delo in poslovanje zavoda,
predstavlja in zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela zavoda. |
|
|
Ravnatelj opravlja naslednje naloge: |
|
|
– organizira, načrtuje in vodi delo zavoda, |
|
|
– pripravlja program razvoja zavoda, |
|
|
– pripravlja predlog letnega delovnega načrta in odgovarja
za njegovo izvedbo, |
|
|
– odgovarja za uresničevanje pravic in dolžnosti učencev, |
|
|
– vodi delo učiteljskega zbora, |
|
|
– oblikuje predlog nadstandardnih programov, |
|
|
– spodbuja strokovno izobraževanje in izpopolnjevanje
strokovnih delavcev, |
|
|
– organizira mentorstvo za pripravnike, |
|
|
– prisostvuje pri vzgojno-izobraževalnem delu učiteljev,
spremlja njihovo delo in jim svetuje, |
|
|
– predlaga napredovanje strokovnih delavcev v nazive in
odloča o napredovanju delavcev v plačilne razrede, |
|
|
– skrbi za sodelovanje zavoda s starši (roditeljski
sestanki, govorilne ure in druge oblike sodelovanja), |
|
|
– obvešča starše o delu zavoda in o spremembah pravic in
obveznosti učencev, |
|
|
– skrbi za sodelovanje zavoda z zdravstveno službo, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih, |
|
|
– določa sistemizacijo delovnih mest, |
|
|
– odloča o sklepanju delovnih razmerij in o disciplinski
odgovornosti delavcev, |
|
|
– zagotavlja izvrševanje odločb državnih organov, |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakoni in drugimi
predpisi. |
|
|
23. člen |
|
|
Za ravnatelja je lahko imenovan, kdor ima najmanj
visokošolsko izobrazbo ter izpolnjuje druge pogoje za učitelja ali za
svetovalnega delavca v zavodu, ima najmanj pet let delovnih izkušenj v
vzgoji in izobraževanju ter ima naziv svetnik ali svetovalec oziroma
najmanj pet let naziv mentor in opravljen ravnateljski izpit. |
|
|
Ravnatelja imenuje in razrešuje svet zavoda v soglasju z
ministrom za šolstvo, znanost in šport. Mandat ravnatelja traja pet let. |
|
|
Svet zavoda si mora pred imenovanjem ali razrešitvijo
ravnatelja pridobiti mnenje učiteljskega zbora in mnenje ustanoviteljev.
Mnenje ni potrebno, če se ravnatelja razreši na njegov predlog. |
|
|
Učiteljski zbor o mnenju za imenovanje ravnatelja glasuje
tajno. |
|
|
Če učiteljski zbor ali občinska sveta ustanoviteljev ne
podajo mnenja v roku 20 dni od dneva, ko so bili zanj zaprošeni, lahko
svet zavoda imenuje ravnatelja brez tega mnenja. |
|
|
24. člen |
|
|
Če ravnatelju predčasno preneha mandat oziroma če nihče
izmed prijavljenih kandidatov ni imenovan, svet zavoda imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja izmed strokovnih delavcev zavoda oziroma izmed
prijavljenih kandidatov, vendar največ za eno leto. |
|
|
Če v 60 dneh po prenehanju mandata ravnatelju, svet zavoda
ne imenuje niti ravnatelja niti vršilca dolžnosti ravnatelja, imenuje
vršilca dolžnosti ravnatelja v naslednjih osmih dneh minister. |
|
|
3. Strokovni organi |
|
|
25. člen |
|
|
Strokovni organi v zavodu so učiteljski zbor, oddelčni
učiteljski zbor in strokovni aktivi. |
|
|
26. člen |
|
|
Učiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci zavoda. |
|
|
Učiteljski zbor: |
|
|
– obravnava in odloča o strokovnih vprašanjih, povezanih z
vzgojno-izobraževalnim delom, |
