|
Na podlagi 3. člena
Zakona o
zavodih (Uradni list RS, št. 12/91, 17/91, 55/92, 13/93, 66/93,
45/94, 8/96, 36/00), 61. člena
Zakona
o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 94/07 – UPB2), 28. člena
Zakona
o uresničevanju javnega interesa za kulturo (Uradni list RS, št.
96/02), 23. člena
Zakona
o športu (Uradni list RS, št. 22/98) in 14. člena
Statuta Občine Semič (Uradni list RS, št. 107/06 in 112/06 – popr.)
je Občinski svet Občine Semič na 13. seji dne 26. 6. 2008 sprejel |
|
|
O D L O K |
|
|
o ustanovitvi javnega zavoda »Kulturni center Semič« |
|
|
I. SPLOŠNI DOLOČBI |
|
|
1. člen |
|
|
S tem odlokom Občina Semič, Štefanov trg 9, 8333 Semič (v
nadaljevanju: ustanovitelj) ustanavlja javni zavod Kulturni center Semič
(v nadaljevanju: zavod) za opravljanje kulturne, mladinske in športne
dejavnosti na območju Občine Semič. |
|
|
Ustanoviteljske pravice občine izvršuje Občinski svet
Občine Semič. |
|
|
2. člen |
|
|
Zavod je pravna oseba s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi, ki so določene z zakonom, tem odlokom in s statutom
zavoda. |
|
|
Zavod se vpiše v sodni register pri Okrožnem sodišču v
Novem mestu. |
|
|
II. STATUSNE DOLOČBE |
|
|
1. Ime, sedež in pravni status zavoda |
|
|
3. člen |
|
|
Ime zavoda je: Kulturni center Semič. |
|
|
Sedež zavoda je v Semiču, Prosvetna ulica 4. |
|
|
Skrajšano ime zavoda je: KC Semič. |
|
|
Zavod lahko spremeni ime in sedež le s soglasjem
ustanovitelja. |
|
|
4. člen |
|
|
Zavod je samostojna pravna oseba in je odgovoren za svoje
obveznosti s sredstvi, s katerimi razpolaga. Zavod nastopa v pravnem
prometu v svojem imenu in za svoj račun. |
|
|
2. Pečat zavoda |
|
|
5. člen |
|
|
Zavod ima in uporablja pečat okrogle oblike, premera 30
mm, v sredini ima grb Občine Semič, ob zunanjem robu pa je napisano ime
zavoda: Kulturni center Semič. |
|
|
Zavod ima in uporablja tudi pečat okrogle oblike premera
20 mm z enako vsebino kot pečat iz prvega odstavka tega člena.
|
|
|
Pečat iz prvega odstavka tega člena uporablja zavod v
pravnem prometu za potrjevanje vseh aktov, dokumentov in dopisov, ki jih
pošilja ali izdaja organom, organizacijam, pravnim in fizičnim osebam.
Pečat iz drugega odstavka tega člena uporablja zavod za potrjevanje
predvsem finančne in knjigovodske dokumentacije ter delovnih knjižic
zaposlenih. |
|
|
6. člen |
|
|
Število posameznih pečatov, njihovo uporabo, način
varovanja in uničenja pečatov ter delavce, ki so zanje odgovorni, določi
direktor. |
|
|
III. DEJAVNOSTI ZAVODA |
|
|
7. člen |
|
|
Zavod opravlja naslednje dejavnosti, razvrščene v skladu z
Uredbo o standardni klasifikaciji dejavnosti (Uradni list RS, št.
