Ta pravilnik ureja osnove in merila za izplačilo plač, plačil za opravljanje funkcije in sejnin funkcionarjem občine ter nagrad članom drugih organov občine, štaba za civilno zaščito ter članom drugih komisij, svetov, ki jih ustanovi ali imenuje občinski svet ali župan, ter o povračilih stroškov in drugih prejemkov.

Podžupan opravlja svojo funkcijo nepoklicno. Na županov predlog pa se lahko odloči, da bo funkcijo opravljal poklicno. O poklicnem opravljanju funkcije podžupana odloči občinski svet. V soglasju z županom se lahko tudi podžupan odloči, da bo funkcijo opravljal poklicno.

Z zakonom je za opravljanje funkcije župana Občine Piran, ki sodi v četrto skupino občin v plačni podskupini A5, določena plača, ki je določena za 53. plačni razred, v katerega je bila funkcija župana IV uvrščena z odlokom. z upoštevanjem odprave nesorazmerja v osnovni plači. Županu pripada tudi dodatek za delovno dobo v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo za javni sektor.

Plačilo za opravljanje poklicne funkcije podžupana pa se oblikuje skladno z uvrstitvijo funkcije podžupana IV v plačni razred z upoštevanjem odprave nesorazmerja v osnovni plači, v razponu od 38. do 45. plačnega razreda glede na obseg pooblastil, ki mu jih dodeli župan, ter dodatkom za delovno dobo.

Funkcija podžupana pa je določena skladno z uvrstitvijo funkcije podžupana IV v plačne razrede v razponu od 38. do 45. plačnega razreda. Plačni razred podžupana določi župan, ob upoštevanju obsega podžupanovih pooblastil.

Podžupanu, ki funkcijo opravlja poklicno, pripada tudi dodatek za delovno dobo.

Merila za oblikovanje plače oziroma plačila za opravljanje funkcije ter višino določa ta pravilnik.

OSNOVE IN MERILA ZA IZPLAČILO PLAČIL ZA OPRAVLJANJE FUNKCIJE IN SEJNIN.

Podžupan, ki opravlja funkcijo nepoklicno, ima pravico do plačila za opravljanje funkcije največ v višini 50% plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno, brez dodatka za delovno dobo. Višino plačila ob upoštevanju obsega podžupanovih pooblastil določi s sklepom župan.

Podžupanu kot članu občinskega sveta ne pripada sejnina za udeležbo na seji občinskega sveta ali na seji delovnega telesa občinskega sveta, ki pripada drugim članom občinskega sveta.

Količnik in funkcijski dodatek župana »  nadomesti z besedilom:  »vrednost plačnega razreda, v katerega je uvrščena funkcija župana Občine Piran z upoštevanjem odprave nesorazmerja v osnovni plači.

Članom občinskega sveta pripada sejnina za udeležbo na seji občinskega sveta ali seji delovnega telesa občinskega sveta (če je bil prisoten na več kot 2/3 točk dnevnega reda), oblikovana v odstotku vrednosti plačnega razreda, v katerega je uvrščena funkcija župana Občine Piran, in sicer v naslednjih višinah:

    1. za udeležbo na seji občinskega sveta                    10 %

    2. za udeležbo in predsedovanje na seji delovnega           3 %

    telesa občinskega sveta

    3. za udeležbo na seji delovnega telesa, katerega član je   2 %«.

Letni znesek sejnin, vključno s sejninami za seje delovnih teles občinskega sveta, ki se izplačajo posameznemu članu občinskega sveta, ne sme presegati zneska, ki ga določa veljavna zakonodaja.

6.a člen

Predsednik in člani krajevne skupnosti Občine Piran imajo za opravljanje funkcije v svetu krajevne skupnosti pravico do sejnine. Predsednik sveta krajevne skupnosti ima za udeležbo na posamezni seji pravico do sejnine v višini 3 % mesečne plače župana, člani sveta krajevne skupnosti pa 1 % mesečne plače župana, določene v 3. členu tega pravilnika, brez delovne dobe. Sejnina posameznemu članu oziroma predsedniku krajevne skupnosti se izplača enkrat letno za tekoče leto, praviloma v mesecu decembru.

V okviru ugotovljenega zneska sejnin se določi najvišji možni znesek sejnine posameznega člana sveta krajevne skupnosti ter zagotovi, da ta letno ne preseže za predsednika 3 %, za člana pa 1 % letne plače župana.