|
|
– daje mnenje o letnem delovnem načrtu, |
|
|
– predlaga uvedbo nadstandardnih in drugih programov ter
dejavnosti, |
|
|
– odloča o posodobitvah programov vzgoje in izobraževanja
in njihovi izvedbi v skladu s predpisi, |
|
|
– daje mnenje o predlogu za imenovanje ravnatelja, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih, |
|
|
– daje pobude za napredovanja strokovnih delavcev in
mnenje o predlogih ravnatelja, |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
27. člen |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci, ki
opravljajo vzgojno-izobraževalno delo v posameznem oddelku. |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor: |
|
|
– obravnava vzgojno-izobraževalno problematiko v oddelku, |
|
|
– oblikuje program dela z nadarjenimi učenci in tistimi,
ki težje napredujejo, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih in |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
28. člen |
|
|
Strokovne aktive sestavljajo učitelji istega predmeta
oziroma predmetnih področij. |
|
|
Strokovni aktivi obravnavajo problematiko predmeta oziroma
predmetnega področja, usklajujejo merila za ocenjevanje, dajejo
učiteljskemu zboru predloge za izboljšanje vzgojno-izobraževalnega dela,
obravnavajo pripombe staršev in učencev ter opravljajo druge strokovne
naloge, določene z letnim delovnim načrtom. |
|
|
4. Svet staršev |
|
|
29. člen |
|
|
Za organizirano uresničevanje interesa staršev se v zavodu
oblikuje svet staršev zavoda. |
|
|
Svet staršev zavoda je sestavljen tako, da ima v njem vsak
oddelek po enega predstavnika, ki ga starši izvolijo na roditeljskem
sestanku oddelka. |
|
|
Svet se sestaja po potrebi, vendar najmanj enkrat v
šolskem letu. |
|
|
Prvi sklic sveta staršev opravi ravnatelj. |
|
|
Svet staršev: |
|
|
– predlaga nadstandardne programe, |
|
|
– daje soglasje k predlogu ravnatelja o nadstandardnih
storitvah, |
|
|
– daje mnenje o predlogu programa razvoja zavoda in o
letnem delovnem načrtu, |
|
|
– razpravlja o poročilih ravnatelja o
vzgojno-izobraževalni problematiki, |
|
|
– obravnava pritožbe staršev v zvezi z
vzgojno-izobraževalnim delom, |
|
|
– voli predstavnike staršev v svet zavoda in |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
VI. ZAPOSLENI V ZAVODU |
|
|
30. člen |
|
|
Vzgojno-izobraževalno in drugo strokovno delo v zavodu
opravljajo učitelji in drugi strokovni delavci, ki z njimi sodelujejo
pri izvajanju strokovnih nalog, potrebnih za nemoteno delovanje zavoda
(v nadaljnjem besedilu: strokovni delavci). |
|
|
Strokovni delavci izvajajo vzgojno-izobraževalno delo v
skladu z zakonom in javno veljavnimi programi tako, da zagotavljajo
objektivnost, kritičnost in pluralnost ter so pri tem strokovno
avtonomni. |
|
|
Strokovni delavci morajo obvladati slovenski knjižni
jezik, imeti ustrezno izobrazbo, določeno z zakonom in drugimi predpisi,
ter opravljen strokovni izpit v skladu z zakonom. |
|
|
Znanje slovenskega knjižnega jezika se preverja pri
strokovnem izpitu. Pri učiteljih, ki niso diplomirali na slovenskih
univerzah, se znanje slovenskega knjižnega jezika preverja ob prvi
namestitvi. |
|
|