69/07): |
|
|
– C/18.120 Drugo tiskanje |
|
|
– C/18.130 Priprava za tisk in objavo |
|
|
– C/18.140 Knjigoveštvo in sorodne
dejavnosti |
|
|
– C/18.200 Razmnoževanje posnetih
nosilcev zapisa |
|
|
– G/46.190 Nespecializirano
posredništvo pri |
|
|
prodaji raznovrstnih
izdelkov |
|
|
– G/47.990 Druga trgovina na drobno
zunaj |
|
|
prodajaln, stojnic in tržnic |
|
|
– I/55.200 Dejavnost počitniških domov
in |
|
|
podobnih nastanitvenih
obratov za |
|
|
kratkotrajno bivanje |
|
|
– I/55.204 Planinski domovi in
mladinska |
|
|
prenočišča |
|
|
– I/55.300 Dejavnost avtokampov,
taborov |
|
|
– I/56.210 Priložnostna priprava in
dostava jedi |
|
|
– I/56.290 Druga oskrba z jedmi |
|
|
– I/56.300 Strežba pijač |
|
|
– J/58.130 Izdajanje časopisov |
|
|
– J/58.140 Izdajanje revij in druge
periodike |
|
|
– J/58.190 Drugo založništvo |
|
|
– J/59.130 Distribucija filmov, video
filmov, |
|
|
televizijskih oddaj |
|
|
– J/59.140 Kinematografska dejavnost |
|
|
– J/59.200 Snemanje in izdajanje
zvočnih zapisov |
|
|
in muzikalij |
|
|
– J/62.010 Računalniško programiranje |
|
|
– J/62.020 Svetovanje o računalniških
napravah in |
|
|
programih |
|
|
– J/62.030 Upravljanje računalniških
naprav in |
|
|
sistemov |
|
|
– J/62.090 Druge z informacijsko
tehnologijo in |
|
|
računalniškimi storitvami
povezane |
|
|
dejavnosti |
|
|
– J/63.110 Obdelava podatkov in s tem
povezane |
|
|
dejavnosti |
|
|
– J/63.120 Obratovanje spletnih
portalov |
|
|
– L/68.200 Oddajanje in obratovanje
lastnih ali |
|
|
najetih nepremičnin |
|
|
– M/69.103 Druge pravne dejavnosti,
razen |
|
|
zastopanje strank |
|
|
– M/73.100 Oglaševanje |
|
|
– M/73.200 Raziskovanje trga in javnega
mnenja |
|
|
– M/74.300 Prevajanje in tolmačenje |
|
|
– M/74.900 Druge nerazvrščene strokovne
in |
|
|
tehnične dejavnosti |
|
|
– N/77.330 Dajanje pisarniške opreme in |
|
|
računalniških naprav v najem
in zakup |
|
|
– N/77.390 Dajanje drugih strojev,
naprav in |
|
|
opredmetenih sredstev v
najem in zakup |
|
|
– N/78.100 Dejavnost pri iskanju
zaposlitev |
|
|
– N/82.190 Fotokopiranje, priprava
dokumentov in |
|
|
druge posamične pisarniške
dejavnosti |
|
|
– N/82.300 Organizacija razstav,
sejmov, srečanj |
|
|
– N/82.990 Druge nerazvrščene
spremljajoče |
|
|
dejavnosti za poslovanje |
|
|
– P/85.520 Izobraževanje,
izpopolnjevanje in |
|
|
usposabljanje na področju
kulture in |
|
|
umetnosti |
|
|
– P/85.590 Drugje nerazvrščeno
izobraževanje, |
|
|
izpopolnjevanje in
usposabljanje |
|
|
– Q/88.900 Drugo socialno varstvo brez
nastanitve |
|
|
– R/90.000 Kulturne in razvedrilne
dejavnosti |
|
|
– R/90.010 Umetniško uprizarjanje |
|
|
– R/90.020 Spremljajoče dejavnosti za
umetniško |
|
|
uprizarjanje |
|
|
– R/90.040 Obratovanje objektov za
kulturne |
|
|
prireditve |
|
|
– R/91.020 Dejavnost muzejev |
|
|
– R/91.030 Varstvo kulturne dediščine |
|
|
– R/93.110 Obratovanje športnih
objektov |
|
|
– R/93.190 Druge športne dejavnosti |
|
|
– R/93.299 Druge nerazvrščene
dejavnosti za |
|
|
prosti čas |
|
|
– S/94.990 Dejavnost drugje
nerazvrščenih |
|
|
članskih organizacij. |
|
|
Dejavnosti zavoda se štejejo kot javna služba, katere
izvajanje je v javnem interesu. |
|
|
8. člen |
|
|
Zavod lahko opravlja tudi tržne dejavnosti, če so te
namenjene opravljanju dejavnosti, za katere je zavod ustanovljen. |
|
|
9. člen |
|
|
Zavod lahko spremeni ali razširi dejavnost le s soglasjem
ustanovitelja. |
|
|
10. člen |
|
|
Finančno računovodska opravila za potrebe javnega zavoda
opravlja Občinska uprava Občine Semič ali druga pravna ali fizična oseba
na podlagi pogodbe. |
|
|
IV. ORGANI ZAVODA |
|
|
11. člen |
|
|
Organi zavoda so: |
|
|
– svet zavoda in |
|
|
– direktor zavoda. |
|
|
1. Svet zavoda |
|
|
12. člen |
|
|
Zavod upravlja svet zavoda, ki ima pet članov in ga
sestavljajo |
|
|
– dva predstavnika ustanovitelja, |