Za evidenco prisotnosti predsednika in članov sveta krajevne skupnosti skrbi predsednik sveta posamezne krajevne skupnosti, ki evidenco do 5. decembra tekočega leta dostavi občinski upravi v izplačilo.

Svet krajevne skupnosti lahko s svojim sklepom določi tudi nižjo sejnino, kot  jo določa ta pravilnik.

Ki je kot izhodiščna plača za prvi tarifni razred, za polni delovni čas, dogovorjen s kolektivno pogodbo za negospodarske dejavnosti  »nadomesti z naslednjim besedilom: »osnovne plače, ki se določi z uvrstitvijo funkcije župana ali podžupana v posamezni plačni razred iz plačne lestvice. z upoštevanjem odprave nesorazmerja v osnovni plači.

V okviru ugotovljenega zneska plače župana za poklicno opravljanje funkcije se določi najvišji možni znesek plačila za opravljanje funkcije oziroma sejnine posameznemu občinskemu funkcionarju ter zagotovi, da ta letno ne preseže najvišjega možnega zneska, ki ga določa ta pravilnik veljavna zakonodaja.

Sklep o plači županu in sklep o sejnini ali nagradi izda za posameznega občinskega funkcionarja, člana delovnega telesa, člana nadzornega odbora in člana sveta krajevne skupnosti komisija za mandatna vprašanja, volitve in imenovanja.

Plača župana ali podžupana (kateremu plačo določi župan) je pravica, ki jima pripada na podlagi sklenjenega delovnega razmerja, s čimer se izvršijo določbe veljavne zakonodaje.

S sklepom o sejnini člana občinskega sveta se opredelijo osnove za ugotovitev mesečnega izplačila sejnine.

Člani občinske volilne komisije, posebne občinske volilne komisije za volitve pripadnikov italijanske narodne skupnosti v občinski svet in tajnik (v nadaljevanju: člani volilnih organov) imajo ob vsakih volitvah na podlagi zakona pravico do enkratnega nadomestila. Nadomestilo se izplača na podlagi odločbe o imenovanju, ki jo izda župan. Nadomestilo se izplača na podlagi akta o imenovanju.

Nadomestilo iz prejšnjega odstavka tega člena se določi v odstotkih od plače župana iz prvega odstavka 3. člena pravilnika in znaša:

Nadomestilo iz prejšnjega odstavka tega člena se določi v odstotkih od plače župana v skladu z veljavno zakonodajo, ki ureja lokalne volitve in nadomestila za opravljanje funkcije članov volilnih organov.

• za predsednika 100%

• za namestnika predsednika 80%

• za člane in namestnike članov 20%

• za tajnika 80%

• za predsednika 50%

• za namestnika predsednika 40%

• za člane in namestnike članov 10%

• za tajnika 40%

Ob izvedbi referenduma oziroma nadomestnih volitev imajo člani volilnih organov pravico do enkratnega nadomestila v višini 50% zneska, ki jim pripada ob izvedbi splošnih volitev.

Izplačilo nadomestila članom volilnih organov odobri župan na predlog, ki ga pripravi volilna komisija ob upoštevanju udeležbe na sejah in izvrševanju volilnih opravil v času volitev.

19. člen

V tem pravilniku uporabljeni izrazi, ki se nanašajo na osebe in so zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženski in moški spol.

Pri poračunu se upošteva vrednost plačnega razreda, v katerega je uvrščena funkcija župana Občine Piran, veljavna na dan potrditve mandata oziroma imenovanja.

PRAVILNIK

o spremembah in dopolnitvah pravilnika o plačilih za opravljanje funkcije občinskih funkcionarjev in članov delovnih teles občinskega sveta ter članov drugih občinskih organov ter o povračilih stroškov

12. člen

Določbe 6. člena tega pravilnika se uporabljajo od 01.01.2009 dalje.

13. člen

Pravilnik o spremembah in dopolnitvah Pravilnika o plačilih za opravljanje funkcije občinskih funkcionarjev in članov delovnih teles občinskega sveta ter članov drugih občinskih organov ter o povračilih stroškov (Uradni list Republike Slovenije, št. 21/2014) vsebuje naslednjo prehodno in končno določbo:

PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

14. člen

Ta pravilnik začne veljati petnajsti dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.