Izobrazbo za strokovne delavce, v primerih, ko to določa
zakon, pa tudi stopnjo izobrazbe, določi minister, potem, ko si je
pridobil mnenje pristojnega strokovnega sveta. |
|
|
Strokovna, administrativna, tehnična in druga dela
opravljajo delavci, določeni s sistemizacijo delovnih mest. |
|
|
Delavci iz prejšnjega odstavka morajo imeti izobrazbo,
določeno s sistemizacijo delovnih mest, obvladati morajo slovenski
jezik. |
|
|
31. člen |
|
|
Delovna razmerja in uresničevanje sindikalnih pravic
delavcev v zavodu, zavod uredi v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo
ter z zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja v
svojem splošnem aktu. |
|
|
Prosta delovna mesta strokovnih in drugih delavcev v
zavodu se objavijo na podlagi sistemizacije delovnih mest. Sistemizacijo
delovnih mest določi na podlagi normativov in standardov ravnatelj v
soglasju z Ministrstvom za šolstvo, znanost in šport. |
|
|
Zavod si mora za objavo prostega delovnega mesta pridobiti
soglasje ministra. |
|
|
VII. VIRI IN NAČIN
PRIDOBIVANJA SREDSTEV ZA DELO ZAVODA |
|
|
32. člen |
|
|
Ustanovitelja in država zagotavljajo pogoje za delo
zavoda. |
|
|
Ustanovitelja zagotavljata zavodu sredstva in premoženje,
s katerim je zavod upravljal do uveljavitve tega odloka. |
|
|
Zavod samostojno upravlja s sredstvi, ki so mu dana v
upravljanje, uporablja pa jih na način in za namen, kot to določata
zakon in ta odlok. |
|
|
33. člen |
|
|
Zavod pridobiva sredstva za izvajanje dejavnosti: |
|
|
– iz državnega proračuna, |
|
|
– iz sredstev proračunov ustanoviteljev, |
|
|
– iz prispevkov učencev, |
|
|
– s prodajo storitev, |
|
|
– z donacijami, prispevki sponzorjev in darili, |
|
|
– iz drugih virov na način in pod pogoji, določenimi z
zakonom. |
|
|
34. člen |
|
|
Premoženje in sredstva (oprema), s katerimi zavod
upravlja, so v lasti občine, na območju katere je le-to locirano,
kolikor ta odlok ne določa drugače. |
|
|
Ustanovitelja zagotavljata svoje, z zakonom določene
obveznosti do zavoda za zagotavljanje materialnih pogojev za delo in za
razširitev zmogljivosti za dejavnost. |
|
|
Ustanovitelja določita letno višino sredstev za pokrivanje
redne dejavnosti zavoda, na podlagi dogovorjenih in finančno
ovrednotenih nalog iz letnega delovnega načrta zavoda. Tako določeno
višino sredstev ustanovitelja zagotavljata v deležih, dogovorjenih v
delilnem sporazumu. |
|
|
Za vsako novo vlaganje v premoženje oziroma opremo,
ustanovitelja posebej ugotavljata skupni interes, ter glede na izkazan
interes in določila delitvenega sporazuma dogovorno določata
sofinancerske deleže. |
|
|
Lastništvo nad premoženjem oziroma opremi, pridobljeni na
način iz prejšnjega odstavka, se določi v razmerju vloženih deležev
ustanoviteljev. |
|
|
Investicije v objekte in investicijsko vzdrževanje
objektov zagotavlja ustanovitelj na območju katerega leži nepremičnina. |
|
|
35. člen |
|
|
Za nadstandardne storitve lahko zavod pridobiva sredstva
tudi z donacijami, sponzorstvom, prispevki staršev in drugimi viri,
določenimi z zakonom. |
|
|
Zavod lahko ustanovi šolski sklad, iz katerega se
financirajo dejavnosti posameznega oddelka, ki niso sestavina