|
|
– en predstavnik delavcev zavoda, |
|
|
– dva predstavnika uporabnikov oziroma zainteresirane
javnosti. |
|
|
Predstavnike ustanovitelja imenuje Občinski svet Občine
Semič izmed strokovnjakov s področja dejavnosti zavoda. Predstavnika
delavcev zavoda izvolijo delavci zavoda na neposrednih tajnih volitvah,
po postopku in na način, ki ga določa statut zavoda. Predstavnike
uporabnikov oziroma zainteresirane javnosti imenuje na predlog
izvajalcev programov (društev) s področja dejavnosti zavoda Občinski
svet Občine Semič. |
|
|
13. člen |
|
|
Člani sveta izmed sebe izvolijo na ustanovni seji
predsednika in namestnika predsednika z večino glasov vseh članov sveta
zavoda. Svet odloča z absolutno večino glasov svojih članov. Mandat
članov sveta traja štiri leta in začne teči z dnem konstituiranja sveta
zavoda. Za člana sveta zavoda je ista oseba lahko izvoljena le dvakrat
zaporedoma. |
|
|
14. člen |
|
|
Svet zavoda ima naslednje naloge: |
|
|
– nadzira zakonitost dela in poslovanje zavoda,
|
|
|
– spremlja, analizira in ocenjuje delovanje zavoda,
|
|
|
– daje mnenje k imenovanju in razrešitvi direktorja
zavoda, |
|
|
– ugotavlja ustreznost strateškega načrta in programa dela
glede na namen, zaradi katerega je javni zavod ustanovljen, |
|
|
– obravnava vprašanja s področja strokovnega dela javnega
zavoda in daje direktorju mnenja, predloge in pobude za reševanje teh
vprašanj, |
|
|
– predlaga ustanovitelju revizijo poslovanja, ki jo lahko
opravi tudi notranji revizor, |
|
|
– ocenjuje delo direktorja, |
|
|
– sprejema statut zavoda s soglasjem ustanovitelja,
|
|
|
– sprejema letni delovni načrt in poročilo o njegovem
izvajanju, |
|
|
– sprejema finančni načrt in zaključni račun, |
|
|
– daje ustanovitelju in direktorju mnenje o posameznih
vprašanjih, |
|
|
– daje predhodno mnenje k zavodski kolektivni pogodbi,
|
|
|
– obravnava predloge in mnenja zainteresirane javnosti,
|
|
|
– predlaga ustanovitelju spremembo in razširitev
dejavnosti, |
|
|
– sprejema splošne akte in opravlja druge naloge, kot to
natančneje določa statut zavoda, |
|
|
– odloča na drugi stopnji o pritožbah v zvezi z
uresničevanjem pravic, obveznosti in odgovornosti zaposlenih v zavodu,
|
|
|
– opravlja druge naloge, določene z zakoni in drugimi
predpisi. |
|
|
15. člen |
|
|
Član sveta zavoda je lahko razrešen pred iztekom mandata,
za katerega je imenovan ali izvoljen, če: |
|
|
– sam zahteva razrešitev oziroma odstopi, |
|
|
– se ne udeležuje sej, |
|
|
– pri svojem delu ne ravna v skladu s predpisi,
|
|
|
– ne opravlja svojih nalog, |
|
|
– če s svojim ravnanjem škoduje delu in ugledu zavoda.
|
|
|
V primeru predčasne razrešitve člana se za čas do izteka
mandata imenuje oziroma izvoli nov član po istem postopku, kot je bil
imenovan oziroma izvoljen razrešeni član. Če je član razrešen pol leta
pred potekom mandata, se ne imenuje novega razen v primeru, če se
razreši več kot polovica članov sveta. |
|
|
2. Direktor |
|
|
16. člen |
|
|
Direktor organizira in vodi poslovanje zavoda, predstavlja
in zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela zavoda. Direktor
lahko opravlja tudi strokovne naloge iz dejavnosti zavoda kot redne
delovne naloge. |
|
|
Direktor ima naslednje pristojnosti: |
|
|
1. sprejema strateški načrt, |
|
|
2. sprejema program dela zavoda, |
|
|
3. sprejema akt o organizaciji dela, |
|
|
4. sprejema akt o sistemizaciji delovnih mest,
|
|
|
5. sprejema kadrovski načrt, |
|
|
6. sprejema načrt nabav osnovnih sredstev in
investicijskega vzdrževanja, |
|
|
7. sprejema druge akte, ki urejajo pomembna vprašanja v
zvezi z delovanjem zavoda, |
|
|
8. poroča ustanovitelju in svetu zavoda o zadevah, ki
lahko pomembno vplivajo na delovanje javnega zavoda, |
|
|
9. pripravi letno poročilo, |
|
|
10. in druge naloge, določene z zakonom in ustanovitvenim aktom.
|
|
|
K aktom iz prve, druge, tretje, četrte, pete in šeste
alineje prejšnjega odstavka daje soglasje svet zavoda. |
|
|
Direktor je dolžan o svojih ugotovitvah obveščati svet
zavoda ter sprejemati ukrepe za odpravo pomanjkljivosti. Direktor je pri
opravljanju poslov s svojega delovnega področja samostojen. Direktor je
za svoje delo odgovoren svetu zavoda in ustanovitelju. Direktor mora pri
vodenju poslov ravnati z javnimi sredstvi s skrbnostjo vestnega
gospodarja. Direktor predstavlja in zastopa zavod v pravnem prometu
samostojno, ne sme pa razpolagati z nepremičnim premoženjem, s katerim
upravlja zavod, ker spada to v pristojnost ustanovitelja. |
|
|
17. člen |
|
|
Direktorja zavoda imenuje na podlagi javnega razpisa
Občinski svet Občine Semič po predhodnem mnenju sveta zavoda.
|
|
|
Če svet ne da mnenja iz prejšnjega odstavka v roku 30 dni,
se šteje, da je mnenje pozitivno. |
|
|
18. člen |
|
|
Za direktorja zavoda je lahko imenovan, kdor poleg
splošnih pogojev iz Zakona o javnih uslužbencih izpolnjuje še naslednje
pogoje: |
|
|
– ima visoko strokovno ali univerzitetno izobrazbo,
|
|
|
– ima najmanj štiri leta delovnih izkušenj vsaj na enem
področju dejavnosti zavoda, od tega vsaj dve leti delovnih izkušenj na
vodstvenih delovnih mestih, |
|
|
– obvlada najmanj en svetovni jezik,
|
|
|
– izpolnjuje druge pogoje, določene v sistemizaciji.
|
|
|
Za direktorja zavoda je lahko imenovan, kdor poleg splošnih
pogojev izpolnjuje še naslednje pogoje: |
– ima univerzitetno visokošolsko izobrazbo in najmanj eno leto
delovnih izkušenj, |
– ima visokošolsko izobrazbo in najmanj dve leti delovnih
izkušenj, |
– ima višješolsko izobrazbo in najmanj tri leta delovnih
izkušenj, |
– obvlada najmanj en svetovno priznan tuj jezik,
|
– izpolnjuje druge pogoje, določene v sistemizaciji. |
|
|
|
Podrobnejše pogoje ureja statut zavoda. Ob prijavi na
razpis je dolžan kandidat predložiti tudi strategijo zavoda za mandatno
obdobje. Mandat direktorja traja 5 let. Direktor je lahko po izteku te
dobe ponovno imenovan. Z direktorjem sklene pogodbo o zaposlitvi v imenu
sveta zavoda njegov predsednik. |
|
|
19. člen |
|
|
Zavod zastopa in predstavlja direktor. Direktor je
pooblaščen, da v imenu in na račun zavoda v okviru dejavnosti zavoda
sklepa pogodbe ter opravlja druge pravne posle. |
|
|
20. člen |
|
|
Direktorja med odsotnostjo nadomešča delavec, ki ga za
nadomeščanja pooblasti direktor. Pisno pooblastilo določa vsebino, obseg
in trajanje pooblastila. Direktor lahko za zastopanje v posameznih
zadevah pooblasti druge osebe. |
|
|
21. člen |
|
|
Za zavod podpisuje listine direktor in osebe, ki so
pooblaščene za zastopanje, vsak v mejah pooblastil in poslov, ki jih