izobraževalnega programa, oziroma se ne financirajo iz javnih sredstev,
za nakup nadstandardne opreme, za zviševanje standarda pouka in podobno. |
|
|
Sklad iz prejšnjega odstavka pridobiva sredstva iz
prispevkov staršev, donacij, zapuščin in iz drugih virov. |
|
|
Sklad upravlja upravni odbor, ki ima predsednika in šest
članov, od katerih so najmanj trije predstavniki zavoda. Svet staršev
imenuje upravni odbor. Predstavnike zavoda predlaga svet zavoda. |
|
|
Za delovanje sklada lahko upravni odbor sprejme pravila. |
|
|
VIII. RAZPOLAGANJE S
PRESEŽKOM PRIHODKOV NAD ODHODKI IN NAČIN KRITJA PRIMANJKLJAJA |
|
|
36. člen |
|
|
Presežek prihodkov nad odhodki, ki jih zavod pridobi s
prodajo proizvodov oziroma storitev, ustvarjenih z opravljanjem vzgoje
in izobraževanja oziroma z opravljanjem drugih dejavnosti v skladu s tem
odlokom, se uporablja za plačilo materialnih stroškov, investicijsko
vzdrževanje in investicije, po predhodnem soglasju ustanoviteljev pa
tudi za plače. |
|
|
Merila za delitev presežka prihodkov nad odhodki v zavodu
določi minister. |
|
|
Primanjkljaj prihodkov, ki v zavodu nastane pri izvajanju
medsebojno dogovorjenega programa iz osnovnih dejavnosti, upoštevajoč
dogovorjena merila, kriterije ter normative in standarde, ki veljajo za
področja dejavnosti zavoda, krijeta ustanovitelja oziroma država. |
|
|
Ustanovitelja krijeta primanjkljaj le do višine v
vsakoletnih proračunih zagotovljenih sredstev za dejavnost zavoda. |
|
|
Zavod izdela predlog za pokritje primanjkljaja, o katerem
odloči svet zavoda v soglasju z ustanoviteljema. |
|
|
IX. ODGOVORNOST
USTANOVITELJEV ZA OBVEZNOSTI ZAVODA |
|
|
37. člen |
|
|
Ustanovitelja odgovarjata za obveznosti zavoda omejeno, do
vrednosti sredstev, s katerimi upravlja zavod. |
|
|
X. DRUGE MEDSEBOJNE
PRAVICE IN OBVEZNOSTI USTANOVITELJEV IN ZAVODA |
|
|
38. člen |
|
|
Zavod je dolžan upravljati s premoženjem ustanoviteljev
kot dober gospodar. |
|
|
Za upravljanje s premoženjem je zavod odgovoren
ustanoviteljema. |
|
|
39. člen |
|
|
Zavod je dolžan ustanoviteljema najmanj enkrat letno
pošiljati podatke o poslovnih rezultatih zavoda, na zahtevo županov pa
tudi večkrat letno ter druge podatke, ki so nujni za izvrševanje
funkcije ustanoviteljev. |
|
|
Zavod je dolžan ustanoviteljema posredovati vse podatke o
vsebinski in finančni realizaciji dela zavoda in vsebinskih in finančnih
načrtih dela zavoda v rokih in na način, kot ga določa veljavna
zakonodaja. |
|
|
40. člen |
|
|
Ustanovitelja sta dolžna zavodu zagotavljati sredstva za
njegovo delo v okviru dogovorjenega programa. |
|
|
Zavod ne sme prevzemati finančnih obveznosti izven
dogovorjenega programa. |
|
|
41. člen |
|
|
Zavod mora od ustanoviteljev: |
|
|
– pridobiti soglasje k spremembi imena in sedeža zavoda, |
|
|
– pridobiti soglasje k spremembi ali razširitvi
dejavnosti, |
|
|
– pridobiti soglasje k povečani delovni uspešnosti za
zaposlene v zavodu, |
|
|
– pridobiti soglasje k nagradi ravnatelja, |
|
|
– pridobiti soglasje k predlogu za razporeditev presežka
prihodkov nad odhodki, |
|
|
– pridobiti soglasje k najemanju kreditov in zadolževanju, |
|
|
– pridobiti soglasje k predlogu za pokritje primanjkljaja