opravlja. |
|
|
Finančne listine za zavod podpisuje direktor, računovodja
in podpisniki z deponiranimi podpisi, ki jih za to določi in pooblasti
direktor. Direktor s pooblastilom določi delavce zavoda, ki so
pooblaščeni, da podpisujejo za zavod v odnosih, ki niso navedeni v tem
odloku. |
|
|
22. člen |
|
|
Občinski svet Občine Semič razreši direktorja pred iztekom
mandata: |
|
|
– če direktor sam zahteva razrešitev, |
|
|
– če nastopi kateri od razlogov, ko po predpisih iz
delovnih razmerjih preneha delovno razmerje po samem zakonu,
|
|
|
– če direktor pri svojem delu ne ravna po predpisih in
splošnih aktih zavoda, |
|
|
– če neutemeljeno ne izvršuje sklepov organov zavoda ali
ravna v nasprotju z njimi, |
|
|
– če s svojim nevestnim ali nepravilnim delom povzroči
zavodu večjo škodo, |
|
|
– če zanemarja ali malomarno opravlja svoje dolžnosti,
tako da nastanejo ali bi lahko nastale hujše motnje pri opravljanju
dejavnosti zavoda, |
|
|
– zaradi bistvenih sprememb, kot je bistveno spremenjena
dejavnost, zaradi katere je bil zavod ustanovljen. |
|
|
V tem primeru se direktorju izplača odpravnina v skladu z
delovnopravno zakonodajo. |
|
|
Občinski svet Občine Semič mora pred sprejemom sklepa o
razrešitvi seznaniti direktorja z razlogi za razrešitev in mu dati
možnost, da se v roku 30 dni o njih izjasni. |
|
|
23. člen |
|
|
Če direktorju predčasno preneha mandat oziroma če nihče
izmed prijavljenih kandidatov za direktorja ni imenovan, imenuje
Občinski svet Občine Semič vršilca dolžnosti. |
|
|
Vršilca dolžnosti direktorja lahko Občinski svet Občine
Semič imenuje izmed strokovnih delavcev zavoda ali izmed prijavljenih
kandidatov, ki izpolnjujejo vse pogoje iz 17. člena tega odloka.
Vršilca dolžnosti direktorja lahko Občinski svet
Občine Semič imenuje izmed strokovnih delavcev zavoda ali izmed
prijavljenih kandidatov, ki izpolnjujejo vse pogoje iz 18. člena tega
odloka. Vršilca
dolžnosti direktorja imenuje Občinski svet Občine Semič do imenovanja
direktorja, vendar največ za eno leto. |
|
|
V. VIRI, NAČINI IN POGOJI ZA PRIDOBIVANJE SREDSTEV ZAVODA |
|
|
24. člen |
|
|
Premoženje zavoda je last ustanovitelja. Zavod samostojno
upravlja s sredstvi, ki so mu dana v upravljanje, ne more pa s pravnimi
posli odtujiti umetniških del iz zbirke slikarskih srečanj in nepremično
premoženje ali le-to obremeniti s stvarnimi ali drugimi bremeni brez
soglasja ustanovitelja. |
|
|
Zavodu so dane v upravljanje naslednje nepremičnine na
območju Občine Semič: |
|
|
– Kulturni center, Prosvetna ulica 4, |
|
|
– Muzejska hiša, Štefanov trg 7, |
|
|
– Brunskoletova hiša, Taborska ulica 8. |
|
|
Zavod upravlja tudi z zbirko Slikarskih srečanj v Semiču.