sredstev, |
|
|
– pridobiti mnenje k imenovanju in razrešitvi ravnatelja, |
|
|
– pridobiti druga soglasja in mnenja, določena z zakonom
in tem odlokom. |
|
|
Ustanovitelja sta dolžna izdati soglasje iz prejšnjega
odstavka, razen mnenja k imenovanju in razrešitvi ravnatelja, v roku 60
dni od vložitve zahtevka. |
|
|
42. člen |
|
|
Za izvrševanje ustanoviteljskih pravic Občinski svet
občine Ribnica in Občinski svet občine Sodražica lahko ustanovita skupni
organ, ki ga sestavljata župana obeh občin ustanoviteljic. |
|
|
XI. NADZOR |
|
|
43. člen |
|
|
Nadzor nad izvajanjem zakonov, drugih predpisov in aktov,
ki urejajo organizacijo, financiranje, namensko porabo sredstev in
opravljanje dejavnosti vzgoje in izobraževanja v zavodu, izvaja šolska
inšpekcija in ustanovitelja preko pristojnih organov. |
|
|
Nadzor nad zakonitostjo dela zavoda iz področij, ki niso
navedena v prvem odstavku tega člena, izvajajo institucije družbenega
nadzora, določene z zakonom. |
|
|
44. člen |
|
|
Porabo javnih sredstev v zavodu nadzoruje Računsko sodišče
Republike Slovenije. |
|
|
Gospodarjenje z nepremičninami v lasti ustanoviteljev
nadzirata ustanovitelja ali upravni odbor sklada, če je ustanovljen
premoženjski sklad, v katerega so vključene nepremičnine v upravljanju
zavoda. |
|
|
XII. SPLOŠNI AKTI
ZAVODA |
|
|
45. člen |
|
|
Zavod lahko v zadevah, ki jih ne ureja ta odlok ter v
drugih zadevah, ki jih je potrebno regulirati z interno normativo, uredi
svojo notranjo organizacijo in delo s pravili. Pravila sprejme svet
zavoda. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge splošne akte, s katerimi ureja
druge zadeve, če tako določa zakon. |
|
|
Pravila in splošni akti iz drugega odstavka tega člena ne
smejo biti v neskladju s tem odlokom. |
|
|
46. člen |
|
|
Splošne akte zavoda sprejema svet zavoda ali ravnatelj. |
|
|
Razmejitev pristojnosti pri sprejemanju splošnih aktov
zavoda se določi s pravili zavoda. |
|
|
XIII. PREHODNE IN
KONČNE DOLOČBE |
|
|
47. člen |
|
|
Zavod mora uskladiti svoje akte z določili tega odloka v
roku šestih mesecev od dneva njegove uveljavitve. |
|
|
48. člen |
|
|
Svet zavoda in svet staršev se konstituirata v roku treh
mesecev po uveljavitvi tega odloka. |
|
|
49. člen |
|
|
Ravnatelju zavoda traja mandat do izteka roka, za katerega
je bil imenovan. Ravnatelj se imenuje v skladu z določili tega odloka po
preteku mandata sedanjemu ravnatelju. |
|
|
50. člen |
|
|
Financiranje javne službe po določilih tega odloka poteka
od 1. 1. 1999 dalje. |
|
|
51. člen |
|
|
Z dnem uveljavitve tega odloka preneha veljati odlok o
ustanovitvi javnega vzgojno-izobraževalnega zavoda Glasbena šola Ribnica
(Uradni list RS, št. 57/96). |
|
|
52. člen |
|
|
Ta odlok začne veljati petnajsti dan po objavi v Uradnem
listu Republike Slovenije. V objavo ga posreduje Občina Ribnica, v roku
8 dni po tem, ko ga v enakem besedilu sprejmeta občinska sveta obeh
občin ustanoviteljic. |
|
|
|
|
|
Št. 01-MT-64-2/01 |
|
|
Ribnica, dne 11. oktobra 2001. |
|
|
Žpan
Občine Ribnica
Jože Tanko l. r. |
|
Št.
14-32105-4/01 |
|
|
Sodražica, dne 27. septembra 2001. |
|
|
Župan
Občine Sodražica
Andrej Pogorelc l. r. |
|
|
|