|
|
|
Zavod lahko upravlja tudi z drugim premoženjem, premičnim
in nepremičnim, ob predhodnem soglasju ustanovitelja. Zavod je dolžan
uporabljati in upravljati premoženje ustanovitelja s skrbnostjo dobrega
gospodarja. Gospodarjenje z nepremičninami nadzira ustanovitelj. |
|
|
25. člen |
|
|
Zavod pridobiva sredstva za izvajanje dejavnosti iz:
|
|
|
– proračuna ustanovitelja, |
|
|
– sredstev iz naslova javnih razpisov na lokalni,
regionalni, državni in mednarodni ravni, |
|
|
– z opravljanjem registrirane dejavnosti pod pogoji in na
način, določen z zakonom in s tem odlokom, |
|
|
– lastnih prihodkov zavoda, |
|
|
– sredstev, dogovorjenih za posamezne programe,
|
|
|
– iz naslova upravljanja nepremičnin, ki so mu dana v
upravljanje, |
|
|
– sredstev, pridobljenih s prodajo blaga in storitev
uporabnikom, |
|
|
– daril, donacij, sponzorstev ter drugih zakonitih virov. |
|
|
26. člen |
|
|
Višino sredstev za financiranje javnega zavoda določi
ustanovitelj na podlagi strateškega načrta in iz njega izhajajočega
predloga letnega plana. Podlaga za transfer iz proračuna lokalne
skupnosti je s strani sveta zavoda potrjen finančno ovrednoten program
dela. O zagotavljanju letnih sredstev iz proračuna ustanovitelja se
sklene pogodba o financiranju. |
|
|
27. člen |
|
|
Začetna zagonska sredstva za delovanje zavoda znašajo
15.000 EUR. Ustanovitelj zavoda se zavezuje, da bo finančni delež
nakazal na poslovni račun zavoda v petih dneh po odprtju računa. |
|
|
VI. RAZPOLAGANJE S PRESEŽKOM PRIHODKOV NAD ODHODKI IN NAČIN KRITJA
PRIMANJKLJAJA |
|
|
28. člen |
|
|
Zavod samostojno gospodari s prihodki, ki jih ustvari z
opravljanjem dejavnosti. |
|
|
29. člen |
|
|
Zavod mora zagotoviti ločeno vodenje finančnega poslovanja
za tržne dejavnosti. |
|
|
30. člen |
|
|
Presežek prihodkov nad odhodki, ki jih doseže pri
opravljanju svoje dejavnosti, sme zavod uporabljati za opravljanje in
razvoj registrirane dejavnosti zavoda ter obnovo, vzdrževanje in razvoj
objektov, ki so mu dani v upravljanje. |
|
|
Del presežkov nad odhodki, ki ga zavod ustvari z
opravljanjem tržne dejavnosti na trgu, lahko s soglasjem ustanovitelja
uporabi za povečanje dela mase plač za nagrajevanje delovne uspešnosti
delavcev zavoda. |
|
|
31. člen |
|
|
Primanjkljaj sredstev, ugotovljenih iz naslova preveč
izplačanih plač, krije zavod iz prihodkov bodočega obdobja z zniževanjem
realiziranih plač. Če zavod v predhodnih proračunskih obdobjih izkaže
presežke prihodkov nad odhodki in te presežke nameni za stimulacijo k
plačam, kasneje pa se izkaže primanjkljaj, krije, ne glede na razloge
primanjkljaja, le-tega sam v breme sredstev za plače, razen če dokaže,
da ustanovitelj ni izpolnil svojih obveznosti v celoti. |
|
|
32. člen |
|
|
Zavod je dolžan ustanovitelju nuditi ter obdobno pošiljati
podatke o poslovanju zavoda, o poslovnih rezultatih ter druge podatke,
ki so potrebni za izvrševanje funkcij ustanovitelja. |
|
|
VII. SPLOŠNI AKTI ZAVODA |
|
|
33. člen |
|
|
Zavod ima statut, ki ureja: |
|
|
– organizacijo zavoda, |
|
|
– organe zavoda, |
|
|
– način odločanja in druga vprašanja, pomembna za
poslovanje in izvajanje dejavnosti. |
|
|
Statut sprejme svet zavoda po predhodnem soglasju
ustanovitelja. Zavod ima tudi druge splošne akte, določene s statutom in
zakonom. |
|
|
VIII. PREHODNE IN KONČNA DOLOČBA |
|
|
34. člen |
|
|
Do imenovanja direktorja zavoda Občinski svet Občine Semič
po uveljavitvi tega odloka s sklepom imenuje vršilca dolžnosti
direktorja zavoda, ki mora izpolnjevati pogoje iz 17. člena tega odloka,
razen četrte alineje, vendar največ za eno leto in je pooblaščen, da pod
nadzorstvom ustanovitelja opravi vse potrebno za začetek dela zavoda,
vpis zavoda v sodni register ter skliče prvo sejo sveta zavoda. |
|
|
35. člen |
|
|
Statut zavoda sprejme svet zavoda v štirih mesecih po
konstituiranju. |
|
|
Do začetka veljavnosti statuta zavoda se uporabljajo
določila zakona o zavodih in tega odloka. |
|
|
36. člen |
|
|
Ta odlok začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem
listu Republike Slovenije. |
|
|
|
|
|
Št. 007-02/2008-5 |
|
|
Semič, dne 26. junija 2008 |
|
|
|
|
|
Župan |
|
|
Občine Semič |
|
|
Ivan Bukovec l.r. |
|